評価される【企業選びの軸】回答例120選！軸一覧と例文、決め方を徹底解説

本記事では「企業選びの軸」とは何なのか、企業選びの軸の決め方、決めるメリットなどを解説していきます。最後には内定者が実際に定めた企業選びの軸の例文も紹介しているので、ぜひ参考にしていただければと思います。

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「企業選びの軸」とは

企業選びの軸とは、「企業を選ぶ自分なりの基準」のことです。

例えば、「直接感謝される仕事がしたい」「社会貢献性の高い仕事がしたい」「自己成長が大きく出来る環境が良い」といったようなものが挙げられます。

では、そもそも何故企業選びの軸を決める必要があるのでしょうか？

面接官が「企業選びの軸」を聞く理由

面接官が企業選びの軸を聞く理由は大きく分けて以下の2つです。

• 企業選びの軸を聞く理由(1) 自社と価値観や考え方がマッチするか
• 企業選びの軸を聞く理由(2) 働く上でのモチベーションは何なのか

企業選びの軸を決めるメリット

企業選びの軸を決めるメリットは以下の4点です。

• 企業選びの軸を決めるメリット(1) 受ける業界・企業が絞り込める
• 企業選びの軸を決めるメリット(2) 志望動機が書きやすい
• 企業選びの軸を決めるメリット(3) 入社後のミスマッチの可能性を減らせる
• 企業選びの軸を決めるメリット(4) 転職の際に前職を辞めた理由を無理なく語れる

企業選びの軸とは何か、面接官が企業選びの軸を聞く理由、企業選びの軸を決めるメリットをより詳しく知りたい方は以下の記事を参照してみてください。 

企業選びの軸の決め方

企業選びの軸を決める方法としては、以下の3つの方法が考えられます。

• 企業選びの軸の決め方(1) 様々な人の軸を知る
• 企業選びの軸の決め方(2) 自己分析から見つける
• 企業選びの軸の決め方(3) 業界研究から知る

これらの内どれかを行えば良いというのではなく、3つそれぞれを行うことで企業選びの軸がはっきりすると考えていただければと思います。

まずはある程度どのようなものがあるのかを知り、そして自己分析を通じてどのような企業選びの軸を自分が持つべきかを見つけなければ、自身が心から望み、かつ地に足の着いた企業選びの軸を作るのは難しいでしょう。

企業選びの軸が決まらない時の対処法

企業選びの軸を決める上で、自己分析も見つけ方の方法の一つです。　

自己分析を通して、自身が過去何にやりがいを感じてきたのか、どのような環境で最もパフォーマンスを発揮できるのかを整理してみましょう。

そして自己分析だけでは決めきれない方は、OB・OG訪問を通じて、自身と似た価値観を持つ人や理想のキャリアを描いている人から話を聞くと良いでしょう。

自分自身と近い価値観の人のキャリアを参考にすることで就職活動の軸を決めるヒントに繋がるでしょう。

【価値観別一覧】大手企業内定者の企業選びの軸50選

注意点としては企業選びの軸については何も一つだけである必要はないということです。むしろ複数の条件を設定した上で、その条件をクリアした企業の中から、更に優先順位をつけていくという作業が志望動機を語ることにつながります。

複数の企業選びの軸を考え、それぞれ優先順位を考えておくことで、柔軟に様々な業界の志望動機を考えることが可能になります。

「なぜうちの会社を志望するのか」という質問に困ってしまう就活生は多数いると思います。その質問に対して簡単に答えるアプローチ方法をご紹介します。

それでは、実際に内定者の企業選びの軸一覧を見ていきましょう。自身にも当てはまりそうなものが見つかれば幸いです。

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企業選びの軸の価値観(1) 社風

問：どのような軸で就職活動を行っていますか。(400文字以下)
私は2つの軸を持っている。1つ目は「高い向上心をもち、お互いを高め合える社員がいること」である。これは高校時代テニス部で熾烈なレギュラー...

企業選びの軸の価値観(2) やりがい

問： 企業選び・就活の軸を教えてください。(50字以内)
お客様に直接関わり、喜ぶ姿を見ることができる仕事。チームで目標に向かって協働する仕事。
企業選びの軸9.お客様に直接関わり、喜ぶ姿を見ることが...

企業選びの軸の価値観(3) 成長

問：どのような軸で就職活動を行っていますか　(400文字以下)
二つ軸がある。一つ目は個人の価値を高められ、成長を感じられる環境。以前無料学習相談施設で勤務していた際に、生徒と一対一の面談を業務として...

企業選びの軸の価値観(4) スキル・適性

問：企業選びの際に重視しているポイントを教えてください。
第１位 携わる仕事内容（職種）
第2位 職場や社員の雰囲気
第3位 ワークライフバランス、福利厚生、残業時間
第4位 転勤（有無や頻度、勤務地...

企業選びの軸の価値観(5) 社会貢献

問：どのような軸で就職活動を行っていますか？（400字以内）
私がキャリアを考える際に大切にしている軸は２つあります。１つ目は、自身の行動を通して多くの人に良い影響を与えられる環境です。私は所属する学...

企業選びの軸の価値観(6) 活躍の場

問：就職活動において、あなたはどのような基準で企業選びをされていますか？ (200文字以下)
主に2点を重視しています。一つはグローバルに事業を展開している、あるいはこれから展開に注力しようとしている...

企業選びの軸の価値観(7) ワークライフバランス

問：就職活動において会社を比較する際に、何を重要視していますか？（複数選択可）
グローバルな仕事環境　協業するクライアント（業界の幅広さ、規模の大きさ、等）　仕事の中での成長機会（若手のうちから裁量権...

企業選びの軸の価値観(8) 報酬・福利厚生

問：ジョンソン・エンド・ジョンソンの「Our Credo/我が信条」を読んだうえで、あなた自身の「信条」、「軸」、「こだわり」などを教えてください。
我が信条の1つ目の顧客への責任は、当然最優先事項で...

企業選びの軸の価値観(9)挑戦・変化

問：就職活動において、あなたはどのような基準で企業選びをされていますか。（200文字以内）
私の就活の軸は二つあります。一つ目は社員の方々の持つ価値観に共感できるか、二つ目は自分のやりたい事が実現でき...

企業選びの軸の価値観(10) キャリアパス・成長環境

問：日鉄住金物産を志望する理由
理由は二つあります。一つ目は、４つのコア事業すべてが国内トップシェアを誇る勢いある成長商社だということです。二つ目は一般職・総合職の職掌転換制度があることです。総合職と...

企業選びの軸の価値観(11) 人間関係・チームワーク

問：就活の軸　(400字以内)
成長環境があるかどうかだ。
私の信念は、唯一無二の人間になり存在価値を高めることだ。学生時代には、自分にしかできない文武両道を高いレベルで達成してきた。高校時代は１２月...

企業選びの軸の価値観(12) ビジョン・社会的意義

問：就活の軸
自分の強みを活かして、人々に感動や幸せを感じてもらい、企業理念、事業内容に貢献できるかが軸としています。
私は大学入学当初より塾講師を続けています。多くの生徒を指導し、期待にも応える中で...

【業界観別一覧】大手企業内定者の企業選びの軸50選

企業選びの軸の価値観(1) IT

問：志望理由、仕事を通じて実現したいこと（500文字）
私は顧客の課題解決をする仕事を求めてSIerを軸に就職活動をしています。それは私が他者から信頼を得ることを強く求め、その為に努力できるからです。...

企業選びの軸の価値観(2) 商社

問：あなたが三菱商事で成し遂げたい夢、または手掛けてみたいビジネスについて、教えてください。（250字）
私は貴社にて、サステナブルな食糧ビジネスの経営に尽力したい。環境感度の極めて高いドイツでの1年...

企業選びの軸の価値観(3) 金融

問：応募部門を志望する理由をご記入ください。（600字以内）
投資銀行部門では、財務の専門性を活かし様々な人々の間で折衝しM&A遂行に寄与している。その業務で「財務分野や世界の動向を学び続ける...

企業選びの軸の価値観(4) 食品

問：あなたが味の素(株)へ入社して実現したいことを教えてください。(150文字以内)
大学で企業価値創造について学び面白さにとりつかれました。貴社に入社したら広く物事を考え、2B、2Cの両側面から社会...

企業選びの軸の価値観(5) メーカー

問：ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループへの志望動機を教えてください。（400文字以内）
私には医薬品を通じて人々の健康を支えたいという思いがある。いわゆる「○○」な母親の下で育った私は幼少...

企業選びの軸の価値観(6) 不動産

問：志望理由
志望理由は、地域の歴史を残しつつ、再開発していくという貴社の街づくりの理念に共感し、それを国内から国外まで体現していきたいからだ。昨今、歴史ある建物が続々と撤去される光景を目にし、歴史と...

企業選びの軸の価値観(7) 広告・出版

問：志望理由（200文字以内）
貴社を志望する理由は「より多くの人に影響を与えたいから」である。ゼミ生全員で行った実験の中でアスリートの役立てると思うと同時に、より多くの人の役に立ちたいと考えるように...

企業選びの軸の価値観(8) サービス業界

問：オリエンタルランドの総合職の志望動機（200字以内）
貴社の事業を通じて関わる全ての人の笑顔を生み出したいからだ。
私は大学進学以降、自分の笑顔を国籍、性別、年代問わず100人以上に褒めてもらい、...

企業選びの軸の価値観(9) インフラ業界

問：当社に興味を持ち、エントリー頂いたきっかけやエピソードを教えてください。(200文字以内)
石油製品の供給を通して世界中の人々の生活を支える仕事に興味を持ち、志望した。私はアジアの国々を旅行中に頻...

企業選びの軸の価値観(10) 人材・教育

問：志望理由を教えてください。(400字)
私は高校生が「将来を自分で考えて行動する力を引き出すサポート」をしたいと考えております。
現在の学校教育では、進学高であるほど大学の選択軸が偏差値になってし...

企業選びの軸の回答を例文を用いて解説

ここからは、実際にESの設問として企業選びの軸を聞かれた際の内定者の回答と解説を紹介していきます。

内定者はどのような経験を経て、どのような企業選びの軸を定めたのか、そういった点にも注目してご覧ください。

企業選びの軸「挑戦と学び」：INPEX

あなたが日ごろ大切にしている軸（モットー）は何ですか？また、それに従って行動した具体的事例もご記入ください。(300 文字以内)

「挑戦と学び」だ。
大学一年次には、友人たちと通信添削会社の設立に挑み、私は渉外とまとめ役を担った。
しかし、商品に関する意見対立を放置した結果、失敗に終わった。働く上でのコミュニケーションには、曖昧...

企業選びの軸「やりたいことが実現出来る」：野村不動産

就職する会社を決める上での軸を教えて下さい。（300文字以内）

（１）自分のやりたいことが将来的に実現出来るか。「自分の考えや行動でチームを動かし、ビジネスを通じて人々に驚きや喜びを与えること」が実現できる企業であるのか。
（２）個人で常に進めていくのではなく、チ...

企業選びの軸「開発途上国の貧困や飢餓等の解決」：総合商社

あなたが、人生の中で成し遂げたい夢は何ですか？その夢をどのように実現させるか、また、その時にどのような”人”でありたいかについて、自由に記述してください。（日本語記述／500字以上600字以内）

私には、「開発途上国の貧困や飢餓等の解決に貢献する」、「日本が抱える経済停滞等の問題解決に貢献する」という2つの夢があります。
この2つの夢はそれぞれを組み合わせることで、相互に解決することが出来ると...

企業選びの軸を回答するときのポイント

企業選びの軸を回答する際に2点ポイントがあります。

• 実際の仕事に絡めて話せるものを述べる
• きっかけとなる経験と一緒に話す

実際の仕事に絡めて話せるものを述べる

仕事に絡めることも重要なポイントです。

自分は仕事を通してどんなことをしていたいのか、企業のどの業務との関わりが深いのかなどを書き出してみましょう。それらの内容をまとめることで、自分の業務に対する気持ちは人事に伝わりやすくなります。

きっかけとなる経験と一緒に話す

企業選びの軸を述べても、その根拠となる実体験がない場合、本当にその軸で就職活動をしているのかといった疑問を与えてしまう可能性があります。

企業選びの軸は「過去にこんなことをしてきて、こんなことに喜びや楽しみを感じる自分だからこそ、これを大事にしたい」といった、きっかけとなる経験もセットで伝えることで、就職活動の軸に説得力が増し、面接官の納得をえやすいでしょう。

最後に

「企業選びの軸」を作ることによって、志望動機に深みをもたせることが出来ます。面接でも高い頻度で聞かれる質問なので、自分が納得できる軸を作成しておきましょう。

軸を見つけるためには、自分のやりたいことやどのような考えを大切にしているかなどを知る必要があるので、しっかりと自己分析などを行い準備をしておきましょう。