「大切にしている価値観」とは？解説付き内定者ES6選

「あなたが大切にしていること、信条」を問う設問はESでも多く見られ、面接においても聞かれる事の多い質問の一つです。

改めて大切にしている価値観を聞かれると、何と答えれば良いか難しく感じてしまうのではないでしょうか。

本記事では企業が”大切にしている価値観”を聞く意図から、大手企業内定者の実際の回答例をもとにどう答えれば良いかまでを解説していきます。

• 本記事の構成
• 企業が"大切にしている価値観"を聞く意図
• 自分の"大切にしている価値観"を知る方法
• アクセンチュア内定者の回答
• ヤマハ発動機内定者の回答
• ロッテ内定者の回答
• 国際石油開発帝石（INPEX）内定者の回答
• ぐるなび内定者の回答
• 三井不動産内定者の回答
• 最後に  

企業が"大切にしている価値観"を聞く意図 

企業が”大切にしている価値観”を聞く意図は、就活生の大切にしている価値観と企業の価値観がマッチしているかを見極めるためです。

仕事に対する価値観とは以下になります。

• 何のために働くのか
• どのような姿勢で働くのか
• 仕事や会社に何を求めているのか

面接官は就活生が大切にしている価値観を通して企業との価値観のマッチング度合いを評価しているため、大切にしている価値観について述べる際は仕事への価値観が企業の価値観と合っていることが重要になります。

例えば、就活生はお金を稼ぐために働くという価値観を持っており、企業は成長し続けたいという価値観を持っている場合、就活生と企業の価値観はマッチしていません。

逆にどんどん新しいスキルを身に着けたいという価値観を持っている就活生と成長し続けたいという価値観を持っている企業であったら、就活生と企業の価値観がマッチしていると言えます。

つまり、企業が求めている価値観に合う価値観を持っている人材が採用されるということになります。

就活生の大切にしている価値観を知ったところで、企業の価値観と合っていなければ意味がありません。そのため大切にしている価値観を述べる際は、企業の方針や求める人材を意識しつつ述べるようにしましょう。

自分の"大切にしている価値観"を知る方法

「自分の大切にしている価値観って何だろう？」など、いまいち自分の大切にしている価値観がわからない就活生に向けて、自分自身が大切にしている価値観を知る方法を以下で紹介します。

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続いて内定者の実際の回答を紹介します。

アクセンチュア内定者の回答

あなたが大切にしていることは何ですか。あなたの信条をご記入ください。（200-400字）

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ロッテ内定者の回答

 あなたの生き方で大切にしていることは何ですか？

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ヤマハ発動機内定者の回答

ヤマハ発動機では「スピード・挑戦・やり抜く」を行動指針として掲げています。あなたが大切にしている行動指針（モットー）を教えて下さい。（文字数500文字以内）

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国際石油開発帝石（INPEX）内定者の回答

あなたが日ごろ大切にしている軸（モットー）は何ですか？また、それに従って行動した具体的事例もご記入ください。（300 文字以内）

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ぐるなび内定者の回答

あなたがこれまでの人生で、いろいろな人に接し、コミュニケーションを取る中で、自分なりに得ることができた、考え方や価値観を教えて下さい。（全角300文字以内）

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住友不動産内定者の回答

「これだけは譲れない」という拘りや信念があれば教えてください。 （100文字以内）

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最後に

本記事のまとめは以下の通りです。