アクセンチュア

【秋インターンシップ】Accenture Song Creative School

  • 25卒
  • 26卒
  • 27卒
  • インターン
  • 東京・オンライン
締切 24/06/18 10:00

最終更新日:2024年04月18日

情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。

■応募資格
大学・大学院に在籍し、オンラインでの選考およびインターンシップ全日程に参加できる方​

■内容
Droga5 Tokyoを含む、Accenture Songで活躍するクリエイティブやクリエイティブストラテジーのメンバーと共に、「拡張するクリエイティブの役割と可能性」について学んだり考えたり体感するプログラムです。講義にとどまらず、クリエイティブチームが実際に行なっている仕事と同じように、ブランドが抱える課題に対してアイデアを考えてプレゼンまで行う、“超”実践形式のワークショップも開催。

一般的な広告キャンペーンの企画だけでなく、クリエイティブの役割を戦略フェーズにまで拡張し、ブランドパーパスやビジョンの言語化、事業やサービスの開発、新しい体験や価値の創造にも挑戦します。

■開催日
8/27(火)、9/2(月)、9/3(火)、11(水)、12(木) 全5日間

■開催時間:9:00~18:00

■場所
開催日程のうち3日はオンライン開催、2日は対面開催
※今後の状況によっては変更となる可能性があります。​

8/27(火)、9/2(月)、9/3(火):オンライン​
9/11(水)、12(木):東京​

■人数:15名程度​

■報酬:なし

■交通費・宿泊費
遠方から参加する方には、アクセンチュア規定に基づき、国内の交通費・宿泊費が補助されます。

■こんな人にオススメ
・メディアやジャンルにとらわれず、アイデアを武器にして、クリエイティブな仕事をしたい方。
・クリエイティブ(コピーライター/クリエイティブプランナー/アートディレクター/デザイナー)や戦略プランナー(ブランドストラテジスト/コミュニケーションストラテジスト/データストラテジスト)、ブランドプロデューサー(アカウントプランニング/ブランドプロデューサー)として将来活躍したい方。​

■本エントリー方法
応募後、書類選考(事前課題含む)、個人面接等の選考プロセスを経て、参加が確定します。
※書類選考時に任意でポートフォリオ提出

1~5のStepで本エントリーをしてください。前のStep完了後、次のStepが表示されます。
締切日時までに、以下の本エントリーStepをすべて完了した方のみ選考の対象となります。

1.応募プログラム確認
2.エントリーシート(ES) No.1提出
3.エントリーシート(ES) No.2提出
  -ES No.2 夏開催プログラム
  -ES No.2 秋開催プログラム
4.適性検査受験(パーソナリティー検査:オンライン受験)
  ※受験後、適性検査(知的能力検査)の会場予約が可能です。
   会場予約枠には限りがあります為、お早目にパーソナリティー検査を受験し、
   知的能力検査会場をご予約ください。
  ※適性検査会場は第三者機関によって運営されている為、予約枠の増減の調整はできません。
5.適性検査受験(知的能力検査:テストセンター会場)
  ※海外在住者はオンライン会場での受験も可能です。

■応募締切
エントリーシート提出:2024/6/18(火) 10:00締切
適性検査受験:2024/7/1(月) 23:59締切​
※エントリーシート提出完了後、適性検査会場の予約が可能になります。
 適性検査会場の予約枠に限りがある為、締切間際は希望の日時で予約が取れない場合があります。
 早めにエントリーシートを提出の上、適性検査会場をご予約ください。

■選考場所:オンライン

■選考スケジュール
【秋インターンシップ】
 エントリーシート提出     :6/18(火)10:00まで
 適性検査受験         :7/1(月)23:59まで
 書類選考結果連絡       :7/11(木) まで
 グループディスカッション   :7/17(水)~7/19(金)(オンライン)
 プログラミング試験      :7月中旬        (オンライン)
 個人面接 ※1         :7/22(月)~8/8(木) (オンライン)

※グループディスカッション以降の選考スケジュールは応募した
 インターンシッププログラムによって異なります。
 詳細の選考スケジュールはMyPage内メニュー「よくあるご質問」よりご確認ください。
※1 以下プログラムの個人面接においてはケース面接が実施されます。
 ・戦略コンサルタント育成プログラム
 ・和魂偉才塾 アドバンスト・アーキテクティング塾
 ・和魂偉才塾 コンサルティング塾
 ・AIアーキテクト育成プログラム

プログラム情報

【ES設問内容】
◆Accenture Song Creative School を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(200文字以上300文字以下)
◆クリティブ・デザイン領域においての受賞歴やメディア掲載歴がある場合は、その詳細についてご記入ください。特に経験が無い場合は「なし」とご記入ください。
◆今までの創作活動についてご記入ください。学校や課外活動などでクリエイティブ制作の経験がある場合、具体的な内容をご記入ください。特に経験が無い場合は「なし」とご記入ください。
◆下記の事前課題に対する企画資料を作成し、PDFをアップロードしてください。
企画資料のフォーマットやアウトプットは自由ですが、シンプルで内容が伝わりやすい構成を心がけてください。
※事前課題に取り組む前に、【作成時の注意事項】【アップロード時の注意事項】【その他注意点】を確認ください。
※面接の場でも提出した資料を用いて10分間でプレゼンをする予定です。
<事前課題>
SNSでの誹謗中傷を止めるためのアイデアを考えてください。
考え方とアイデアを明確に言語化し、具体的なクリエイティブのアウトプットを出してください。
CMやグラフィックなどのマス広告、PR施策、アクティベーション施策、バズ施策、デジタルやSNSコンテンツなど自由ですが、以下の中から希望職種を選んで明記したうえで、そのアウトプットは必ず企画資料の中に盛り込んでください。(複数可)
・コピーライター:キャッチコピーとフィルム企画を具体的に考えてください。キャッチコピーは3案、フィルム企画は1案に絞ってください。
・アートディレクター:グラフィック広告とフィルム企画を具体的に考えてください。イラストでも実写でも自由ですが、企画意図を明記してください。
・クリエイティブプランナー(戦略プランナー)※:新しい視点のあるアプローチ戦略を考えてください。実現可能性よりも、クリエイティブな発想を優先してください。
 ※ストラテジーとクリエイティブの中間の職種で、戦略にアイデアを掛け算してインパクトを生みだす役割です。
<提出方法>
各課題の資料はA4サイズで作成し、PDFファイルにまとめてアップロードしてください。
各課題の資料の枚数に指定はありませんが、アップロードできるファイルサイズは最大10MBまでとなります。
◆ポートフォリオをアップロードしてください。(ポートフォリオは、任意提出です。)
※【作成時の注意事項】【アップロード時の注意事項】【その他注意点】を必ずご確認ください。
本データは一時保存できませんので、アップロードされましたら、「一時保存」ではなく「確認画面へ進む」を押下してください。(確認画面後、提出後も、本エントリー期限までは修正可能です)
ポートフォリオの提出有無によって減点されることはありません。
ポートフォリオをお持ちの方は自身の強みをアピールできる機会となりますので、積極的にご提出ください。提出した方の内容は、選考にあたっての参考情報として使用されます。
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ES・選考レポート 10件

インターンエントリーシート(システムデジタル部門)(システムエンジニア) アクセンチュア 2025卒 男性 Q エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(300文字~400文字以内)
A 私がエンジニア塾で得たいことは二つあります。一つ目は「チームメンバーと連携して課題を解決する力」です。私は研究活動において、プロジェクトの一員として日々答えの無い課題に取り組んでいます。この経験から、チームとして課題解決方法を模索する難しさと同時に、その重要性を実感しています。そのため、エンジニア塾における実務に近い開発経験を経て、チームとして課題を解決するプロセスを学び、今後の研究活動や将来の自分の成長に役立てたいです。二つ目は「エンジニア職の理解」です。私は研究活動を通してITに対する知見を深めてきましたが、エンジニア職においてそれらをどう活かすことができるか把握できていません。そこで、本塾を通してコンサルティングファーム業界の最前線におられる貴社の社員の方々の業務を体感し、エンジニアとして自身が果たすことができる役割を思い描くと同時に、自分に足りない能力を発見する契機としたいです。
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インターンエントリーシート(コンサルティング)(戦略コンサルタント) アクセンチュア 2025卒 女性 Q 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。※改行せず文章は続けて入力してください。
A 学びたいことは2点ある。1つ目はコンサルタントに必要な論理的思考力である。2つ目は貴社の社風である。1つ目に関して、自身の強みである原因を深掘りし課題を解決する力を活かして、将来コンサルティング業務を行いたいと考えている。私はこの力を活かし、受験生20名のオンラインチューターとして、生徒の根本原因に対して工夫を重ねてアプローチした結果、担当生徒の8割を第一志望合格に導くことができた。貴社インターンシップを通じて、コンサルタントに必要な論理的思考力や課題解決力をさらに伸ばしたい。コンサル業務を体験し、貴社で活躍する社員の方からフィードバックをいただけるため、自己成長できる最良の環境であると考える。2つ目に関して、私は将来自分の力を活かして企業・社会に貢献したいと考えている。戦略コンサルティングは企業の課題解決を通じて業界に変革をもたらすことができるため、社会貢献性が高いと認識している。貴社は変化に柔軟に対応し、ビジネス改革を実現することで業界を牽引してきた。実践的なワークや社員の方との交流を通じて、業界の先頭に立つ貴社の社風を体感したい。
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エントリーシート(ビジネスコンサルティング部門)(ビジネスコンサルタント職) アクセンチュア 2025卒 男性 Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300文字以上400文字以下)
A `私の就職活動の軸は圧倒的成長である。私にはスキル、人間面両方で圧倒的な成長を遂げて誰にも負けないユニークな人材になるという長期的な目標がある。この目標に対して、貴社は最もマッチしていると考えている。理由は2つある。1つ目はビジネスの多岐にわたる専門部隊構成により、一気通貫した課題解決が可能だからだ。各領域の知の掛け合わせによる学びと成長の幅は貴社でしか得られないものだ。こうして自分ならではの経験の掛け合わせで得た多くの学びを社会に還元することで、ユニークな人材になれるのではないかと考えている。2つ目は若手の育成環境である。貴社はコンサルティング業界最大規模のファームであるが、プロジェクト単位やチーム単位で動くため、若いうちから新しいことをスピードと裁量権を持って経験できる。また、キャリアカウンセリング制度を始めとした個人の成長への意識が高い点に魅力を感じた。よって、貴社を志望する。`
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インターンエントリーシート(ビジネスコンサルティング職)(ビジネスコンサルタント職) アクセンチュア 2025卒 男性 Q 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A 2つある。1つ目はどのようにITが業務に活用されるのかを知り、ITに関する深い知見を得ることである。また、私は複雑に変動する世界を最前線で引っ張っていく人材となることを目標にしている。そのような人材になるには、ITに関する深い知見を持っていることが絶対条件となるだろう。そこで、IT分野に強みを持ち、コンサル業界トップレベルである貴社のインターンシップに参加し、ITの活用を体験したい。2つ目は課題解決力を高めることである。本プログラムでは少数精鋭のチームに3日間身を置き、課題に取り組むことができる。その中で1人では考え付かなかった解決策や気づきを得て、自身の課題解決力向上を図りたいと考えている。また、貴社のインターンシップに参加し、プロフェッショナルな貴社の社員様にフィードバックをいただくことで、自己の課題解決能力が貴社の求める能力とどれほどのギャップがあるかを把握し、自身の成長に繋げたい。
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