【合格】インターンエントリーシート(総合職(冬のSMCC BUSINESS ACADEMY-商品開発コース-))
建設・不動産
男性
2022卒
2022/01/12(水) 更新
「学生時代最もチャレンジしたこと」をご入力ください。(200文字以下)
アルバイト先のレストランの研修制度の明確化だ。私はアルバイトリーダーとして勤務していた際、研修生から「研修期間が曖昧」と相談を受け、昔同じことで悩んでいたので研修制度の透明化を試みた。まず支配人に研修が終わる基準を確認し、正規アルバイトに昇格する基準を全員に共有。そして社員や他のアルバイトに協力を仰ぎ、研修生の勤務中の業務内容のマネジメントを徹底した結果、新人の離職率が5割から1割まで減少した。