スーパーゼネコン5社の違いを事業内容・社風・選考プロセスの観点から解説|鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店

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最終更新日:2025年10月02日

スーパーゼネコン5社の違いを事業内容・社風・選考プロセスの観点から解説|鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店

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スーパーゼネコンとは

スーパーゼネコンとは

スーパーゼネコンとは、一体どのような企業のことを指すのでしょうか?

一般的に売上高が1兆円を超える上位5社のゼネコンのことを指し、建築・土木ともに日本を代表する建設工事を手掛けています。

上記の上位5社とは、「鹿島建設」「大林組」「大成建設」「清水建設」「竹中工務店」です。

続いてゼネコンの定義について確認していきましょう。

「ゼネコン」という言葉の定義についてですが、厳密な定義は存在せず、general contructor(ゼネラル・コントラクター、総合請負者)の略称から「ゼネコン」と呼ばれています。

上述したコントラクターとは、建設工事分野の請負者のことです。ゼネコンの「general」は、特定の工事を請け負うspecial contructor(スペシャル・コントラクター・専門工事業者)や、元請業者から工事を一部請け負うsubcontructor(サブコントラクター)と区別する意味で使われています。

ゼネコンの詳しい説明については、ゼネコンとは?意味やサブコン・マリコンとの違いを解説|企業一覧表も掲載の記事で詳しく解説されているので、そちらの記事もあわせてご覧いただければと思います。

以下、ゼネコンについてポイントをまとめます。

  • スーパーゼネコンは売上高が1兆円を超える上位5社のゼネコンのことを一般的に指す。
  • ゼネコンは、general contructor(ゼネラル・コントラクター)の略称であり、ゼネコンの厳密な言葉の定義は存在しない。

スーパーゼネコン5社の事業内容比較

スーパーゼネコン5社事業内容比較

続いて、スーパーゼネコン5社(鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店)の事業内容を比較していきます。

スーパーゼネコン5社については各社を併願する就活生が多いため、志望度の高さを示すためにもどのような違いがあるのか第三者に説明できるように準備していきましょう。

以下、一社ずつ紹介していきます。各社の特長や今後の戦略を中心に解説しています。

鹿島建設

横浜初の外国商館である英一番館の施工から始まった鹿島建設は、外国商人たちに「洋館の鹿島」として知れ渡り、そこから「洋館の鹿島」や「超高層の鹿島」など時代に沿って様々な名前が知られるようになりました。...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。 もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。

大林組

大林組はこれまで、技術力の高さを活かし、時代を象徴する様々な建築物を手掛けてきました。実績例としては、「東京スカイツリー」や「六本木ヒルズ」、「明石海峡大橋」などが挙げられます。
そんな大林組ですが、...
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。

大成建設

大成建設は、2018年度からスタートした中期経営計画にて「建設事業を核とした成長基盤を構築する」を基本方針として定めました。特にエンジニアリング事業では、持ち前の強みである高い技術力を活かすことが可能...
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?きっと人事の方はこう言うでしょう。
それに対して学生のほとんどは「いえいえ全然待ってません。」「私も55分に着いたので大丈夫です。(実際の面接開始の5分前)」、人事の人に気遣う人もいると思いますが、それは罠だと思っていただいて結構です。人事が予備に来た時から面接は始まっています。
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?
いきなり言われるので緊張のあまり、人事の人に気遣う人もいると思いますが、

清水建設

清水建設は、「子どもたちに誇れるしごとを。」をコーポレートメッセージとして掲げており、次の時代に向けた取組み・戦略として「シミズ・ドリーム」の中で、具体的な構想を複数列挙しています。以下では、その中の...
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように、学生の人気というものは年々変遷していきます。自分が将来成し遂げたいことはなんであって、そこに対して自分が就職活動で持つべき企業選びの軸はどこにあるのかを考えた。
また私の個人的な意見としては報道だけでなく、実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように。
実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。

竹中工務店

竹中工務店は、他のスーパーゼネコンとは異なり、約400年の歴史という非常に長い歴史を持ちながらも唯一非上場となっています。非上場で株式を公開しないからこそ、長期的な視点を持ったり、設計施工一貫方式や作...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。 もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。

スーパーゼネコン5社の社風比較

スーパーゼネコン5社社風比較

以下では、スーパーゼネコン5社の社風比較を行っていきます。

並べて比較することで、各社ごとに社風を分析していると気づかなかった違いが浮き出てくる場合もあるかと思いますので、ぜひご覧ください。まず初めに鹿島建設です。

鹿島建設:積極果敢な進取の精神が浸透している社風

鹿島建設では、経営理念で「進取の精神」が会社発展の礎だと述べられているように、積極的に挑戦していく姿勢が社風として現れています。
実際に社員のインタビューを見てみましょう。
多くの刺激を与えてくれる仲...
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。

大林組:人を大切にし、人間的な温かさを大事にする社風

大林組の社風を読み解くにあたり、まず初めに大林組の社員の声を見てみましょう。
人の大林。
社内はもちろん、現場でも頻繁に耳にする言葉。
「スーパーゼネコンの中でも大林組の仕事が一番、一緒にものづくりを...
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?きっと人事の方はこう言うでしょう。
それに対して学生のほとんどは「いえいえ全然待ってません。」「私も55分に着いたので大丈夫です。(実際の面接開始の5分前)」、人事の人に気遣う人もいると思いますが、それは罠だと思っていただいて結構です。人事が予備に来た時から面接は始まっています。
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?
いきなり言われるので緊張のあまり、人事の人に気遣う人もいると思いますが、

大成建設:風通しの良い自由闊達な社風

大成建設は、スーパーゼネコンの中でも珍しい非同族経営です。大成建設は、「大成スピリット」というグループ理念を追求するために制定された考え方があります。
そのうちの一つに「自由闊達」が組み込まれており、...
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように、学生の人気というものは年々変遷していきます。自分が将来成し遂げたいことはなんであって、そこに対して自分が就職活動で持つべき企業選びの軸はどこにあるのかを考えた。
また私の個人的な意見としては報道だけでなく、実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように。
実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。

清水建設:「全員が主役」個人の意志を尊重する社風

社員インタビューを見てみましょう。
シミズに入社してすぐ、印象深い出来事がありました。前の会社では上司に言われた事をやるのが当たり前。しかし、シミズでは「君がやりたい仕事を自分で見つけなさい」と入社し...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。 もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。
竹中工務店:「棟梁精神」のもと...
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。
竹中工務店には、棟梁精神(建築を業とするものは建築の職人であって、営利のみを追求する商人であってはならない。利害を超越すべし)という、長年にわたって受け継がれてきた精神があります。
以下は、あべのハル...
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?きっと人事の方はこう言うでしょう。
それに対して学生のほとんどは「いえいえ全然待ってません。」「私も55分に着いたので大丈夫です。(実際の面接開始の5分前)」、人事の人に気遣う人もいると思いますが、それは罠だと思っていただいて結構です。人事が予備に来た時から面接は始まっています。
大手企業になってくると面接の際、大きな部屋に何十人も待たされ、人事の方が呼びに来ることがあります。皆さんはどうしますか?
いきなり言われるので緊張のあまり、人事の人に気遣う人もいると思いますが、

スーパーゼネコン5社の売上高比較

スーパーゼネコン5社の売上高比較

※本記事の売上高のランキングは各社の「有価証券報告書」を参考に作成しました。
※全て連結売上高です。

まず初めにスーパーゼネコン5社(鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店)の売上高を比較していきます。

売上高を比較するための手段として、以下では2020年度のスーパーゼネコン5社の売上高ランキングを紹介していきます。

スーパーゼネコン5社の売上高ランキングは以下の通りとなります。

1位 鹿島建設        1兆9071億円
2位 大林組       1兆7688億円
3位 大成建設        1兆4801億円
4位 清水建設      1兆4564億円 
5位 竹中工務...
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように、学生の人気というものは年々変遷していきます。自分が将来成し遂げたいことはなんであって、そこに対して自分が就職活動で持つべき企業選びの軸はどこにあるのかを考えた。
また私の個人的な意見としては報道だけでなく、実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。
かつては総合商社を滑り止めにしてメガバンクを目指す学生が多かったように。
実際に自分の足を使って社員と会い、社風や企業の方向性感じとっていくことが重要だということを述べておきたいと思います。

スーパーゼネコン5社の平均年収比較

スーパーゼネコン5社の平均年収比較

続いてスーパーゼネコン5社(鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店)の年収を比較していきます。

年収を比較するための手段として、以下では、スーパーゼネコン5社の平均年収ランキングを掲載します。

スーパーゼネコン5社の平均年収ランキングは以下の通りとなります。

1位 鹿島建設         1135万円 (平均44.1歳) 
2位 大林組        1032万円 (平均42.6歳)
3位 竹中工務店    1007万円 (平均44.0歳)
4位 大成建...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。 もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。

スーパーゼネコン5社の選考プロセス比較

スーパーゼネコン5社選考プロセス

続いて、スーパーゼネコン5社(鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店)の選考プロセスについて説明していきます。

選考プロセスに関連するunistyleの記事も掲載しているので、ぜひ最後までご覧ください。スーパーゼネコンの一般的な選考プロセスは以下の通りです。


選考対策:エントリーシート(ES)
スーパーゼネコン5社(鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店)のエントリーシート(ES)では、学生時代に頑張ったことや志望動機など一般的なものが多いよう...
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○実際に学生時代に取り組んできたことや志望動機につながるきっかけとなった出来事
○どんなことをしたいのか、自分が入社することによって会社にとってどんな風に役に立つのか
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。志望動機は、HPに書いてあることや会社説明会で人事が言っていたことをただ言うのでは薄っぺらいですし
なぜその業界、その中でもその会社、その職種なのかを答えられるようにしておきましょう。
○○会社訪問などであった印象的な出来事
上記に挙げたことを話せるようにセットで準備しておくといいかと思います。

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unistyleでは業界別のLINEオープンチャットを運営しており、数多くの就活生が匿名で就活に関する情報交換をしています。

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最後に

ゼネコン業界研究(スーパーゼネコン5社)まとめ

本記事ではスーパーゼネコン5社について、様々な角度から比較してきました。

志望動機を作成するうえで各社の企業理解を深めることは、非常に大切になります。

皆さんの足でOB・OGの方にお会いし、各社の「ヒト」の違いを肌で感じていただくのも、とても大事な企業研究になりますが、今回紹介させていただいたような特徴を踏まえ、各社の違いをしっかりと押さえることも、みなさんが本当に入社したい企業を見つける上でとても大切なことだと思います。

unistyleではゼネコン各社についてエントリーシートを中心に選考対策記事を多数掲載していますので、ゼネコンに興味を持った学生は是非参考にし、更に理解を深めてください。

ゼネコン企業研究ページまとめ
【スーパーゼネコン】
大林組の企業研究ページ(内定者ES・選考レポート・選考対策記事)はこちら
鹿島建設の企業研究ページはこちら
清水建設の企業研究ページはこちら
大成建設の企業研究ページはこちら
竹中工務店の企業研究ページはこちら
【建設業界完全版】
【建設業界完全版】業界研究から選考対策、スーパーゼネコン5社の特徴までを解説
1.ゼネコンとは?意味やサブコン・マリコンとの違いを解説|企業一覧表も掲載
2.今後の建設業界は海外展開とICTがカギ⁉最新動向・課題を踏まえて解説
3.ゼネコンの仕事内容を職種別に解説【営業・設計・施工管理・設備・研究開発】
4.ゼネコン13社の売上高・平均年収・採用人数ランキング【2021年最新版】
5.スーパーゼネコン5社の違いを事業内容・社風・選考プロセスの観点から解説|鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店
6.建設業界の志望動機の書き方を内定者のES例文をもとに徹底解説!

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