エントリーシート
2015/12/19(土) 更新
設問1:あなたは、オリエンタルランドのどのようなところに魅力を感じていますか? (全角50文字以内)
全ての来場者に「またここに来たい」という記憶に残る感動を届ける仕組みを、少数精鋭で作り上げるところ(49字)
設問2:採用ホームページ内のコンテンツ「従業員を知る(総合職)」6名分をすべて読んだ感想を教えてください。(全角400文字程度)
異動によって、これまでと違う新しい経験ができるという点に魅力を感じた。私は将来常にチャレンジし続ける人でありたいという想いがある。貴社では異動がまるで転職するみたいだ、というお話があり、培った経験を活かしてまた新たにゼロからのスタートを切る機会が与えられていることで、常にチャレンジ精...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。