NECソリューションイノベータの本選考ES
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エントリーシート(営業職)
コンサル・シンクタンク 2020卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください(※全角300~500文字以内)
A 留学選考の落選を経て◯◯に私費留学し、帰国後にリベンジを果たしたことです。自身の力で世界に友達を作り、英語で学問を学ぶことに興味を持っていた私は、3年前期に交換留学プログラムに応募したものの英語力不足で落選してしまいました。悔しさと翌年のリベンジに燃えた私は、休学をせずに私費留学をすることを決意しました。留学中は昼間に2つの語学学校に通うことで英語漬けの環境に身を置き、夜には大学の授業をオンラインで受講して単位を取得し続けていました。また弱点であった会話力向上のために言語交換会やアプリを用いて積極的に人と会うことで英語力を高めていきました。その結果、留学直後にクラス分けされた最下位のクラスから最上位のクラスまで辿り着くことが出来ました。更に、帰国後の交換留学プログラム選考では英語力が認められ、目標だった学部留学生として韓国の高麗大学校にて英語でマーケティングを学ぶことができました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 5 -
エントリーシート(SE)
IT・情報通信 2020卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください(300~500文字)
A 大学3年の後期、研究で科学館へのICT活用に挑戦しました。 私の研究室は様々な企業や公共施設とつながりがあり、その中から最も身近だった科学館でICTを活用したいと考えました。私は過去の導入事例をもとに電子スタンプラリーを導入する研究を企画し科学館職員に提案を行いましたが、面白そうだと言ってもらえたものの本心では納得されていないように見えました。 職員の納得感に妥協したくなかった私は予定を変更しヒアリングを行いました。すると職員は、電子スタンプラリーにより個々の展示がしっかり観覧されなくなるのを嫌っていることが分かりました。意義ある研究にするためには個々の展示の魅力を伝えるのが重要だと判断したため、私は期限内に完成しないリスクを負いながらも企画を変更することにしました。 変更決定後は先輩2名の協力も得て迅速に開発を進め、結果的に2ヶ月で来館者の興味に合わせ展示を推薦するアプリを完成させました。アプリは職員だけでなく使用者の9割に「展示への興味が高まった」と好評を得ました。ここから重要だと考えたことに対して妥協しないこと、他者の意見も汲み取って改善を続ける姿勢を学びました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 1 -
【内定】エントリーシート(SE)
IT・情報通信 2020卒 女性
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Q 5年後の世界のありたい姿と、それを実現させるうえでの課題
A 私が考える、5年後の世界のありたい姿は「住む場所を問わずに、人の温かさを感じることができること」です。現在、SNSやインターネットの普及によって、遠方の人とも繋がりやすいようになりました。一方で、相手の声を聞くことや、実際に会って話すことで伝わる人の温かさとは、どこか疎遠になってしまった気がします。そう考えたきっかけは「ありがとう」という言葉でした。友達から伝えてもらった時に、同じ言葉であっても、文字で送られた時より、口頭で言われた時のほうが嬉しく感じたことが多いことに気付きました。その違いは、人にしか作り出せない温かさにあると考えています。言葉を受け取る場所にとらわれずに、温かさを感じられる世界に、とても魅力を感じます。実現させる上での課題は、中心から離れたところで暮らすと、どうしてもスマートフォンなどの機器を介した交流になることは避けられないことです。機器自体は温かさを持たないため、その中でもより人が人の温もりを感じられるような繋がり方がある必要があると考えています。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 18 -
エントリーシート(SE)
運輸・物流 2020卒 女性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(※全角300~500文字以内)
A ゼミでの活動です。マーケティングを学び、6人のチームで新規事業を実際に考案しビジネスコンテストに出場しました。 当初順調だった活動は、次第にモチベーションの差により難航し、メンバー間での衝突や参加頻度の低下がありました。 原因はメンバー同士で理解できない考えを受け入れていなかったこと、「誰かがやる」という意識があったことだと考えました。 そこで私はリーダーとして現状を改善するため、「お互いの価値観への理解」「役割ごとの責任者の明確化」に取り組み、お互いの理解を深めて目標を統一すること、責任感を持ち活動すること、決定権を持ち一人でも作業を進めて効率をよくすることを目指しました。自分と違う意見を受け入れることや、責任を一人で追うことへの不安を持っている人などに、粘り強く働きかけることで徐々にメンバーの意識が変わり、徐々に全員が責任感を持ち優勝を目指した活動へと変わっていきました。結果的に優勝は逃したものの、40チームの中から決勝まで進むことが出来、全員で力を尽くしやり遂げたことに大きな達成感を感じました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 4 -
【内定】エントリーシート(技術職)
人材・教育・その他 2020卒 女性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(全角300〜500文字以内)
A 2日間におけるボランティア活動で、30人の学生を取りまとめたことです。より活動に貢献したいと考え、取り組みました。最も苦労した事は、1日目終了後に出た参加した学生の不満への対処です。私は初日、まとめ役の他にお客様対応や案内といったボランティアも行ったため、細かく学生のケアができておらず、多くの不満が発生してしまいました。そこで、2日目は学生の管理業務に重点を置きました。まずは学生全員から不満な点をヒアリングし、その結果として、休憩場所を増やすなどフィールドバックをしました。また、1時間に1回、全ての学生に声を掛け、状況を把握するよう心掛けました。その結果、学生からの不満の声は無くなり、活動後のアンケートでは8割以上の学生からまた参加したいという回答を得られました。この経験から、組織で動く際にメンバーの気持ちに寄り添い、状況を把握する事の大切さを学びました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 12 -
エントリーシート(システムエンジニア)
IT・情報通信 2020卒 男性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(500文字以内)
A 多国籍の学生と一緒にプロジェクトをしたときの困難についてです。カリキュラムのひとつにあるPBLは、海外の学生と共同で地方自治体や企業の課題解決をするグループワークで、半年間または10日間という限られた期間で解決策を見出すことが目標です。一番苦労したことは、初めて知り合った海外の学生と日本の学生でグループが編成された為にコミュニケーションがうまくとれず、プロジェクトが思うように進まないことでした。そこで、設定した目標・担当者と納期が一目でわかるスケジュール表を作成しました。その結果、進捗状況を全員で共有することができ、プロジェクトの遂行がスムーズになりました。また、多国籍の方と一緒にプロジェクトを進めることで、日本人だけでは生み出せないアイディアが多数創出することができました。これらの取り組みが実を結び、最終的には学生報告会で数あるプロジェクトの中から銅賞を獲得することができました。 この活動を通して、スケジュールや時間の管理はもちろんのこと、自分の考えを発信するだけでなく他者の意見を受け入れること・共有することの大切さから、多様性の重要性について学びました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 4 -
【内定】エントリーシート(システムエンジニア)
IT・情報通信 2019卒 男性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えて下さい。(300~500字)
A 少人数で演奏する吹奏楽の大会で、東京都3位という結果を頂いた事です。小学校4年生から高校まで吹奏楽部に所属しており、大学に入学してからも楽器を演奏し続けたいと思い、社会人と大学生から構成されている吹奏楽団に入団しました。入団後すぐに、少人数で演奏する大会に出場しないかと誘って頂きました。一緒に出場するメンバーは皆年上で社会人もおり、全国大会への出場経験や、コンテストでの優勝経験のある方々ばかりでした。練習をしていくうちに、毎回自分ばかり指摘を受け、皆の前で何度も一人で吹かされる中で負い目を感じるようになりました。途中で逃げ出そうとしましたが、このようなメンバーで演奏できることは今後無いと思い、他のメンバーよりも人一倍努力しようと考えました。練習のある土日以外にも個人練習をしたり、自分の演奏を録音したものを何度も聞き返して改善点を考えさらに練習したりと、大会までの3か月間必死に練習し、県で2位という結果頂きました。この経験から挑戦する事の面白さ、諦めず努力する事の大切さを学びました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 18 -
【内定】エントリーシート(システムエンジニア)
メーカー(食品・医薬・生活・他) 2019卒 男性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。 (全角300~500文字以内)
A 大学内の●●大会の運営委員を務めた際のことです。これは大学内の●●サークルから一人ずつ大会委員を出し、総エントリー数三百の大会を四ヶ月にわたって運営を行うものです。この際に予選日が何日も雨で延期となってしまうという問題が生じました。このとき、運営側で試合日を一方的に決め、予定の合わない参加者は棄権させるという案も出ました。しかし、それでは参加者全員が楽しめる大会ではなくなると私は主張しました。意見の対立が起こりましたが、来年度以降も見据えた利点を根拠に説得を行いました。そして、他のメンバーの説得に成功し、一試合ずつ日程やコートを参加者と調整を行って試合を進めました。その結果、棄権者ゼロで期間内にすべての試合を終えることができました。また、参加者の方から感謝の言葉を頂くことができました。 この経験を通じて、様々な立場の人の目線に立つこと、誠実であること、論理的な説得方法を学びました。貴社に入社した際には、お客様の目線に立ち、物事と誠実に向き合い、論理的な思考を持って業務に取り組みたいと考えます。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 11 -
【内定】エントリーシート(IT)
IT・情報通信 2019卒 女性
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Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(全角300~500文字以内
A 私は急なトラブルにも焦らず、周りの皆と協力することで困難を乗り越え成し遂げました。私は大学一年生の時から派遣の接客業を続けています。派遣業のため毎回勤務先は様々で、そこで売る商品も違えば共に働くスタッフも違います。勤務する度に様々な価値観をもったスタッフと出会い、学び、新しい環境に刺激を受けています。そんなある年の夏に、東京駅構内のお土産屋に勤務する事になりました。そこは催事場ということもあり勤務するスタッフ殆どが新人という中、予想を遥かに上回る売れ行きで店の主力商品が在庫切れになるという問題が起こりました。その時私は迅速に本社にいる責任者に連絡を入れると共に、追加の商品が届くまで他の商品で如何に事態をカバーするかを考えました。まずショーケース内の商品や店舗の装飾を全て変え、また主力商品がないことに疑問を持たれるお客様に対して、スタッフ間で細かく情報を共有し商品の取り置きなどの対応も行いました。商品が届いてからはスムーズに店舗に並べるべく、包装・接客・会計などスタッフで役割を分担しました。その努力の結果、一日で百五十万を超える売り上げを得ることができました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 16 -
エントリーシート(技術職)
IT・情報通信 2019卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 1、学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(全角300~500文字以内)
A 私はサークルで新入生イベントを企画し、新入生の継続率を高めました。リーダーとして周囲の先輩や同期を巻き込み、仕事の割り振りと全体のチェックを担当しました。新入生はすぐに自分で全ての仕事はできないので適宜振り、期限を設定し、回収を意識しました。 例年、春学期中はイベントが無く先輩と新入生が親交を深める場がないという問題があったため、イベントが無い7月にライブを新しく企画しました。 新入生と先輩がどちらも参加しやすいように工夫した点は、①安価な会場を探して参加費を下げたこと、②バンドメンバーをくじ引きで決めるマッチングを採用したこと、の2点です。開催まで1か月半ほどと短期間でサークルの約2/3が参加し、以降の新入生も定着し8割が継続しています。この経験から、リーダーとして働く際に必要なことは①全体の流れをこまめに把握し、②適材適所に仕事を割り振ることであると学びました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 3 -
【内定】エントリーシート(SE)
IT・情報通信 2019卒 女性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(全角300~500文字以内)
A 受講していた「農業から東北の地方創生を試みる授業」の一環として都内でのあるイベントに模擬店を出した経験。直前に出店が決まったこともあり、全体的に準備期間が短いという問題があった。 それは、必要物資の購入・準備を担当するチームのリーダーとなった私にとっても例外でなく、1週間という短い期間で、迅速かつ確実に十数種類の物資を調達しなければならないという困難があった。その問題を乗り越えるためには、緻密な計画と情報共有が必要であると考え、チーム内では①必要な物資とその購入期限をチーム全体で可視化・共有した上で②物資を、購入できる場所や大小・軽重を軸に分類し、効率よく購入できるようメンバーに担当を割り振った。 更にチーム外では③団体全体で各チームの出店準備状況を見える化して共有することを提言し、準備が遅れているチームを全体で支えられるようSNSを利用して一日一回は連絡を取り合うようにしたことで無事に準備を終わらせ、出店させた。この経験を通して、組織全体としての段取りの重要性が理解できるようになり、組織レベルでの計画性に目配りできるようになった。また、組織内のコミュニケーションを大切にするようになった。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 12 -
エントリーシート(技術職)
IT・情報通信 2019卒 女性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越え成し遂げたことを教えて下さい(300-500文字)
A 大学入学後、勉強が全てではないことに気付き自尊心が崩れました。固定概念を壊し新しい価値観を創りたいと、大学生活全体を通じて特に次の3つのことを心掛けて取り組んできました。1つ目は人と関わることです。一人で抱え込まないように座談会やイベントに積極的に参加しました。2つ目はインプットとアウトプットを心掛けました。イベントだけでなく、アプリも用いてアポイントメントを取り◯か月で◯◯人の社会人や内定者の方々と◯◯分程度の会話を通して、私を客観視して頂いたりご自身についてお伺いしたりしました。3つ目は整理です。会話時のメモを見返して良い部分や課題を再確認し次の行動を考えました。結果、強みや課題とその解決方法が明確になり自信に繋がりました。友人からは「話しかけやすくなった」、「笑顔が増えた」と言われることが増え交友関係が広がりました。独りよがりな「出来る人」ではなく、周囲と協力「出来る人」に変わりました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 4 -
エントリーシート(システムエンジニア)
IT・情報通信 2018卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q これまでに大きな困難を乗り越え、成し遂げた経験を教えてください(500字以内)
A 追い詰められた場面で、諦めずに打開したことがあります。中学時代、剣道の公式戦で、私は団体戦の4戦目を担当していましたが、1勝2敗で私の番となり、私が負ければチームそのものの敗北が確定してしまう、という状況に追い込まれました。しかもその時の試合相手は、かつて何度も負かされた相手校の部長でした。練習量、実力共に確実に相手の方が上で、周囲は絶望的な雰囲気に包まれていました。 その中で私はこう考えました。「確かにかなり厳しい状況だが、諦めればそこで試合終了。だがここで勝てば次に繋げる」と。私は意を決して、試合に臨みました。 結果から申し上げると、私の勝利で終えることができました。中学生の剣道試合は三本勝負ですが、先に私が面打ちで一本を取りました。しかし相手の凄まじい速度の小手打ちが防げず、容易く一本を取り返され、残り一本勝負に。激しい攻防となりましたが、絶対に諦めず、最後は私の方が僅かに速く相手の面に竹刀を届かせました。格上の相手を倒し、無事、次の試合に繋げることができたのです。 この経験は、困難と対峙しても諦めない粘り強さや、ここぞという時の勝負力に対して大きな自信を持てるきっかけとなりました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 3 -
エントリーシート(営業職)
IT・情報通信 2018卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。
A 大学のサッカー部で主将を務め、過去最高の成績を残すことが出来たこと。私のチームは10チーム存在するリーグ戦で毎年中位以下の成績で勝ちきれない試合が多いという課題を持っていた。私はこの課題の原因にチームとして戦術が浸透していないからだと分析した。サッカーはチームスポーツで個人技術が高い選手が集まっていてもチームの戦術が確立されていないと勝てないスポーツである。そこで私はチームの選手の特徴を踏まえて守備をベースとした戦術を基本とし、対戦相手ごとに細かく戦術を構築するという戦い方を実践した、それをチームに落とし込むために、練習で対戦相手を想定したケース練習をしたり、ミーティングで戦術をチームに浸透させる努力をした。こうした取り組みにより、失点数が前期より10減少し、勝ちきれる試合が増加した。結果としてチーム過去最高の3位という成績を収めることが出来た。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 6 -
エントリーシート(事務系)
金融・保険 2018卒 女性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。 (全角300~500文字以内)
A 講演会を主催する学生団体の広報として、講演会依頼の引き受け率を向上させた。団体において私は広報として活動レポート作成、HP掲載を行った。団体は、外部からの信頼性が低く、講師の方に講演会依頼を受けて頂きづらいという問題を抱えていた。外部との接触機会が多い広報が現状を変える責任があると考え、信頼性向上のためHPに掲載するレポートの内容改善を行った。熱心に活動を行う団体であることを外部に発信するため、レポートを「講演の要点のみをまとめる形式」から「内容をすべてまとめ、さらに学生の感想を盛り込む形式」へ転換することを提案し、私含め5人のレポート作成メンバーで1年間、週1回のレポート作成を行った。当初はメンバーの協力を得られなかったが、自分が手本を見せること、メンバーのレポートを手厚く添削することを通し、メンバーに自身の思いをわかりやすく伝えながら協力して取り組むことを心がけ、充実したレポートを実現した。結果、より多くの方に講演会依頼を引き受けて頂けるようになり、団体の活動に貢献することが出来た。この経験で、相手の立場に立って考え努力することで、人と信頼関係を築くことが出来るということを学んだ。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 1 -
エントリーシート
IT・情報通信 2017卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。(全角300~500文字以内)
A 交換留学生に選ばれるまで、そして留学生活は大学生活で最も苦労したことでした。大学一年生のころから既に交換留学を視野に入れ、留学のための情報収集や英語力の向上に力を入れてきました。交換留学に行く条件の一つに英語能力試験のスコアがありましたが、一度目は条件のスコアに満たなかったため、苦手であるスピーキングとライティング対策に力を注ぎました。特にこの二つの分野は独りでは学習しにくいため、積極的に英作文の添削セミナーに参加したりネイティブの先生に対策をしていただいたりと努力を惜しみませんでした。その結果、三度目の受検で目標スコアを取得し無事学内選考を通過することができました。 いざ留学生活を始めてみると、苦労することも多々ありました。特に留学開始直後は生活に慣れる大変さと自分の英語力の低さで非常に苦労しました。しかし、留学したことで得られたこともありました。留学するまでの自分は、「日本人は英語が苦手」というネガティブな考えを持っていましたが、現地で日本語を勉強する大学生との交流クラブ活動に参加することで、「日本語をネイティブ言語として話せることにもっと誇りを持つべきだ」と思うようになりました。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 1 -
【内定】エントリーシート(SE総合職)
IT・情報通信 2017卒 男性
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。 (全角300~500文字以内)
A 私は学生時代、英語の勉強に取り組み当初400点だったTOEICのスコアを730点まで上げることを成し遂げました。高校時代英語が大嫌いだった私は第一志望の大学に落ち、このままでは国際化が進む社会で生き残れないと感じ、勉強を決意し国際学生寮へ入寮しました。しかし詰め込み学習が苦手だったため問題集に手が付かず、成績は上がりませんでした。そこで、目的は勉強することでなく英語の上達だと考え、意思疎通手段として自然に身につけるため日常生活で使うよう努めました。環境を活かし積極的に留学生に話しかけ、お互い英語と日本語を教え合い、部屋を行き来し一緒に出かける仲になりました。また、ドラマや映画を英語で観て、英語のサイトや雑誌を読む習慣を付けました。その後徐々に英語が分かるようになり勉強が楽しく感じ、また仲の良い留学生ともっと話したいと思い学習に力が入りました。その結果730点を取得し、現在も800点を目標に勉強しています。この経験で、目的を明確にしその達成に向け最適な手段を選択する重要性に気づきました。また、積極的に周囲を巻き込み、お互いの目的を補完し支え合うことの大切さを学びました。 (491) NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 8 -
エントリーシート(営業)
卒
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このQAはNECソリューションイノベータの本選考ESの内容です。
Q 今までにあなたが変えた世界を教えてください。 (全角300~500文字以内)
A 私は、個々の目標に対する気持ちがバラバラだった世界を、全員の気持ちを統一させチーム全体で“日本一”を目指す世界に変えた。 私の所属する女子○○部には150人の部員がいる。チームの目標は“日本一”になること。全員が心からこの目標と向き合わなければ成果はでない。私は全員で日本一を目指す環境をつくるために周囲を巻き込む行動を起こした。 一番早くチームの勝利に貢献出来る方法はないかと考えたときに、試合相手を徹底的に分析する班が今チームには必要だと感じた。1日に10本以上の試合ビデオをみて、相手メンバーの特徴や癖を見つけ出したり、チーム内でのプレゼン用の資料を作ったりした。これらの作業を期間が短い中一人でやりきるのは難しかったため、他の部員を巻き込もうと思った。ある日部活を退屈そうにしている部員を見かけ、チームにはモチベーションが上がらない部員がいる、と考え、私は試合に出ない部員に協力を依頼した。全員が活き活きと活動し、チームに誇りが持てる班づくりを心掛けた。考え方も立場もそれぞれ異なる部員と話し合う中で、私は全員がチームの勝利を生み出している実感を得た。その結果チームは初の日本一を達成した。 NECソリューションイノベータの本選考ESの回答です。 3