ヤマダホールディングスの新卒就活・採用情報

ES提出と二回の面接があると知っていたため、私は面接の練習に力を入れました。学チカや趣味特技、志望動機はもちろんのこと、『ここでどんなことを目指したいか、頑張りたいか』を明確に言えるようにしておきました。姿勢よく、笑顔で熱意を持って話せるようにもしておきました。また、ＥＳでは当たり前のことだと...

　本選考の為に、メモに取った説明会で伺ったことの復習や公式ホームページの閲覧、説明会でいただいたパンフレットを読み込むなどしました。また、就職活動の口コミサイトを読み、質問内容を確認してそれに対する加藤をあらかじめ考えておいたりしました。口コミによると他の家電量販店の企業研究をしたか？という質...

企業のHP

就職会議、公式ホームページ

自分が学生時代に頑張ったことや人生で一番苦労したことの深堀りをされたため、「どんな人物で、いままで何をとりくんできたのか」を重視していると感じました。また接客業なので、明るくはっきりと質問に答えることも重要なのではないでしょうか。

　評価された点は、学生時代の経験とそれに伴う長所や短所、挫折経験などを具体的にかつ簡潔に伝えることができた点が一次面接では評価されたのだと考えています。また、取得しているITパスポートなど家電製品に関わりのある資格を持っていることをアピールしたのも良かったと思いました。

【一次面接】
面接官と学生の一対一でのオンライン面接でした。面接時間は30分ほどで、面接と言っても終始雑談のような感じでした。内容は志望動機、学チカ、アルバイト経験、自己PR、逆質問でした。面接終了時に面接官から「あなたは接客に向いている」とお褒めの言葉をいただきました。

【最終面接】...

一次選考
面接官一人
志望者一人
面接時間一時間
面接会場オンライン

学生時代の経験や長所、短所、志望動機について深堀された。基本的な質問ばかりで、特に対策は必要なかった。
雰囲気は、面接官の方が温厚な方で緊張が少なく話すことができた。

最終面接
面接官一人
志望者一...

「どうしてこの企業でないとだめなのか」という質問の返答に少し困りました。即座に応えられたものの、本当にこの答えで良かったのかと思い悩んでしまうことがあったので、面接練習時に対策しとけばよかったと後悔しました。

　最終面接の際、面接官の方が淡々とハイテンポで面接を進めていたのでついて行くことに少し困ったことが印象に残っています。

やはり面接での態度と質問に対する受け答えです。この企業は接客業がメインなので、明るくはっきりと質問に答えることが重要だと思って練習ではきっちりと対策しました。本番ではその甲斐もあってか苦労することなく面接に臨めたと思います。

一次面接、最終面接ともに終始笑顔でいることを心がけました。また、自分自身の過去の経験を簡潔に分かりやすく伝える点も意識しました。
私は、家電量販店での業務を経験したことが無いため、情熱だけは伝わるよう努力しました。

このインターンとこれと言って選考がなかったことから、準備をしたことはありません。しかしながらいずれにしよこの企業についての企業研究をしておくといいと思います。この企業の業務の幅広さから自分がどのような点に関わっているのか知ることができるからです。

特に選考要素がなかったので、評価されたポイントや選考において重視されていると思う点はありませんでした。しかしながら、自らがこの夏インターンという時期から積極的にインターンに参加するということは行動力がある人にしかできないと思うので、その点は評価されていたのではないかと思います。また、実際に参加...

次のインターンシップへの招待

出なかったですが、早期選考に案内されるかもしれません。

なるべく夏は幅広い業界のインターンに参加するとよいと思います。絞るのは冬以降でいいです。