日本郵政グループ

かんぽ生命(エリア基幹職・一般職)第2回

  • 本選考
締切 19/05/20 12:00

最終更新日:2019年05月17日

■応募資格    
2016年4月から2020年3月までに大学院・大学・短大・高専・専門学校(専門課程)を修了・卒業(見込み)の方

■採用予定数
エリア基幹職  約95名
一般職     約50名

■選考ステップ
【選考ステップ】
応募(ES提出・適性検査)
<第1回選考>5月7日(火)正午
<第2回選考>5月20日(月)正午        
  ↓
面接など
6月1日〜
  ↓
内々定

※一般職のES提出はありません。

【ES設問内容】
◆かんぽ生命のエリア基幹職を志望する理由を教えてください。(300文字以内)    
◆学生時代に最も苦労あるいは努力した経験、そしてそこから学んだことを具体的に教えてください。(400文字以内)

ES・選考レポート 10件

【合格】インターンエントリーシート(日本郵政・日本郵便合同インターンシップ(総合職)summer) 日本郵政グループ 2024卒 男性 Q 日本郵政・日本郵便合同インターンシップ(総合職)summerを志望する理由とインターンシップを通じて経験したいこ(400文字)
A 目的は、貴社で働くイメージを明確なものにしたいからだ。私は飲食店のアルバイトで、お客様第一の接客を心がけ、顧客の新規獲得に尽力した。その経験から、ニーズに対し的確に対応し、付加価値を提供することの大切さを学んだ。そこで、人々の暮らしを根幹から支え、お客様の当たり前を実現するインフラ業に興味を持った。中でも、郵便局ネットワークを通じてお客様や地域社会に寄り添うことを体現している貴社に魅力を感じた。インターンシップでは、実際に社員の方と関わることで貴社の強みや業務内容を学び、貴社がいかに同業他社と差別化を図っているのか、独自性を見出したい。さらに、中小配送事業者が台頭する中、いかに物流に付加価値をつけることができるのか、インターンシップを通じて探求したい。他のメンバーと切磋琢磨することはもちろんのこと、学生時代に培った力や自分の強みを活かせるのかをインターンシップで確認したい。
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就活テクニック 0 件

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