三菱UFJリサーチ&コンサルティングの採用大学・文理・男女別採用人数|合格者ES付き

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最終更新日:2022年05月09日

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三菱UFJリサーチ&コンサルティングは、三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)のシンクタンク・コンサルティングファームです。

三菱UFJリサーチ&コンサルティングの強みとして、三菱UFJフィナンシャル・グループの一員としてコンサルティング業務に取り組むことができることが挙げられます。同社サイトではこの強みを「総合力」と形容しています。

本記事では、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの内定者実績を採用大学・男女別・文理別の3つの観点でまとめていきます。

本選考とインターンの締め切り情報

三菱UFJリサーチ&コンサルティングの採用大学内訳

東洋経済新報社「就活四季報」2020年版より、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの採用実績大学は以下のようになっています。

採用大学一覧

大学院
東京大学、京都大学、東京工業大学、一橋大学、大阪大学、名古屋大学、北海道大学、東北大学、慶應義塾大学、早稲田大学、千葉大学、海外大
大学
東京大学、京都大学、東京工業大学、一橋大学、大阪大学、北海道大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、神戸大学、中央大学

参考:東洋経済新報社「就活四季報」2020、2019、2018年版

三菱UFJリサーチ&コンサルティングの男女別採用人数

ここでは、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの男女別採用人数を紹介します。

参考:東洋経済新報社「就活四季報」2020年版

三菱UFJリサーチ&コンサルティングの文理別の採用人数

ここでは、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの文理別の採用人数を紹介しています。

参考:東洋経済新報社「就活四季報」2020年版

三菱UFJリサーチ&コンサルティングの本選考合格者ES

こちらでは三菱UFJリサーチ&コンサルティングの本選考合格者ESを紹介します。

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20卒(経営コンサルティング)【内定】

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今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるか教えてください。 (500字以内)
 

私は、組織を俯瞰して課題を発見し、解決までやり遂げることができる。この強みは大学時代に準体育会サッカー部での取り組みで発揮された。私は、選手兼アナリストとして関東大会優勝に貢献した。対戦相手を分析し、...

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大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。※研究概要、論文実績、ゼミ等 (250字以内)
 

大学では会社法ゼミに所属し、「過労死における取締役の責任」をテーマにしている。中でも、東証一部上場企業で初めて取締役個人の責任が認められた『株式会社大庄・損害賠償請求事件』の判例について研究した。この...

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当社の志望理由と、入社後に当社で実現したいことを教えてください。 (500字以内)

「自己の成長と組織の価値向上への貢献の両立」ができると考え、コンサルタントを志望している。サッカーコーチの活動と準体育会サッカー部での経験から、問題解決のための情報収集や、最適な解決策を提示すること、...

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上記で表現しきれないあなたの魅力を教えてください。 (250字以内)

私の魅力は、「他人のために努力を継続できること」だ。これは、中学生サッカークラブのコーチ活動を通じて実感した。私は、自身の知識の蓄積や指導力の向上が、選手の成長に大きく関わると感じ、自己研鑽に努めた。...

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20卒(戦略コンサルタント)

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今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるか教えてください。500文字以内

私は「積極的に改善の努力をする」ことが、私という人物の中心軸であると思います。それには知的好奇心や探求心が幼い頃から強いことが、理由として挙げられます。自分にとって未知の事柄を前にしたとき、それを吸収...

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大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。 ※研究概要、論文実績、ゼミ等  250文字以内

私は大崎貞和客員教授のもとで金融商品取引法ゼミに所属していました。学部の規定により半年間という短期間で、金融商品取引法が経済の変動に合わせ改正されるものとして、基本事項から最近の金融商品取引法の法改正...

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当社の志望理由と、入社後に当社で実現したいことを教えてください 500文字以内
 

私は戦略コンサルタントを志望したのは、多様な業界・業務に関われること、そしてより大きな規模で社会に貢献できるという二点の魅力からです。前者は、新しい案件になる度に知的好奇心や探求心が刺激される環境が私...

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上記で表現しきれないあなたの魅力を教えてください。250文字以内

私は誰とでも仲良くすることができます。幼い頃は人見知りでしたが、自分から積極的に話しかけて大学で友人関係を広げたり、営業のアルバイトで多くの人と話したりすることでだんだんと克服していきました。また私は...

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20卒(コンサルタント職)

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今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるか教えてください。 500
 

私が挑戦し成し遂げたことは、ミスタードーナツでのアルバイトで、駅構内での出張販売の売り上げを3割増加させた体験です。この体験から自分は、自らのことを「他者の思考・ニーズを汲み取り、独自のアイデアで他者...

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大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。 ※研究概要、論文実績、ゼミ等 250

私は大学院で、燃料電池に用いるニオブ系触媒の性能向上に関する研究をしている。ニオブ系触媒は現在普及している白金触媒と比べ、性能は劣るが低価格であり、資源量が豊富という利点がある。昨年の研究において、卒...

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当社の志望理由と、入社後に当社で実現したいことを教えてください。 500

私は仕事を決めるにあたり、刺激的に働くことができる環境か、自己の向上心を満たす環境かどうかを重視している。そのなかで、貴社で働くことは、企業の多岐にわたる経営課題に携わることができ、かつ環境の変化が激...

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上記で表現しきれないあなたの魅力を教えてください。 250

私の強みは、中高時代の男子校生活で得た強靭な忍耐力だ。その学校の文化の中でも、たわしと雑巾を握り、ほぼ全裸で行うトイレ掃除が一番印象的だった。真冬の雨の日に、校舎外のトイレの担当に当たることもあり、こ...

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最後に

本記事では三菱UFJリサーチ&コンサルティングの採用実績を複数の切り口でまとめました。unistyleでは何度もお伝えしていますが、採用実績はあくまでも参考程度に留めておきましょう。

【完全ガイド】エントリーシートの書き方|選考通過者のES例文50選付」でも述べていますが、学歴は複数ある評価基準のうちの1つの基準でしかありません。自らが志望する企業であれば、採用実績の有無に関わらず選考にぜひ挑戦してみてください。

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