エーザイの説明会・選考 1 件

エーザイ 【25卒】生産管理・技術職 エントリー  ※2次募集 締切 07/31 12:00 対象:25卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 ■募集職種:生産管理・技術職 ■募集対象:学士以上(卒業後3年以内の既卒で2025年4月入社が可能な方も含む) ■エントリー方法:マイページからエントリーをしてください。 ■エントリー手続き(マイページから行ってください。) ①〈Step Navi〉職種選択より「生産管理・技術職」を選択 以下、①の後に表示されるので完了させてください。 ②〈Entry Box〉より入社志願書(含顔写真アップロード)と成績証明書(※)の提出 ③〈Assessment〉よりWeb適性検査(所要目安:約60分)の受検 (※)現在発行可能な最新の証明書 (※)本人開封不可とされる成績証明書を持っている場合は、マイページ→ ★全職種 募集要項★→生産管理・技術職(3/4ページ目) に記載の住所へ締切日必着で郵送 ■エントリー締切: 7月31日(水)12:00 ■選考方法:書類選考→面接(個人面接→役員面接) 新卒採用ページ   【入社志願書設問内容】 ◆学生生活で一番力を入れて取り組んだ課題は何ですか。また、その結果生み出された成果や効果は何だと考えますか。(全角400文字以内)     ◆当社志望の動機を教えてください。(全角400文字以内)     ◆あなたのアピールポイントを教えてください。(全角100文字以内)     ◆業務説明表を参考にしたうえで、興味のあるものを最大3つ選択してください。      原薬合成、製剤、包装、品質管理、品質保証、製造管理、技術、生産企画、海外駐在、原材料調達 ◆上記の業務を選択した理由を教えてください。(全角200文字以内)    

エーザイの本選考ES 26 件

エントリーシート(MR職) エーザイ 2018卒 女性 Q 高い目標の実現に向けて、大学時代に自ら主体的に設定した具体的なアクションを紹介してください。 その結果、どのような自分の強みの形成につながりましたか。 (全角1000文字以内)
A  ダンスサークルの営業活動で主体的に行動した経験があります。  営業活動の目的は、サークルの資金を増やし運営をスムーズにすることです。仕事内容は、企業から協賛案件をもらうことです。目標は昨年度の実績を上回ることで、新規開拓に力を入れ、100社以上にアプローチし、20社から返事があり、最終的に協賛金をもらえたのは10社でした。  また、目標達成には部員の協力が必要でした。部員に行ってもらうことは、就活サイトへの登録です。名前、大学名、住所などの個人情報を入力する必要があり、情報の流失を懸念されなかなか協力してもらえませんでした。  解決策としてまず、部員からの私への信頼が必要だと考えました。そこで、部員の出席率が低いダンスの基礎練習に毎回参加し、サークルに対する真剣な姿勢をアピールしました。次に、部員の負担を最小限にするために、登録の手間がかからない条件の良い案件を選んだり、協賛価格を上げてもらうよう企業に交渉を行ったりもしました。  その結果、昨年の10倍の50万円を集めることができました。今年度はサークの資金不足という重大な問題も発生していたため、サークルへの貢献にもなりました。また資金面だけでなく、「協賛活動は営業係が頑張る」から「協賛活動は部員みんなで協力する」という考え方に変えることができたのも、大きな成果だと思っています。実際に部員からは「あなただから協力したいと思えた」「サークルの資金不足を補ってくれてありがとう」という感謝の声をもらうことができ、金額面での目標達成よりも嬉しく思いました。  この経験から、チームで成し遂げることの可能性の大きさを学ぶことができました。そして、「目標設定を行い、実行するために自ら考え行動する」という自分の強みを見つけることもできました。特に、目標達成のために130人の部員から信頼を得ることができた点は、周りの人を巻き込む意味でリーダーシップを発揮できたと考えています。  私の志望する職種は単独行動のように見えて、後ろのサポート体制が非常に重要であると考えています。結果を出す人ほど周りからの信頼が厚く、この人ならフォローしたいと思える環境にあると予想しています。よって、まずは自ら考え行動することで目標達成をし、次に周りからの信頼を獲得することでさらに目標を上回ることができる人を目指します。
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エントリーシート(MR職) エーザイ 2017卒 男性 Q 製薬企業を選んだ理由およびエーザイを志望する動機について記載してください。(全角500文字以内) 
A 私が製薬業界を志望している理由は、医療的側面と営業的側面の両方を経験できる点に魅力を感じ選んでいます。私は、営業職を志望しており、その中でも、誇りとやりがいを感じられる仕事をしたいと考えています。MRは仕事を通して、人の命に貢献できることから誇りとやりがいを一番感じられる営業職だと感じています。また、情報提供の相手がドクターという点から、日々勉強をして、自分を成長させていかなければいけないと思います。しかし、私の情報提供により人の命を救えれば、やりがいは非常に大きいと考え、製薬業界を選んでいます。その中でも貴社を志望する理由は、認知症に関して画期的な薬を開発している点です。私が認知症に関わりたい理由は、私の祖母が認知症を患っていることから、私の身近な人には認知症になってほしくはないという強い思いがあります。また、認知症を患った人を減らすことで、その家族や友人の痛みを無くしたいという思いがあります。ブロックバスターであるアリセプトが貴社の認知症に関しての開発力の高さを証明しています。そのため、私は貴社MRとして認知症を患う人を1人でも多く減らし、社会に貢献したいです。
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エーザイのインターンES 20 件

【合格】インターンエントリーシート(MSL/MR) エーザイ 2020卒 女性 Q 1日インターンシップに参加し感じたことを記入して下さい。(500字以内)
A 今回のインターンシップを経て、より一層貴社の理念について深く知ることが出来、 MSL/MR職について更に具体的に学びたいという思いが強くなりました。貴社の理念 は、社員の皆様にとって仕事をする上で常にベースになっていると思いました。私自身、貴社の理念に共感したことが今回の一番大きな参加理由になりますが、これほどまでに貴社の皆様にとってはhhcの理念が重要であり、心の奥深くまで浸透していることが感じ取れ、感銘を受けました。また、病院の患者様だけでなくまだ病院に通っていな い地域の方へも目を向けることの重要性について学ぶ良い機会となりました。プレクリニカル期、MCI等の症状を持つ方の中には、病院に行かない為にただの物忘れと勘違いしている人が多い為、通院の重要性を周知させることが課題だと分かりました。もしも、私が貴社のMR職になれたなら、地域でどの様なイベントをしたら通院の重要性を 周知できるのか、具体的に思いを馳せることとなりました。MR職ご経験の◯◯様に大変貴重なお話を伺うことが出来、有り難かったです。有意義なインターンシップをありがとうございました。
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【合格】インターンエントリーシート(MSL/MR) エーザイ 2020卒 女性 Q 志望理由(600字)(半日インターンシップ)
A 私が貴社のインターンシップを志望したのは、人々の健康に貢献する職に就きたいと考えているからです。貴社の特に認知症、神経変性疾患、がんの領域においてhhcの理念で患者様の治療や社会全体に貢献している点に魅力を感じました。薬学の学びの中で特に、がんに於いては末期ですと治療の上で薬が一番大事だと考えています。これまでの学びの中で、同じ病を持つ患者様でもそれぞれに症状や痛み方、治療の上での不便さを感じる点が自分の考え以上に多岐に渡ることに気づきました。MRという職業は、日々移り変わる医療の中でも患者様、医療従事者の直接の声を生で聞くことができ、それを新薬開発に繋げることで、患者様に貢献できると考えています。貴社では薬だけでなく患者様のQOLの考慮した料理やリハビリまで幅広く支えており、より多くの患者様の視点で考えられると思っています。インターンシップではこれまで培ってきた提案力、傾聴力を活かし、更に磨きたいです。  インターンシップで学びたいことは、hhcという理念、社風や貴社のMR職についてです。私が幼い頃の貴社のイメージはCMの「元気出していきましょう、エーザイ」でした。そのキャッチコピーから「ヒューマン・ヘルスケアのエーザイ」と変化した背景をより詳しく学びたいと思っています。更に、MR職の仕事に於いて自身に足りない能力、知識を学びたいと考えております。
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【合格】インターンエントリーシート(MR職) エーザイ 2020卒 女性 Q 志望する理由
A 私は、貴社のhhc理念や1%ルールが顧客への価値提供に結びつく仕組みについて詳しく知りたいと思い、貴社のインターンシップを志望した。製薬業界は、医療の現場を支えると同時に、消費者の暮らしに欠かせない存在だ。しかし、普段消費者として生活しているだけでは、商品開発までの過程や、開発された商品が消費者の手元に届くまでの仕組みについて理解を深められる機会は少ないと感じる。そんな時に、大学で専攻している授業で貴社を例にマーケティングについて学んだ。そこで知ったのが、貴社が顧客のニーズに応えることを目標としているだけではなく、その先にある顧客の生活にまで目を向け、商品開発や提供に取り組んでいるということだ。この学びをきっかけに、私は貴社に強い魅力を感じるようになった。同時に、顧客一人一人と向き合い、薬という商品を通じて顧客の不安や悩みを解消し、安心を届けられる仕事に興味を持った。インターンシップでは、顧客に寄り添う姿勢を忘れずに取り組む貴社ならではの顧客志向に触れられるのではないか、という期待を持っている。それによって、実際にhhc理念を実現するのに必要な考え方や顧客との関わり方について学びたい。
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【合格】インターンエントリーシート(臨床開発) エーザイ 2018卒 女性 Q 現在力を入れて取り組んでいること(500字以内)
A  私は現在、研究室内のメンバー間のコミュニケーション活性化に力を注いで取り組んでいます。私の所属する研究室は学生の過半数を海外からの留学生が占めており、日常的に英語でのコミュニケーションが求められる環境です。しかし、私も含め日本人学生が英語で研究内容を説明したり相手に質問したりすることに自信を持っておらず、留学生と日本人メンバー間の交流が十分でないことを課題に感じています。そこで私は、1.TOEICなどを利用した自分自身の英語力向上のための学習、2.留学生との会話の際に日本人学生へ話題を投げかけることによる会話の輪の中への巻き込み、3.バドミントンのミニゲーム・練習会を企画し、スポーツを通したコミュニケーションの機会作り、を行っています。研究に関連する場以外にコミュニケーションの機会を設けることで、相互に些細なことを話し合いやすい関係を構築することがねらいです。これらの取り組みにより、私自身の英語運用スキルが高まるだけでなく、互いの研究内容の理解および知識の共有とそれに伴うアイデア創出、また生活に根ざした異文化理解を深めることができると考えております。
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エーザイの本選考レポート 8 件

エーザイのインターンレポート 4 件

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