パレクセル・インターナショナルの企業研究

本選考ES 6件 インターンES 3件

パレクセル・インターナショナルの本選考ES 6 件

エントリーシート（CRA職） パレクセル・インターナショナル 2023卒 女性 Q 自己PR（500文字以内）
A 私の強みは「主体的に課題を解決する力」だ。この強みを活かして○○人規模のダンス部の副部長として退部率減少に尽力した。私は全員が高いモチベーションで活動できる部にしたいという想いから、毎年〇％の新入部員が退部する状況に問題意識を持った。そこで練習を休みがちな部員にヒアリングを行い、スピードの早い練習についていけず、やる気が低下していることを見出した。そして同期と話し合い、曲をかけずに手拍子でゆっくり振付を確認する時間を毎回設けることにした。部員が振付のわからない部分を克服し、自信を持って踊れるようになれば、モチベーション向上に繋がると考えたためだ。さらに、練習中は部員全体を見渡し、あまり踊れていない部員には積極的に声をかけて細かな振付を1対1で確認した。また、苦手な動きがある場合はそれを克服するための基礎練習を一緒に行った。このような積極的な声掛けにより質問しやすい雰囲気を作った結果、自主的に質問する部員が増え、退部率を〇％低下させることができた。貴社でもこの強みを生かし、自ら課題を見つけ解決策を考えるとともに、社内外の方々と積極的に連携することで、チームで医薬品開発を推進したい。 0
エントリーシート（臨床開発モニター） パレクセル・インターナショナル 2021卒 女性 Q 研究内容について入力ください(300文字以下)
A 周期性失調症6型(EA6:Episodi Ataxia Type 6)とは、8つ存在するEAの亜型の一つであり、中核症状として小脳失調を、周辺症状にてんかん、片頭痛、嘔吐等の神経症状をそれぞれ周期的な発作として示す遺伝性の稀少疾患です。現在までに有効な治療薬が存在しません。原因遺伝子として、グルタミン酸輸送体遺伝子が同定されており、これまでに5種類の疾患関連変異が報告されています。そこで本研究ではこれらの患者型変異のうち、最も重篤な症状が報告された変異に注目しノックインマウスを作製し表現型を解析することで患者型変異がもたらす病態形成のメカニズム解明を目的としています。 0
【内定】エントリーシート（CRA） パレクセル・インターナショナル 2021卒 男性 Q 志望動機　(300文字)
A 私は「新薬を迅速に届けることで、世界中の患者さんに安心を届けたい」という強い思いから、新薬開発に深く携わり、多くの経験を積むことのできるCRO業界を志望しています。数あるCROの中でも貴社を志望するのは、①豊富なバイオ医薬品の治験実績があり、世界を相手に仕事ができる点、②研修制度が整っており、努力次第で若手から責任ある仕事ができる点、③IT技術を駆使した効率的で質の高い治験法が確立されている点、に大きな魅力を感じるためです。世界のCRO業界をリードする貴社の一員として、価値あるソリューションの創出を通じて世界中のヘルスケアの発展に貢献できる人財となりたいです。 3
エントリーシート（CRA職） パレクセル・インターナショナル 2020卒 女性 Q 志望動機をご記入ください。(500文字以内)
A 私は幼い頃から医学に興味があり、将来は病気で苦しんでいる多くの人の命を助けることで社会に貢献していきたいという夢があります。こう考えるようになった理由に、私が学生時代に知人を難病で亡くしたことがきっかけで、そのような人を少しでも減らしたいと考えるようになったという背景があります。そして、将来を考えた際に私の夢である多くの人を助けるためには、より患者さんに近い臨床開発に携わることで、新薬を必要としている患者さんにいち早く薬を届けることができ、多くの人の命を救うことにつながるのではないかと考えるようになりました。そこでCROという業界を知り、その中のCRA職は常に最先端の医学を学ぶことができ、多くの患者さんに貢献もできることから私にとって非常に魅力的で大きなやりがいを感じるものだと考えています。貴社は、外資系企業で革新的な新薬を世界に届ける力を持っています。そのため、薬を必要としている多くの方に希望を届けることができ私の夢を叶えられる場所であると感じたため、貴社のCRA職を志望しております。 1
【内定】エントリーシート（臨床開発モニター職） パレクセル・インターナショナル 2017卒 女性 Q 得意な科目および研究課題
A 「海産性緑藻クラミドモナスW８０株由来新規ストレス応答遺伝子の機能解析」というテーマで、環境ストレスに対して高い耐性を持つW80株から単離した機能未知の遺伝子の研究を行っている。 13

パレクセル・インターナショナルのインターンES 3 件

インターンエントリーシート パレクセル・インターナショナル 2023卒 男性 Q 生時代に力を入れて取り組んだことをご記入ください (500文字以下)
A ○○部の主将として一致団結した組織作りを行い、最後の大会の優勝に貢献したことだ。 部の目標は主要3大会の優勝だったが、2つ目の大会で些細なミスから選手の士気が低下したことで敗戦し、優勝を逃してしまった。士気低下は選手の○○経験の差異が大きく、「選手各々の○○に対する考えを選手同士で相互理解できていないこと」が原因だった。私は最後の大会を優勝するため、ミスが起きても選手同士で支え合える組織を構築しようと考えた。 そこで実戦練習を行う際、ミスが起きた時に選手全員で解決策を考えることで選手同士の意見交換の活発化とプレーの難しさの共有を目指した。経験の浅い選手は音を上げることもあったため、組織隅々まで目を配り、悩みを抱えた選手からは積極的に話を聞いた。また悩みが野球の技術的なことであれば、自主練習を提案し、その技術が優れた選手を誘って一緒に取り組み、選手同士が個別に意見交換できる場を設けた。 結果、ミスをカバーし合えるチームとなり、最後の大会で優勝することができた。 この経験から目標達成において「お互いの考えを伝え合う大切さ」を学び、現在は研究活動での教授や先輩との議論に活かしている。 0
【合格】インターンエントリーシート（CRA） パレクセル・インターナショナル 2021卒 男性 Q パレクセルに興味を持った理由をご入力ください (必須) 500文字以内
A 私は貴社のフラットかつ多様性を受け入れる社風と迅速な新薬開発が可能な環境に興味を持ちました。現在私は大学の研究室で一つの研究テーマの統括をしています。そこで一番気を付けているのは後輩とフラットな関係を築くことです。研究について思ったことを遠慮なく発言し意見交換をできる環境作りを心掛けることで、より良い人間関係を築き、新しいアイデアを引き出し、研究活動を効率的に進めることを目標としています。多様性を尊重する貴社の社員の方々との関わりを通じて、世界トップクラスのCROで活躍するためのチームの在り方、考え方を学んでいけたらと考えております。また、貴社はParexel Informaticsの活用やマイクロソフトと提携したクラウドプラットフォームでの臨床試験の管理など、医薬品開発プロセスを最大限に効率化しています。迅速な新薬開発に本気で力を入れる環境において、社員の方々はどのような視点をもって働いていらっしゃるのか、ホームページなどでは知ることのできない生の情報をお聞きしたいです。そして、今の自分に足りない点を認識し、自己成長へと繋げていきたいです。 1
【合格】インターンエントリーシート（臨床開発モニター） パレクセル・インターナショナル 2018卒 男性 Q  パレクセルのインターンに参加を希望する理由を記入（500文字）
A 私が貴社のインターンシップを希望する理由は2つあります． 1つ目は，「仕事におけるコミュニケーションを知る」ためです．そう思ったのは，私が硬式テニス部の部長として，約20人の部員と関わり，大会の団体戦で16チーム中6位入賞を果たした経験からです．例年，10位内にも入賞できておらず部員のやる気が低下している状況でした．そこで私は自分の代では上位入賞することを目標に立て2つの取り組みを行いました．「やる気向上には成功体験が重要であると考えノルマを負荷した練習を導入し達成感を感じられるようにした」，「部員と1日1回話し，テニスでの喜びや悩みを共有した」結果，達成できました．この経験から「仲間とこまめにコミュニケーションをとり感情を共有することがチームで目標達成する秘訣」だと学びました．仕事においても活かせる強みにするためにさらに学びたいです． 2つ目は，「業種を理解する」ためです．私はCRO業界に興味を持っており，他社のインターンシップに参加しその会社ならではの特徴を学びました．グローバルCROとしての強みを活かし国内でイニシアチブをとっている貴社に興味があり，HPからでは把握できない部分を肌で感じたいです． 8

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