アクセンチュアの本選考ES
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【内定】エントリーシート（ビジネスコンサルタント職）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」への共感と志望理由
A 私が最も共感したのは、多様な文化や異なる意見の中に価値を見出す姿勢である。私は幼少期に海外で生活した経験があり、当初は言語や考え方の違いに戸惑い、周囲との間に壁を感じた。しかし、自ら歩み寄り対話を重ねる中で、違いは対立の原因ではなく、新たな発想を生む源泉になり得ると実感した。価値観の衝突を避けるのではなく、あえて向き合うことで視野が広がり、自分一人では到達できない結論にたどり着けた経験がある。貴社は多様な専門性やバックグラウンドを持つ人材が協働し、構想から実行まで一体となって変革を推進している企業である。その環境は、私が大切にしてきた価値観を実務の中で発揮できる場だと考えている。入社後は、異なる立場の人々の意見を束ね、新たな価値へと昇華させる役割を担い、組織や社会の変革に貢献したい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（ビジネスコンサルタント職）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを社員一人ひとりの自己実現のプラットフォームと考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。
A 私は○○を選択する。理由は、複雑な課題を構造から捉え直し、仕組みとして変化を定着させる仕事に携わりたいからである。大学では、組織や制度が非効率なまま放置されることで、本来発揮できる価値が失われている事例を数多く見てきた。特に、現場ごとの属人的な判断や部分最適が積み重なり、全体として意思決定が遅れる状況に強い課題意識を持つようになった。アクセンチュアは戦略立案にとどまらず、業務設計やシステム導入、定着までを一貫して担うことで、変革を構想で終わらせない点に特徴があると理解している。この点は、課題の本質を見極め、実行可能な形に落とし込むことを重視する私の志向と一致している。入社後は、クライアントの業務や意思決定の前提を丁寧に整理し、組織全体が同じ方向を向いて動ける状態をつくる役割を担いたい。テクノロジーと業務の両面から変革を支え、成果が現場に根付くまで伴走することで、企業と社会の持続的な変化に貢献したいと考えている。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（コンサルタント）（ビジネスコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A 自分も会社も世の中までも変えたいと望むというDNAを選んだ。自らの成長を通じて企業や社会の変革を生み出したいという想いがあるからだ。貴社を志望する理由は、業界・領域を越えて挑戦できる環境と、最先端技術を活用して社会にインパクトを与えられる仕組みが整っているからである。私はコンサルタントとして、様々な業界で経験を積みながらテクノロジーの知見を深め、課題の本質を捉えて解決へ導ける人材へと成長したい。その中でも、テクノロジーを強みとし、現場に寄り添った支援を行う貴社は魅力的である。世界トップクラスの影響力を持つ貴社であれば、日本社会全体に対してイノベーションを起こすことができると確信している。将来的にはAI導入やDXを通じて、働きやすい環境の実現に貢献したい。現場の声を丁寧にヒアリングし、紙や口頭に頼った業務をデジタル化することで、人とテクノロジーが共に最大の価値を発揮できる社会を実現したい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（コンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。（300文字以上400文字以下）
A 私が貴社を志望する理由は、顧客のビジネス変革をリードしながら、自己成長を追求できる環境が整っているからだ。私は大学で学んだIT技術を活かし、AI分析ツールの開発やサークルのシステム改善を通じて、身近な課題解決に貢献してきた。特に、店舗DX企業での長期インターンでは、ITツールを用いた競合分析に基づき、飲食店のウェブサイトのアクセス数を42％向上させた。この経験を通じ、テクノロジーを活用して顧客の成長に寄与することに大きなやりがいを感じた。貴社の「自分も会社も世の中までも、変えたいと望む」というDNAに共感する理由は、私がこれまで身近な範囲で実践してきた変革が、次なる挑戦へと繋がっているからである。私の目標は、貴社の広大なフィールドでITスキルを駆使し、より大きな社会変革を実現することだ。貴社でのキャリアを通して自己実現を果たし、社会に大きなインパクトを与えられる存在になりたいと考えている。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（ソリューションエンジニア）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。
A end to endでお客様をサポートし最適なソリューションを提供したい。私はインターンシップにて、○○を体験した。○○に取り組む中で、○○として○○の企画から運用まで一貫して行った。常にお客様の目線に立ちアイデアを具現化し、協議を重ね、○○した。結果、○○を創り上げることができた。多様なアイデアの創出、よりお客様のニーズに合ったサービスを生み出せ、チームの可能性や重要性を感じた。この経験から、ITを活用しチームで最適解を導出し、お客様の成長をサポートをしたいと考えた。このためチームワークの可能性を信じ一致協力し、戦略から実装まで一貫してお客様と並走することのできる貴社を志望する。貴社でお客様のニーズを叶えることのできるソリューションを提供したい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（SE）（SE）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 上記動画を選択した理由と、動画を閲覧してご自身が感じたことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A こ の動画を選択した理由は、貴社のAI Hubプラットフォームについて知りたいと考えたからです。動画を閲覧して特に印象に残った点が二つあります。一つ目は、AI Hubプラットフォームが企業の総合的な変革を実現するソリューションであることです。複数の生成AIエンジンを組み合わせ、企業の独自データと外部データを統合することで、複雑な課題や企業固有の問題を解決できるのではないかと考えました。二つ目は、セキュリティを確保しつつ既存の自動化システムとの連携を促進する機能や、意図の評価、必要なタスクの特定、実行計画の策定などの高度な機能を備えている点です。このプラットフォームが、幅広い業種において様々なシーンで活用できる汎用性の高いツールであり、今後のビジネス環境の変革に重要な役割を果たすと考え、今後のビジネスにはなくてはならない存在になっていくのではないかと感じました。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（ビジネスコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 自分も会社も世の中までも、変えたいと望む アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。
A 貴社を志望する理由は日本、ひいては世界の未来に貢献するために、その土台となる企業価値の創造と向上に取り組みたいからだ。私は塾講師として生徒の課題を分析し、最適な学習プランを策定しながら合格に向けて伴走する経験を積んだ。その中で、相手の理想を実現するために試行錯誤し、成功へと導くことに大きなやりがいを感じた。この経験から、クライアントの変革を支援するコンサルタントとして、戦略立案から実行まで一貫して伴走し、企業の成長に貢献したいと考える。 貴社はグローバルに広がる知見とクライアントセントリックな姿勢を持ち、最先端のテクノロジーを活用した課題解決を強みとしている。この環境で、私は多様な業界の企業が持続可能な成長を遂げるための戦略を策定し、競争力を高める支援を行いたい。貴社の挑戦を推奨する文化の中で自身を成長させながら、企業変革を通じて社会にインパクトを与える存在になりたい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（デジタルコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人一人の自己実現のプラットフォーム」と考えた時、選択したDNAにそってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。（400文字以内）
A 私は企業の課題をIT技術で解決することでより豊かな社会を実現したい。そのために自己研鑽を続けるが、決して自分だけの力では実現できない。これは、〇〇活動にて、チームで協力することでそれぞれ個人の実力以上によい〇〇ができた経験に起因する。経験グループや部門の垣根を越えて協力し、クラス関係なく意見を出し合いお客様の最適な課題解決を追求する貴社のチームワーク、風通しの良さに惹かれ、貴社を志望する。貴社では、物流業界の問題をデータを用いて解決したい。私は物流業界の人材不足について研究しており、物流業界はデータの宝庫であると感じた。このデータを利用することで作業効率化や人材不足解消の手助けができるのではないか。物流業界全体を活性化するプラットフォーム構築支援含め、クライアント企業を全力で支援している貴社でこのデータ活用、問題解決を実現したい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（デジタルコンサルタント）（コンサル）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。
A 私は「One Global Network」というDNAに共感し、アクセンチュアを志望しました。私にとって自己実現とは、自らの専門性を深めながら、多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働し、社会や産業に変革をもたらすことです。貴社は世界120以上の国と地域に拠点を持ち、グローバルな知見とローカルな実行力を融合する力を備えており、まさにその実現に最適な環境だと考えています。 私は理系出身としての技術的な視点に加え、企業経営や戦略に関心があり、ビジネスとテクノロジーの両輪で価値を創出したいと考えています。アクセンチュアでは、グローバルな知見を吸収しながら、多様な業界・テーマに携わることで、自分の視野を広げ続け、常に新たな挑戦に取り組めると確信しています。 将来的には、日本の製造業の変革やGX（グリーントランスフォーメーション）推進に貢献できる人材になりたいと考えています。そのためにも、アクセンチュアのネットワークを活かし、業界横断的な知見と高度な実行力を磨きたいです。そして、課題解決の先にある「持続可能で強い産業構造の実現」という社会的意義を達成していきたいと考えています。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（ソリューションエンジニア）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。
A 私が貴社を志望するのは、社会やビジネス環境が急速に変化する中で、常に最先端のテクノロジーと柔軟な発想をもって課題解決に挑み続ける姿勢に強く惹かれたからです。特に、単なるIT導入にとどまらず、戦略立案から実行まで一貫して支援し、クライアントと共に成長していく点に魅力を感じました。私はこれまで、複数のチームでのプロジェクト活動を通じて、相手の立場を理解しながら最適な方法を模索し、成果を上げる経験を積んできました。この経験を活かし、多様な価値観をもつメンバーと協働しながら、変化の激しい社会に柔軟に対応し、クライアントの期待を超える価値を提供できる人材を目指したいと考えています。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（デジタルコンサルタント職）（デジタルコンサルタント職）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(400文字)
A 従来業務の代替に留まらず、新たなビジネスを創生するDXを実現できるコンサルタントに成長したい。そのために不可欠な要素として、先端テクノロジーを扱う技術アセットと若手から挑戦できる環境を重視しており、この2点を有する貴社を志望した。まず、技術アセットについて、貴社は幅広い業界の顧客に対し、ITテクノロジーの観点から組織変革を支援してきた実績がある。この実績に基づくノウハウを通じて、クライアントの組織課題の抽出や最適なテクノロジーの選定等の提案力を身につけられると考えた。次に、挑戦的な環境について、若手からプロジェクトに参画し当事者意識を持って専門性を高められる企業風土に大きな魅力を感じた。このような環境で経験を積むことで、これまでの常識にとらわれない付加価値の高いイノベーションを実現し、代替不可能なコンサルタントへと成長できると確信している。以上の理由から、貴社を志望する。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（ソリューションエンジニア）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。https：//www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna※あなたの志向性を確認する為であり、選択する項目によって選考の結果が変わるのものではございません。
A 常に次のステージを見据え、自らの開拓に貪欲である アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（デジタルコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。(300文字以上400文字以下)
A 貴社を志望する理由は、「チャレンジに、手加減をしない」という姿勢を実現できると考えたためです。○○のファッションショー部門でリーダーとして、ゼロから一つのチームを立ち上げました。そして、新たなコンセプトを具体化する中で、挑戦を恐れずにアイデアを形にしていく喜びと達成感を感じました。この経験から、未知の分野に果敢に挑み、困難を乗り越えることで新たな価値を生み出す経験を、さらに大きなスケールで実現したいと考えています。そのため、貴社のように、多様な業界のクライアントと直接向き合い、独創的なソリューションを提供する環境は、私のこのような姿勢を実現するには最適であるため志望しています。また、貴社で実現したいことは、自身の発想を形にし、業務の効率化やビジネスモデルの進化を支援し、クライアントに新たな成功を通じて、社会全体にも新しい価値を創出したいと考えています。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（デジタルコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A 貴社を志望する理由は他者に貢献し、多くの人に影響を与えたいからである。学習塾のアルバイトを通じて、生徒の成長に貢献することに強いやりがいを感じた。特にそれぞれの生徒の課題に向き合い、効果的な解決策を模索し、それが生徒の目標達成に繋がる瞬間が印象的であった。同時に、自分1人ではなく様々な特性、背景を持ったスタッフ達の意見を総合しよりよい解決策を提案することで、生徒により強い納得感を与えられることを実感した。このことから、自分とは違う視点を持った人と意見をぶつけ、最終的な結論や自分の考えをアップデートしていくことの重要性を感じた。以上のような価値観をさらに発展させるため、世界最大級の規模である貴社の中で、多様な文化、価値観を持つ方と関わりながら自分の力を生かし、革新的なソリューションを提供して社会に貢献したいと考えている。以上の理由から、貴社に入社し、多くの人に影響を与えながら貢献したい。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（ビジネスコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。
A 自分も会社も世の中までも、変えたいと望む アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（ビジネスコンサルタント職）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。
A 自分も会社も、世の中をも変えたいと望む アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（デジタルコンサルタント職）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。（300文字以上400文字以下）
A 私は昨今のIT技術の社会への浸透や自身の開発経験から、就職軸としてIT技術によって世の中の様々なビジネスの変革をするとともに、私自身の能力を活かしてやりがいを感じられるような職業に就きたいと考えている。 貴社は強みであるIT技術と多様なバックグラウンドを持つメンバーによる幅広い視点を駆使して業界を問わず多岐にわたるビジネスの変革を実現している企業であり、貴社の提案するソリューションの形は私が就職軸として求めているものに限りなく近いものであると感じた。 また、多様性を推し進める文化が根強い貴社では様々な方面の技術・考え方をもつメンバーと協力できる機会が多く、そういった環境下で問題解決に取り組むことで多くの知見を得て、私自身の能力をソリューション提供の様々な方面で活かして活躍できると考える。 貴社は自己実現のプラットフォームとして必要十分な環境であり、以上のことから私は貴社を強く志望する。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（データサイエンスコンサルタント）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q 就職活動の軸を教えてください
A 私の就職活動の軸は2つあります。1つ目はデータサイエンティストとして「高度な技術力」を身に着けやすい環境であること、2つ目は「幅広い戦略的視点」を獲得できる業務内容であることです。私がこれら2点を就活の軸としているのは、将来的にクライアントのデータを用いて高価値な課題解決方を提案できるエンジニアになりたいという強い思いがあるためです。この思いを叶えるには、幅広い業界のクライアントに密接に寄り添い「現状に頼らない将来予測」を提供できる戦略的視点を持ちながらも、機械学習並びに深層学習といった「最先端技術」を用いた俯瞰的分析でクライアントに新しい価値を提供している貴社に身を置くことが最善だと考えました。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（SE）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。 （300文字以上400文字以下）
A 「ITの力で多くの人の要望に応え、新たな価値を生み出したい」という就職軸が貴社で実現できると考えたからだ。私は日本食サークルの立ち上げを通して、人々の願いを新たな形に変えることにやりがいを感じた。その為、顧客のニーズに応えITの力を用いて幅広い業界に解決策を提供するITコンサルティングファームを志望している。 中でも貴社は国境を越えてグローバルに事業を展開し、戦略から実行まで一貫してサービスを提供できる点に魅力を感じた。また、スシローとの共同プロジェクトであるデジローでは、外食産業の環境変化に対応し、多様化する顧客に寄り添いつつも、スシローにとってもメリットのある新しい店舗形態を生み出した点にも魅力を感じた。 入社後は、サークルの立ち上げで培った「人々のニーズに応え、新たな価値を創出する力」を活かし、お客様とも商品とも近い立場で仕事に関わることができるソリューションエンジニアとして活躍したいと考えている。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（データサイエンス）
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このQAはアクセンチュアの本選考ESの内容です。
Q アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
A 技術革新やデジタルトランスフォーメーションのリーディングカンパニーであり、ここでは新しいアイデアやソリューションを生み出し、それを実装して顧客や社会が抱える課題や問題に対して新しい価値を生み出して、提供できると考えています。またアクセンチュアのビジョンは多くの人々の生活や社会の基盤を支えることに焦点を当てています。私自身は社会に貢献することを目指しているため、私にビジョンが合っていると感じました。アクセンチュアは自己実現のプラットフォームとして、社員が自らの専門知識や能力を活かして、社会に向けて大きな影響を与えることができる場だと考えています。私自身も自分自身が成長することで、自分の力を社会貢献に役立て、多くの人々の生活や未来を良い方向に変えることに貢献したいと考えています。 アクセンチュアの本選考ESの回答です。
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