エントリーシート（総合職）

学生時代に最も力を入れて取り組んだこと

【剣道サークルの新入生の定着率の向上】 私のサークルは100人規模で、例年新入生の半分以上が退部していました。私は代表を務め、新入生の定着率向上のためにイベントの発展を図りました。力を入れた理由は大学生のサークルとして、メジャーではない剣道にせっかく興味を持ってくれた人には弓道の良さを知り、似た価値観を持つ人と仲を深めてほしいという思いがあったからです。先輩後輩が話す機会の不足が定着率の低...