GSユアサの新卒就活・採用情報

社員懇談会で社員の方が筆記試験はボロボロだったが面接でラフに話したところ内定できたということを聞き，面接でその人の人となりを重視していると考えた．そして，面接で何を聞かれてもいいように自分の提出した履歴書やESなどから質問内容を想定して回答内容を考えることを徹底した．また，研究内容について紹介...

説明会や、会社のホームページを熟読して、どんな事業を行っているのかを詳細に調べた。電池と言っても、幅広い事業があるので自分の興味のある点を言語化できるように、詳しく調べた。また、一般職志望だったため、なぜ総合職ではなく一般職につきたいのか、それを自分の体験談などと絡めて話せるように自己分析をし...

面接の材料にするため、説明会や座談会に出席して現場の社員の働き方や部署ごとの特徴や違いについて企業研究を行った。また、過去の面接内容から、なぜこの業界なのか、なぜGSユアサなのか、を問われるため、この業界でしか実現できないことを自身の軸と照らし合わせて話せるように準備した。また、全ての面接にお...

大学3年生時のサマーインターンに参加させて頂きました。
インターン自体は1dayのものであったため、直接選考には関係ないと考えられます。しかし、インターンを通じて、会社への理解を深められ、座談会で会社の雰囲気なども知ることができました。
その他には、インターネットや企業IRを利用して、電池...

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大学や研究内容を選んだ理由について応えたとき，私の興味が一貫していると受け取り納得して下さったことがあった．このことからその人が興味があることを一貫して取り組むことができるのかを見ていたと感じた．また，研究について聞くパートが多かったことから，研究についてきちんと取り組んでいるか簡単な説明で細...

一般職として働くイメージがついていることが評価されたと感じる。また、wordやexcelなどのソフトに抵抗がないと伝えるのも大切だと思った。そのほかに重視されたことはやはり人格だと思うので、しっかりと自分の良いところが出せればいいと思う。

全ての選考において、社員の方々は非常に穏やかであり、自分の思いや考えを真摯に聞こうとする姿勢が感じられたため、人柄や性格が重視されているように感じた。また、他社と比較してなぜ電池なのか、電池を使って何を実現したいのかを明確にし、電池への思いやキャリアプランを自身の経験と結びつけて話すことが重要...

質問内容は、ほぼ全てがオーソドックスなものなので、事前に準備していけば、問題ないと感じました。
他社の選考状況についても問われるので、競合他社や他業界と比較して、なぜGSユアサの志望度が勝るのか論理的に説明する必要があります。

「ジョブマッチング面談」社員2人：学生1人＠オンライン(30分)
現在の大学に入学した理由，現在の研究室を選んだ理由，研究内容の紹介とその深堀質問，ストレス耐性に自信はあるか，それを表すエピソード，
最新の電池工場を見学できるときどこを見るか(電池本体or工場の設備，製法)，他の会社の選考...

【一次面接】1人の学生：2人の面接官＠オンライン 30分程度
和やかに進む。実際に一般職の社員の方と話すことができる。
【最終面接】1人の学生：３人の面接官＠対面 20分程度
和やかだが、あまり質問を準備されていなかったのか、こちらに興味がなさそうで少し気まずかった

【1次面接】人事社員1人:学生1人@オンライン　非常に穏やかな雰囲気（面接時間30分）

・自己紹介
・学生時代に力を入れたこと
・自己PR
・GSユアサを知ったきっかけ
・GSユアサのイメージ
・周りからどんな人と言われるか
・趣味について
・希望職種・事業の志望度
・語...

一次面接：中堅社員1名 雑談に近い雰囲気
質問内容
・学生時代に頑張ったこと
・大学での研究の内容
・留学先を決めた理由
・留学先での勉強や課外活動
・電池業界に興味を持ったきっかけ
・GSユアサを志望する理由
・興味のある職種

二次面接：部長クラスの方2名 雰囲気は厳か...

面接において自身の行っている研究について質問に答え終わった際によくわかりました．と言われ自分の説明で理解してくれたのだと感じ，準備してきてよかったと思った．

そのような学歴や経歴があるのになぜ一般職なのか

質問内容はオーソドックスなものが多いが、なぜGSユアサなのかは全ての面接において重視されているように感じた。また、海外にも事業展開を行なっているため、海外駐在やTOEICなどの語学の勉強について聞かれることがあったが、それほど語学に注力していなかった自分には答えづらい部分があった。逆に、留学や...

特にはありません。
全て自分が想定していた質問が来ました。

質問の意図をくみ取り，何を知りたいのかを考えながら受け答えするようにした．また，一回で理解できないときは相手に質問内容を確認して話すようにした．答えるときは常に笑顔を意識して，はきはきと答えるようにした．

面接では、一般職である理由をかなり深掘りされるので、自分の体験談と絡めて話せるように準備しておくこと。また、論理的な説明ができるように準備しておいた。あとはいつも通りの面接対策をしておけばいいと思う。

結論ファーストで、端的に答えることを意識した。また、人柄や性格を重視しているように感じたため、難しい言葉を使わず自分の言葉で携わりたい事業や実現したい社会について熱意をもって伝えることを意識した。また、なぜGSユアサなのか、どんな社会を実現したいのかを自身の経験と照らし合わせながら話し、第一志...

エントリーシートから最終面接まで、同じ質問に対しては同じ答えをしていたことです。回答の真偽性や論理の一貫性を示すためにも、大切だと感じました。
また、聞かれたこと以外の内容は答えずに、面接官の方とテンポの良い会話ができるように心掛けていました。

事前にホームページを調べ、事業内容を理解しました。電池の会社ですが、電池の中でも様々な用途の電池、バッテリーを開発しているので、細かい内容を理解した方が良いと思います。どの分野に会社として力を入れているのか経営計画書などで理解しました。

ESのみの選考だったので、わかりやすい文章を書けているかどうかを重視していたと思います。特に、研究内容について、一度読んで理解できる文章を書けるかが大事だと思います。他の参加学生もこの設問に注力していたと言っていました。一度書いた文書を他の人に添削してもらい研究内容の意味を理解できるか確認する...

特にありませんでした。

内定は出ないと思いますが企業理解は深まると思います。

質問する機会が多いので、事前に質問内容を考えておくと良いと思います。