企業 22 件

建設の説明会・選考 5件

積水ハウス 【地域勤務職】 締切 05/07 23:59 対象:25卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 【地域勤務職募集エリア】 【北海道】 なし 【東 北】 宮城県(仙台市) 【関 東】 東京都、千葉県(柏市)、神奈川県(川崎市・横浜市・藤沢市・海老名市)、        埼玉県(越谷市・川越市) 【甲信越】 なし 【東 海】 静岡県(静岡市・浜松市)、愛知県(名古屋市・豊橋市・半田市)、三重県(四日市市) 【北 陸】 なし 【関 西】 兵庫県(神戸市) 【中四国】 なし 【九 州】 福岡県(北九州市) ■応募締め切り:5月7日(水)23:59 ■応募方法 以下のSTEP1~3を完了させてください。 STEP1:エントリーシートおよび履歴書用の顔写真の提出 マイページメニューエントリーシートより入力画面に進んでください。  ※1.エントリーシート提出後に入力した内容を修正することはできません。  ※2.エントリーシート提出後の希望職種・職務変更はできません。ご注意ください。 STEP2:自己紹介動画の提出 STEP1の完了後、メニュー自己紹介動画の提出ボタンが表示されますので提出画面に進んでください。  ※1.動画提出前に、上記画面にて推奨環境を必ずご確認ください。  ※2.締切日までに動画の提出が完了しなかった場合は、次回以降の選考会に    参加することになります。 STEP3:WEB適性検査の受検 STEP2の完了後、メニューWEB適性検査ボタンが表示されますので受検してください。  所要時間は約100分です。尚、スマートフォンからは受検できません。  PCのみの対応となりますのでご注意ください。  ※1.締切日までにWEB適性検査の受検が完了しなかった場合は、次回以降の選考会に    参加することになります。  ※2.インターンシップ参加者で、応募時のWEB適性検査結果を流用した方は、    適性検査画面に進み「受検する」ボタンを押すと受検完了となります。    正常に手続きを完了させるため、必ず適性検査画面で該当ボタンを押してください。
積水ハウス 【技術職】 締切 05/07 23:59 対象:25卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 ■技術職(総合職)  各部門にて建築やITなどの専門知識・スキルを活かし技術業務を担当。  全国配属、転勤あり。大卒・大学院、部門ごとの募集対象学科は以下に記載。  ・住宅部門:建築系  ・生産・本社部門:建築・機械・電気・情報・材料・化学・住居・健康科学・看護・医学           美術・農学・造園・土木・林産・プロダクトデザイン・企画デザイン等 ■応募方法 STEP1:エントリーシートおよび履歴書用の顔写真の提出 マイページメニューエントリーシート(技術職)より入力画面に進んでください。  ※1.エントリーシート提出後に入力した内容を修正することはできません。  ※2.エントリーシート提出後の希望職種・部門変更はできません。 STEP2:WEB適性検査の受検 STEP1の完了後、メニューWEB適性検査ボタンが表示されますので受検してください。 所要時間は約100分です。尚、スマートフォンからは受検できません。 PCのみの対応となりますのでご注意ください。  ※1.締切日までにWEB適性検査の受検が完了しなかった場合は、次回以降の選考会に    参加することになります。  ※2.インターンシップ参加者で、応募時のWEB適性検査結果を流用した方は、    適性検査画面に進み「受検する」ボタンを押すと受検完了となります。    正常に手続きを完了させるため、必ず適性検査画面で該当ボタンを押してください。 ■応募締め切り:5月7日(火)23:59   【ES設問内容】 ◆積水ハウスを志望している理由を記入してください。(400文字以下) ◆強み弱み・幸せを感じるとき・一番悔しかった出来事など、エピソードとともに記入してください。(400文字以下) ◆専攻分野の研究内容について記入してください。(学部生で研究室が決定していない方は、研究室に入ったら取り組みたいと思っていることについて記入してください。)(400文字以下)
大成建設 2025年卒 本選考 対象:24,25卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 本エントリーの受付が開始されています。 ※なお、現時点(12/13日時点)で締切は設けられていませんが、大成建設への25卒選考を希望する方は、なるべくお早めに本エントリーを行ってください。 本エントリーには、ESコース・職種アンケートへの回答が必要となりますので、まずはそちらに回答し、その後に表示されるエントリーシートを入力してください。 ■応募資格 2025年3月〜9月に大学院(博士・修士)・大学・職業能力開発総合大学校・高等専門学校・専門学校卒業見込みの方。もしくは、上記学校を卒業後3年以内で就業経験のない方対象 ■コース別採用について 大成建設では、コース別採用を行っています。 【総合職】 勤務地の限定はなく、様々なビジネスフィールドで活躍します。 (業務の必要に応じて、海外を含め転居を伴う転勤や出向をする場合があります) 【専任職】 原則として採用時に決定するエリアで、地域に根ざした活躍をします。 (業務の必要に応じて、限定された地域内で転居を伴う転勤や出向をする場合があります) 【担当職】 限定分野の定常業務を担当し、専門分野で活躍します。 (業務の必要に応じて、限定されたエリア内で転居を伴う転勤や出向をする場合があります) ■募集区分について 総合職社員コース、専任職社員コースは、「事務」「建築」「土木」の3つの区分別に採用を行っています。希望の区分にエントリーしてください。 ■応募職種について 総合職「事務」「建築」「土木」および専任職「建築」「土木」では職種別でエントリーを受付けます。希望の分野にエントリーしてください。 ただし、総合職社員コースは、採用時の職種に関わらず、広範な業務を担当することがあります。全ての職種において希望と適性を踏まえ営業職へ変更することができます。 ■採用プロセス プレエントリー[WEB上]  ▼ 本エントリー[WEB上]  ▼ エントリーシート提出/履修履歴登録/SPI3受験 ※同時進行可。すべて必須。  ▼ 建築・土木:リクルーター面接/部門面接(数回) 事務:リクルーター面接/ジョブマッチング/本社面談  ▼ 選考面接 採用情報 【ES設問内容】(総合職 事務系) ◆あなたの大学時代における喜怒哀楽を象徴する出来事について、それぞれ詳しく説明して下さい。 ◆大成建設への志望理由を、あなたの就職活動における軸を踏まえて、具体的に述べてください。 ◆大成建設が手掛けるべき新たなビジネスは何だと思いますか。また、達成するために必要な施策を具体的に述べてください。 ◆あなたにとって社会人として働く意義とは何ですか。
東急建設 新卒通年採用(土木施工/建築施工/設備/機電/建築エンジニアリング/土木設計・技術開発/建築BIMデジタル/研究開発/土木ICT/新規事業開発) 対象:23卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 ■募集職種 土木施工、土木設計・技術開発、土木ICT、建築施工、建築エンジニアリング、建築BIMデジタル,設備(空調・衛生、電気)、 機電、研究開発、新規事業開発 ■応募資格:職種により異なります。募集要項を確認してください。 ■応募条件:入社日(2023年4月1日)までに卒業していること ■応募方法:通年採用専用サイトの【ENTRY】からエントリーシート(①②)と成績証明書を提出してください。 ※エントリーシートについて 専用サイトからダウンロードをして、①はPC(Excel)で、②は手書き(PDF)で完成させてください。 ■選考フロー エントリー(エントリーシート(①②)と成績証明書の提出)  ▼ 適性検査  ▼ 面接(複数回)  ▼ 内 定     【ES設問内容】 〈エントリーシート①(Excel)〉 ◆あなたが当社を志望している理由を記入してください。 ◆以下の5項目について、あなたが自分の強みであると認識している評価順に1位~5位まで優先順位をつけ、理由を記入して ください。 ・対人関係能力 (人に対して、よい印象をあたえ、思いやりをもって行動しチームに上手く溶け込める。ものごとを人と摩擦を起こさずに処理 できる。) ・創造的思考力             (決まった手法やルール等の既成概念に捉われずに、独自の新たな発想、思考でアイデアの創出や働きかけが出来る。)         ・ヴァイタリティ (気力、体力にあふれ、強い競争心を持っている。成功させるためには危険を辞さず、まずはチャレンジすることができる。) ・計画的思考力 (計画に沿って作業を進めることが得意。規範やルールを重視した行動が取れる。問題を予見し、対案を考えておくことができる。)    ・問題解決力 (状況の変化や問題に対して、客観的に捉え合理的に推論できる。分析的なアプローチで問題へ立ち向かうことを好む。)                             〈エントリーシート②(手書き)〉  ◆本設問は当社の採用HPを閲覧してから記入してください。 (1)あなたは将来どのような社員になりたいと考えていますか。また、そのためにどのような経験を積むことが望ましいと考えていますか。採用HPや、イベント・OB訪問などで会った先輩社員の情報など、あなたがこれまで得た情報すべてを参考にしてあなたの考えを記入してください。 (2)前設問(1)で記入していただいた社員になるためには、どのような仕事姿勢や価値観・仕事観を大切にすべきでしょうか。あなたの考えを記入してください。 (3)前設問(1)で記述いただいた社員になるために、いまのあなたに不足している能力があれば教えて下さい。また、その能力は入社後、どのような経験や行動を重ねることで強化・補填していくことができると考えていますか。これまでのご自身のエピソードを踏まえてあな たの考えを記入してください。  ① 不足していると感じている能力:  ② 上記①を補うために必要と感じている経験・行動: ◆あなたが当社の面接に期待することや、面接の場で聞きたいことを記入してください。また、あなたが面接の場でぜひ話したいと思う話題やPRしたいと思うことを自由に記入してください。また入社にあたって心配なこと、不安なことなどがあればお聞かせください。

建設の本選考ES 454 件

エントリーシート 大成建設 卒 Q ♦ 1. 学生生活を通じて最も力を入れたことを1つあげ、具体的な行動とその成果について(800文字)
A 私は学生生活を通じて3年間続けたアルバイトに最も力を入れました。アルバイトでは「お客様を待たせない接客」をすることを目標に掲げました。なぜなら、お客様に商品を提供するまでに長い時間かかりイライラさせてしまうという現状があり、改善できればお客様の満足度を向上できると考えました。そこで、次の2つのことに力を入れました。1つ目は、気配りです。例を上げると席を立つお客様がいたら「何かお探しですか?」と必ず声かけをしていました。その時にトイレを探しているのか、会計をしたいのかあらかじめ複数の対応を考えながら接客することでスムーズにお客様の要望に応えることができました。中には過剰なサービスと感じ嫌がるお客様もいました。その時は、注文をする時に誰との食事なのか、どんな雰囲気かに注意していました。「相手の求める接客」であることに気をつけました。 2つ目は、スタッフの意識を共有することです。例を上げると、休憩時に接客の優先順位決めを行いました。そのお店は接客マニュアルがないため各自が思い思いに接客をしていました。そこで、「料理の提供を最優先させる」ということを決めることで誰が次にどう動くかを予測できるようにし、スタッフ間の作業を効率化することができました。また、スタッフ間でお客様を待たせている現状について問題意識を持つことで、お互いに料理の提供について確認する習慣がつきました。その結果、改善前は3人のスタッフで30人のお客様の対応が限界でしたが、改善後50人のお客様を待たせずに対応できるようになりました。この経験より、個人として目標に向かうだけでなく周りを巻き込むことで目標を超えた結果を残せることを学びました。そして、私の問題意識をチームに提案していける点は社会でも、困難に立ち向かう時にチームを前向きに変えていけると考えています。
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建設のインターンES 193 件

建設の本選考レポート 97 件

建設のインターンレポート 56 件

建設の内定者インタビュー 3 件

建設の社会人インタビュー 1 件

建設の就活テクニック 13件

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