【全22社】キーワード・就活軸で早期選考を一気に確認!

  • 24卒
  • 本選考

最終更新日:2023年04月13日

就活軸別企業特集~気になるキーワードで企業・選考探し~

#リーディングカンパニー<6社>
【隠れ優良企業も!?業界を牽引する企業】
上場企業はもちろんのこと、非上場企業やニッチな業界でもシェア率が高い企業、最先端技術を誇る企業を集めました。
toBの企業は特に、会社名こそあまり知られていませんが、業界の中では超有名、そんな「隠れ優良企業」もあります。
└LIFULL/セイコーエプソン/エリーパワー/ココナラ/セキュア/イプロス
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#20代の成長、裁量権の大きさ<8社>
【同世代とも差がつく!経験値を積める企業】
いち早く成長したい、挑戦できる環境を探している、市場価値を高めたいという思いのある方におすすめ。
業務の幅が広い、責任範囲が広い、そんな企業を集めています。
└レイヤーズ・コンサルティング/エル・ティー・エス/ジール/ヴァリューズ/プロジェクトカンパニー/オープンハウス/SALES ROBOTICS/DYM
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#人、人材育成<4社>
【“人(自分)”がするからこそ価値がある】
AIの普及、DX化が当たり前になってきた世の中でも、“人にしかできない仕事"は必ずあります。
決して合理的とはいかないキャリア支援や人材育成など、人だからこそ価値が発揮される仕事を探している方におすすめ。
└パーソルキャリア/ラーニングエージェンシー/アサイン/リスキル
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#社会貢献<2社>
【世のため、人のため、未来のために】
変化の激しい「VUCA」とよばれる昨今、企業の評価基準は上場や利益などの「経済的価値」から社会貢献性などの「非経済的価値」へとシフトを続けています。ここでは、ビジネスを通じて様々な社会課題の解決を目指す企業を集めました。
└M&A総合研究所/NIコンサルティング
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#グローバル<1社>
【語学力を活かす・海外で働く】
世界という舞台で活躍できるビジネスパーソンになりたい、そんな方におすすめの企業です。
ビジネスパートナーと英語でコミュニケーションを取ったり、勤務先が海外など、グローバルな働き方ができます。
└コーンズグループ
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#リーディングカンパニー

◆LIFULL
【ベストモチベーションアワード第1位】
日本最大級の不動産・住宅情報サイト『LIFULL HOME'S』の企画・運営を主軸に、金融・介護・育児などの分野にも事業を拡大。世界60以上の国や地域でサービス展開する。
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◆セイコーエプソン
【世界で評価される精密機器メーカー】
プロジェクターは世界No.1の数量シェア、プリンターは世界シェアトップ3。
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◆エリーパワー
【世界で唯一TUV-Sマークを取得】
「釘を刺しても発煙・発火・破裂しない」電池を開発し、世界基準の蓄電技術を誇る。
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◆ココナラ
【日本最大級のスキルマーケット】
「知識・スキル・経験」など、"得意"を売り買いする『ココナラ』を運営。
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◆セキュア
【成長分野 AI×セキュリティ】
世界の最先端技術を取り入れた技術力・商品力が強み。顔認証技術を用いた入退室管理システムは国内シェア率No.1。
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◆イプロス
【日本最大規模のBtoBサイト】
メーカー同士の取引を活性化するWebサイト『イプロスものづくり』はサイトの掲載技術数、閲覧数ともに国内最大規模。
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#20代の成長、裁量権の大きさ

<様々な業界/企業に携わる>
◆レイヤーズ・コンサルティング
【日本発×独立系コンサルファーム】
「プール制」により業界や領域で区切られず、幅広い業界、プロジェクトに携わる。新卒のうちから日本のトップ企業と対等な立場で携われる、プロジェクトの少人数体制も特徴的。
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◆エル・ティー・エス ※職種が2つあります
【自分たちの力で事業・サービスを生み出す】
①BP職:「0→1 新規事業立ち上げ」経験、自分自身で仕事を切り拓く経験ができる。
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②CO職:ITを駆使して経営課題の解決に導く。施策の実行支援、成果を出すプロセスまでと、業務範囲が広い。
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◆ジール
【経営層の意思決定をサポート】
事業運営に必要なデータを集約・分析する、データ活用のプロフェッショナル。主なクライアントは大量データを有する大手企業。
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◆ヴァリューズ
【最新鋭のマーケティングコンサル】
Google、花王、SUNTORYなど大手企業を中心に「売れる仕組み作り」を支える戦略を立案・実行。様々な業界・企業のマーケティングに横断的に携わる。
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<裁量権が大きい>
◆プロジェクトカンパニー
【DX・コンサル・マーケティング】
様々な業界のDX戦略を一気通貫で支援。若いうちから事業責任者になりたい方、新規事業開発にチャレンジしたい方必見。
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◆オープンハウス
【20代平均年収1,000万以上】
勤続年数に関係なく実力によって評価され、正当な待遇・ポジションを得ることができる。競争環境で成長したいという方におすすめ。
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◆SALES ROBOTICS
【若手からチームマネジメントに関わる】
顧客の営業戦略コンサルティングや業務のDX支援を手掛ける。社内セールススタッフとチームを組み、業務を進めるため、早くからマネジメント経験を積める環境。
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◆DYM
【WEB広告を主軸に幅広く事業展開】
“ブランドのある会社に入るのではなく 自らの手でブランドを創れ”。主体性を持ち、目に見える成果を上げてポジションを得ようという気概のある方に向く環境。
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#人、人材育成


◆パーソルキャリア
【人々に“はたらく”を自分のものにする力を】
人材業界2位の売上を誇る同社。「ビジネス職」では、法人・個人を対象に採用や転職の支援を行う。
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◆ラーニングエージェンシー
【人材育成×コンサル】
コンサルタント職は「営業・講師・コンサルティング」の3つの業務を担い、1クライアントに深く長く携わる。
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◆アサイン
【ハイクラス層の転職支援】
20代~30代ハイクラス層の転職支援。様々な知識や視座の高さが求められるため、エージェント業務以外にも経営に関わる業務に挑戦できる社内制度あり。
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◆リスキル
【人材育成のプロ集団】
“育成”をテーマに企業向けの研修や人材育成コンサルティングを行う。社会人への「学び直し・再教育」という成長市場。ホワイト企業にも認定。
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#社会貢献


<社会課題の解決>
◆M&A総合研究所
【日本の廃業をゼロに】
「ビジネスの最高峰」ともいわれるM&A。テクノロジーを活用したM&A仲介の手法が注目を集め、2022年6月には東証グロース市場へ上場。
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◆NIコンサルティング
【経営コンサルティングのDX化で日本企業を救う】
経営コンサルティングのDXを実現し、企業の業績向上をローコストで支援。同社開発のコンサルティング・パッケージは1万社以上の導入実績あり。
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#グローバル


◆コーンズグループ
【外資系総合商社】
世界の先端技術をいち早く日本産業へ導入する「技術専門の輸入商社」コーンズテクノロジーなど。取引メーカーは世界各国で150社以上。
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ES・選考レポート 10件

【内定】エントリーシート(ビジネス総合コース) 楽天グループ 2026卒 男性 Q 部活動やサークル、アルバイトなど、学生生活で力を入れて取り組んだことを教えてください。その際、ご自身が務めた役職や実績、活動内容も具体的に記載してください。
A 学生時代に力を入れて取り組んだことは大学編入試験の突破である。私は前在籍校で理論経済学に興味を持ち編入を志したが、情報不足のため一人で勉強するのは困難を極めた。なぜなら、合格者の母数が少ないため対策法や過去問などに関する情報を集めることが難しく、合格のためにやるべきことが見当もつかなかったからである。そこでSNSで受験生を募り、チームを立ち上げて情報収集を行った。そのメンバーは高等専門学校の学生や国際系の学部生など様々なバックグラウンドを持った人々で構成されていたので、私はその特色を生かして試験に役立つ専門的な知識の共有を依頼した。また、チームの活動では過去問の協議だけでなく、モチベーション向上のため、定期的に勉強時間とその内容の報告をする機会を設けた。その結果、学習の効率化とチームの士気向上に成功し、倍率が7倍を超える難関大学に首席合格できた。さらに、他のメンバーもチーム作業の恩恵を受けて難関大学に複数合格した。私がここまで編入試験に対して打ち込むことが出来たのは、学問に対する高い知的好奇心と、高い目標に向けてひたむきに努力できる向上心の2つが有利に働いたためだと考えている。私はこの経験から、所属組織をボトムアップさせて上手く機能するようなリーダーシップを発揮することにより、チームを成功に導けることを学んだ。今後もチーム全員が同じ目標のために協力する体制を作る力を活かしたい。
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エントリーシート(総合職) 日本政策投資銀行(DBJ) 2026卒 男性 Q あなたが将来成し遂げたいこと、またそれをどのように実現したいかを教えてください。
A 私が貴行で成し遂げたいことは、地方産業の活性化に貢献する企業や産業をファイナンスの側面から支えることで、地方経済の停滞を解消することだ。私はもともと地方出身であり、帰省のたびに地元の店舗が次々と閉店していく現状を目の当たりにして心を痛めている。地方には豊かな観光資源や文化資源などが存在するにも関わらずそれらが十分に活用されていない。また、この課題は今後さらに先鋭化すると言われている。このような状況を、私はこれらの資源を活かせる企業や地場産業を支援することで解消したいと考えた。貴行は数ある金融機関の中でも地域活性化ファンドの組成をリードしてきた立場であり、地方へのリスクマネーや情報の供給において他行に勝る実績を残していると感じる。またそういった実績だけでなく、貴行の「長期性」というDNAがあるからこそ、育成に時間を要する地方の企業や地場産業を中長期的に深く支援することができると考えている。貴行はこのような特徴と私の問題意識との適合性が高いと判断し、貴行を志望している。
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エントリーシート(総合職) 日本政策投資銀行(DBJ) 2026卒 男性 Q あなたが将来成し遂げたいこと、またそれをどのように実現したいかを教えてください。
A 私が貴行で成し遂げたいことは、地方産業の活性化に貢献する企業や産業をファイナンスの側面から支えることで、地方経済の停滞を解消することだ。私はもともと地方出身であり、帰省のたびに地元の店舗が次々と閉店していく現状を目の当たりにして心を痛めている。地方には豊かな観光資源や文化資源などが存在するにも関わらずそれらが十分に活用されていない。また、この課題は今後さらに先鋭化すると言われている。このような状況を、私はこれらの資源を活かせる企業や地場産業を支援することで解消したいと考えた。貴行は数ある金融機関の中でも地域活性化ファンドの組成をリードしてきた立場であり、地方へのリスクマネーや情報の供給において他行に勝る実績を残していると感じる。またそういった実績だけでなく、貴行の「長期性」というDNAがあるからこそ、育成に時間を要する地方の企業や地場産業を中長期的に深く支援することができると考えている。貴行はこのような特徴と私の問題意識との適合性が高いと判断し、貴行を志望している。
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