三越伊勢丹の新卒就活・採用情報

インターンシップの参加、説明会の参加、新宿伊勢丹、日本橋三越の店舗見学をおこなった。そしてそこで得た情報を元に志望動機、今後の百貨店はどうあるべきか、自分はどんな仕事がしたいのか、などのストーリーを作った。店舗見学ではそれぞれの店舗の特徴と、どういう面で他の百貨店と違うのかということを説明でき...

三越伊勢丹の本選考対策に使用していたサービス・書籍

使用していたサービス・書籍

四季報、業界地図

就活生が三越伊勢丹の本選考で評価された・重視されていたと思うポイント

評価・重視されていたポイント

百貨店の今後に対する情熱と、チームで頑張った経験を話したことが評価された。また、さまざまな、考えが違う人をどうやってまとめ上げるかといったことも自分の言葉で表現することを心がけた。百貨店で働く上でそういった場面が多くなるという話だったので、自分の体験に即して話した。

三越伊勢丹の本選考ES（エントリーシート）・レポート

三越伊勢丹の本選考ES

三越伊勢丹 2024卒 Q 学生時代に力を入れて取り組んだ学業についてお書きください。(400字以内)
A 大学のゼミ活動における研究です。現在の研究テーマとしては、「白人中心の空気感が蔓延する1920年代のアメリカにおける黒人文化のあり方」です。このテーマを設定したきっかけは①小学生からの趣味である洋楽と②高校時代に見たNHKスペシャル「映像の世紀」を通して、アメリカ文化において最も繁栄した1920年代下の社会情勢をより知りたいと思うようになったためです。ゼミ活動の際、最も意識していることは「様々な角度から考察する」ことです。白人、黒人といった人種間だけでなく、地域間や経済格差、移民など様々な立場の人間から、黒人及び黒人文化を考察することを意識しています。また、本や映像などの一次資料だけでなく、担当教授やゼミ生との議論を通じてできる限り解釈ができるよう意識しています。ゼミ活動を通してより意識するようになった「様々な角度から物事を捉える」力を活かし、貴社の業務においても貢献したいと思います。

三越伊勢丹 2023卒 Q 学生時代に力をいれて取り組んだ学業についてお書きください。（400文字以下）
A 私は大学のゼミ活動で「６０歳からの人生ゲーム」を作成しました。私が専門とする高齢化社会研究の一環で、ゲームを通して最期の迎え方や生きがい創出について考えることを目的としています。私はプロジェクトのリーダーとして、主に会議の進行やタスクの管理、メンバー間の信頼関係を構築する役割としてプロジェクトに携わりました。作成時に最も苦労した点は、ゲームを楽しんでもらうとともに、ご自身の人生について真剣に考えてもらうことでした。具体的な策としては病気や介護などの要素を組み込み、プレイ中は止まったマスに関するお話を伺うことで現実味を持たせることに尽力しました。また、家族との死別や終末医療などのシリアスな内容を取り扱うため、プレイヤーの心理的配慮には特に注意しました。プレイされた市民の方や病院の先生からは、最期を考えることへのハードルを下げ、自分の人生について考える良い機会になったと評価していただきました。

三越伊勢丹 2023卒 Q 学生時代に力をいれて取り組んだ学業についてお書きください。（400文字以内）
A 学校の授業に集中して取り組み、GPA平均3.8を取ったことだ。「大学生活は勉強に注力する最後のチャンスだ」と思い、常に授業最優先で取り組むことを決意した。学費を賄うために全力でアルバイトしながら、通学時間に課題に取り組む生活を3年間続けた。結果、高校時代はクラスで最下位だった私が、1年時は学部内で3位、2年時は学部内でトップの成績を取ることができた。この経験を通して、継続することの大切さを学んだ。また、ゼミの活動にも力を入れた。ゼミ長を務めている。テーマはマーケティングと消費者行動だ。日頃の購買行動について解明を試みる消費者行動と、消費者を引きつけて商品を買ってもらうための戦略を策定するマーケティング活動の双方を理解することが目標だ。マーケティングに関する他大学とのディベート大会や、学外で行われるコンテストに出場することで、マーケティングについてより深い理解を目指している。

三越伊勢丹 2023卒 Q 学生時代に力をいれて取り組んだ学業についてお書きください。（400文字以下）
A 大学のゼミナールで、一方向な活動により低下した対面出席率を10％から100%へ向上した。私は、人との関りが希薄になりがちなコロナ禍だからこそ、「夢中になって意見交換のできる機会」を大切にしたいと考え、組織の仕組み作りに注力した。当初は声掛けから始めたが「組織を変えたい」という単身の想いだけでは、ゼミ生を集客できないことを痛感した。その為、休み時間やSNSを通じて、ゼミ生全23名の活動に対する想いを聞き込んだ。すると、全員が共通して「参加動機の低さ」を嘆じた事から、参加動機の創出を目指して2点を実行した。1.教授を巻き込み、双方向の対話が必須なディベート形式を導入。企画書で熱意を示し教授の快諾を得た。2.ゼミ生の間を取り持ち、立場の壁を払拭。組織の変化がゼミ生の心を惹き付け、対面出席率100％の達成、時間を忘れる程白熱した議論が実現。この経験から、熱意と推進力で周囲を巻き込む力が身に付いた。

三越伊勢丹 2022卒 Q 株式会社三越伊勢丹に入社してやりたい仕事や、成し遂げたいと思うことは何ですか？その理由とともにお書きください。
A 私は貴社において、接客のプロフェッショナルとしてお客様お一人お一人を幸せにする仕事がしたい。学生時代からスターバックスコーヒーのバリスタや、スタジアムのビールの売り子など、様々なジャンルの接客のアルバイトをするなかで、お客様との対面での接客サービスは、現代社会のIＴ技術の発展には代えられない不動のものであるという思いが強くなり、今後もお客様に親身になって寄り添える仕事をしたいと考えるようになった。貴社へ入社後は、接客や店頭販売を通してお客様が求めていらっしゃる物を「察する力」を身に付け、ご提案できるようになりたい。また、将来的にはバイヤーになり、自分自身が感銘を受けた商品やサービスをお客様にご提案することで、お一人お一人に喜びや幸せをお届けしたいと考えている。このようにキャリアを重ねることでお客様を幸せにしていくことが私の目標だ。

三越伊勢丹の本選考ES一覧

三越伊勢丹の本選考レポート・体験談

本選考レポート（総合職）

三越伊勢丹 2020卒 Q 選考時期をお答えください。
A 6月上旬

本選考レポート（総合職）

三越伊勢丹 2017卒 Q 選考時期を教えてください。
A ５月～６月上旬

本選考レポート　(総合職)

三越伊勢丹 2017卒 Q 選考時期を教えてください。
A ４月～６月上旬

本選考レポート

三越伊勢丹卒 Q 選考時期を教えてください。
A ８月上旬

三越伊勢丹の本選考レポート一覧

三越伊勢丹の新卒面接対策情報

ここからは三越伊勢丹の面接やグループディスカッションがどのようなものか、印象に残った・回答に困った質問など、三越伊勢丹の面接対策情報を解説していきます。

三越伊勢丹の面接・グループディスカッション詳細

面接・GD詳細

【グループディスカッション】社員2人、学生8人、エムアイセミナーハウス、1時間。内容は新規事業を立ち上げる際に必要となる力は何か。学生の数が多いので、しっかりと自分の意見を表明すること、そして他の学生の意見を尊重しつつ結論に向かってしっかりと議論を推進していくことを心がけた。
【個人面接】2...

三越伊勢丹の面接において印象に残った・回答に困った質問

面接において印象に残った・回答に困った質問

面接・GDなど各選考フローにおいて心がけていたこと

人間関係で困ったことはありますか。百貨店の今後はどうあるべきだと考えますか。自分の10年後を想像するとしたら、どんな姿ですか。

三越伊勢丹の面接・GDなど各選考フローにおいて心がけていたこと

GDでは表面的なことを話すのではなく、しっかりと論理性を持って話すことを心がけた。そして他の人の意見をしっかり聞き、その意見に基づいて話すことを心がけた。面接では、自分が店舗見学を通して感じたこと・考えたことを自分の言葉で話すことを心がけた。そして学生時代に力を入れたことに関する話では、チーム...

三越伊勢丹の面接対策情報をもっと見る

三越伊勢丹のインターンシップ選考詳細

ここからは三越伊勢丹のインターンシップ選考情報をお伝えいたします。
三越伊勢丹のインターンシップ選考フローや就活性が三越伊勢丹のインターンシップ選考のために準備したことなどを紹介していきます。

三越伊勢丹のインターンシップ選考フロー

【インターン】(秋インターン)
スカウト
↓
面接
↓
合格

エントリーから合格に至るまでの選考フローとその時期・内容については、インターンシップ合格者の体験談/クチコミをもとに、unistyle編集部が就活生目線で制作・編集したものです(年度や選考コース等によって異なる可能性があります)。

就活生が三越伊勢丹のインターンシップの選考のためにした準備

インターン選考のためにした準備

このインターンは、ビズリーチ・キャンパスでのスカウトを貰った学生のみに対して実施される。ビズリーチ・キャンパスでスカウトを貰えるプロフィールを記入するのが重要であると考える。ガクチカ・自己PRでは、チームで困難なことに挑んだ経験を記入できるとよいと感じる。

インターン選考のためにした準備

面接がなくESのみの選考であったため、エントリーシートの内容はある程度しっかりとした内容のものを提出した。趣味・特技は本当に趣味としていることを書くのではなく、自分の強みをアピールできるのもを記述した。また、学生時代力を入れたこと、はある程度熟考してものを、そして経験をしっかり作っておいた。

三越伊勢丹のインターンシップで評価された・重視されていたと思うポイント

インターンで評価された・重視されていたポイント

このインターンは、ビズリーチ・キャンパスでのスカウトを貰った学生のみに対して実施される。ビズリーチ・キャンパスでスカウトを貰えるようなプロフィールを記入するのが重要であると考える。まず、自己PRとガクチカを文字数まで埋めるのは言うまでもなく重要だ。それ以上のことを言うのであれば、ガクチカ・自己...

インターンで評価された・重視されていたポイント

特別業界への熱い熱意、知識を持っていたわけでもなかったが、そのままの思いを上手くまとめて書いた。業界への熱い思いがなくとも、関心があるということが相手にきちんと伝われば問題ないと思う。また、学生時代に力を入れたことは、会社の求める人物像にある程度近づけたこため、そこが評価されたのかもしれない。...

三越伊勢丹のインターンシップ参加後の企業からのアプローチ

インターン参加後の企業からのアプローチ

このインターン終了後、全員別途実施される3daysインターンの面接が実施された。

インターン参加後の企業からのアプローチ

参加者全員、インターンサイトとは別に社員訪問の特別ページが用意されていた。

インターンシップを通して三越伊勢丹から内定がでるかどうか

インターン参加後の内定可能性

このインターンでは内定は出ないが、このイベントの後に別途開催される3daysインターンへの面談が実施される。

インターン参加後の内定可能性

インターンを通しては内定は出ない。しかし、社員訪問をインターン参加者のみに斡旋してくれる。

三越伊勢丹のインターンシップES（エントリーシート）・レポート

ここからは三越伊勢丹のインターンシップES・レポートをご紹介いたします。
三越伊勢丹のインターンシップES・レポートだけでなく、今後三越伊勢丹のインターンシップに参加する学生へのアドバイスも掲載しています。

特になし。

インターン参加を希望する後輩にアドバイス