インターンレポート

2015/10/19(月) 更新

インターン選考のフローについて結果連絡を含めて教えてください。

エントリーシート→GD

筆記試験の形式、難易度、試験時間について教えてください。筆記試験がない場合は「なし」とご記入ください。

なし

エントリーシートの設問項目について教えてください。エントリーシートがない場合は「なし」とご記入ください。

志望理由(1000字以内)

エントリーシートを書く際に注意した点があれば教えてください。エントリーシートがない場合は「なし」とご記入ください。

論点を絞り、
志望理由は2点ある。1点目は〜。2点目は〜。
といった風に簡潔にまとめた。

それぞれの面接およびGDについて、社員の数および年代、面接を受ける学生の数、面接会場、面接時間、質問内容、面接の雰囲気、面接の感想についてご記入ください。面接がない場合は「なし」とお答えください。

【グループディスカッション】
学生6人:社員1人(45分程度)
イオンの4つの戦略をまとめた用紙を渡され、「次年度に成果を挙げるために戦略に優先順位をつけよ」といった内容のディスカッションを行う。論点を整理し、端的に話せば良い。

インターンシップを知ったきっかけについて教えてください。

企業HP

インターンが開催された月を選択してください。複数の月にまたがる場合はインターンが始まった月をお答えください。

8月

インターンが開催された期間について選択してください。

1週間程度

インターンの開催場所について例を参考にお答えください。

...
もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかということが大事です。話をより具体化するために数字を出すことが大切かと思います。その方が目に留まりますし。実際に私もESや履歴書には成果を具体的に書いていましたし、面接の際はわかりやすく伝えるようにしていました。「売り上げを増加させました」よりも、「売り上げを2倍にしました」の方がイメージしやすく、相手にも伝わりやすいですよね。 もちろんプラスになることはあるが、一般的なことでも、何を考え、課題があった際にはどう向き合い、結果どうなったかという、
場合によっては「成果なんて出したことがない!」と思う人もいるかもしれません。

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