住友林業のインターンES
16 件
-
インターンエントリーシート（業務企画職）
0
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 希望職種インターン/イベントへの志望動機をご記載ください。（200文字以内）
A 今回インターンシップへの応募を決めたのは、リアルな業務企画職を体験したいからです。私は建物に関わりたいという就活軸を持ち、建物に関わる業界・職種の説明会やインターンシップに広く参加しています。その中で、貴社の業務企画職に興味を持ちました。今回のインターンシップに参加することで、業務企画職についてより深く知り、実際に働くイメージを掴みたいと考えています。 住友林業のインターンESの回答です。
0
-
インターンエントリーシート
0
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 志望理由
A 私の志望理由は、自身のデザイン思考の学習経験を活かし、持続可能な未来への貢献したいためである。私は大学時代、デザイン思考を通じて問題解決能力を高め、ユーザ―視点で課題に取り組むことの重要性を学んだ。持続可能な住環境づくりには、さまざまな厄介かつ複雑な障壁が存在するが、そこでユーザー中心のプロセスを取り入れた本質的な問題解決が有効だろう。この機会を通じて、持続可能な環境の構築に取り組みたい。 住友林業のインターンESの回答です。
0
-
インターンエントリーシート（総合職）（技術）
0
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 希望職種インターン／イベントへの志望動機をご記載ください。 （200文字以内）
A 「木と生きる幸福。」を掲げ、豊かな社会を目指す貴社の設計を体感するために強く志望します。私は建築で人々の暮らしを豊かにしたいと考えています。そして、家は私たちにとって一番身近な建築であり暮らしを豊かにできる存在と考えています。家や中大規模の木造建築で「環境木化都市」実現を目指す貴社ではこれらを実現できると思い、貴社に対する理解を深めたいです。またBF工法を活かした自由度の高い設計を体感したいです。 住友林業のインターンESの回答です。
0
-
インターンエントリーシート（業務企画職）
0
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q なぜその職種のインターンに志望するか
A 「木」を活かして様々な分野で経済・社会・環境に貢献してきた貴社の事業と業務企画職の仕事内容について理解を深めたいからだ。将来私は、社会課題の解決に貢献したいと考えている。そのため、SDGsという言葉が流行する前から「木」を活かして多くの社会課題を解決してきた貴社に興味がある。今回のインターンシップでは、そんな貴社ならではのビジネスモデルに触れ、「木」を軸として新たな価値を創造していくプロセスを学びたい。 住友林業のインターンESの回答です。
0
-
【合格】インターンエントリーシート（技術職）
9
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q インターンシップ志望理由
A 貴社独自の高水準な技術を活かした住宅がどのように作り上げられるのか具体的に学びたいと考えたためです。以前住宅展示場に行った際に貴社のモデルハウスの圧倒的なデザイン力に惹かれ、このように木の良さをふんだんに取り入れ五感を刺激する住宅づくりに携わりたいと強く思うようになりました。「木と生きる幸福」の実現を体感することで貴社について理解を深めるとともに、自分自身に足りないものを明確にし、成長に繋げます。 住友林業のインターンESの回答です。
9
-
【合格】インターンエントリーシート
8
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 就職先を選ぶうえで大切にしていること三つ、理由も含めて教えてください。(300字以内)
A 一つ目は自分の強みを活かせることです。わたしは何事もやるからには自分が良い成績を残し、顧客や企業に貢献できる分野で活躍したいと考える人間だからです。特に人と距離を縮めて接することで相手のニーズを引き出すことを私の強みとしているため、このような能力を生かせる職に就きたいです。二つ目は大きなやりがいを感じられることです。これは自分が顧客や社会に貢献していると実感できる喜びがモチベーション向上や業務に対する楽しさに繋がるからです。三つ目は成果が正当に評価されることです。客観的な評価を得ることで負けず嫌いな私は常に自己反省をしつつ向上心を持って業務に取り組めると思います。 住友林業のインターンESの回答です。
8
-
【合格】インターンエントリーシート（業務企画職）
7
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q ゼミ・研究課題（200文字以内）
A 計量経済学の手法を用いたデータの実証分析を行っている。実際のデータを用いて、ある国や自治体の政策によって得られた変化から、国や自治体が行った政策とその変化に因果関係があるものかを分析している。この研究は、企業の営業戦略にも応用が可能であり、卒業論文では、志望する業界の企業の戦略の効果を研究していこうと考えている。 住友林業のインターンESの回答です。
7
-
インターンエントリーシート（業務企画職）
6
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q あなたが就職先を選ぶ上で、大切にしていることは何ですか。３つお答えください。その理由もご記入ください。（300文字以内）
A 1点目は、自信を持ってお客様に商材をお勧めできることです。誇りを持って商材を提案することで、自分の本気度が相手に伝わり、信頼を得ることもできると考えるからです。2点目は、新たな挑戦でひとりひとりが成長し続けられる環境です。私には強い向上心と継続力があるため、仕事をするうえでも、日々努力し続け自分を磨いていきたいです。3点目は、人々の豊かな暮らしに貢献できることです。より良い空間づくりでお客様を笑顔にすることが自身の喜びにもつながるからです。以上の考えのもと、日々成長できる環境で誇り高い商材に携わり、人々の豊かな暮らしのために新たな価値を提供することができる企業で活躍したいです。 住友林業のインターンESの回答です。
6
-
インターンエントリーシート（事務系職種）
2
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q あなたが就職先を選ぶ上で、大切にしていることは何ですか。３つお答えください。その理由もご記入ください。(300文字)
A まず、周囲と協力して成果を生み出せる業界であることです。私は、部活やサークル、アルバイトでの経験を通して、チームで協力して課題に取り組むことで、困難な課題も達成することができると考えるようになったからです。次に、積極的に挑戦することで新しい価値を生み出せる業界であることです。 私は社会で働く一番の魅力が、新しいものに果敢に挑戦することで、時代に合った価値を提供するということにあると考えているからです。最後は、常に成長し続けることができる企業であることです。向上心を持って常に努力し続けることによって、自身にとってのみならず、チームや社会にとっても良い結果をもたらすことができると考えているからです。 住友林業のインターンESの回答です。
2
-
インターンエントリーシート
1
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q あなたが就職先を選ぶ上で、大切にしていることは何ですか。3つお答えください。その理由もご記入ください。(300文字以内)
A 私は、「会社の掲げるビジョンがワクワクするものであるか」、「仲間との信頼があり、チームワークを発揮できる環境があるか」、「社会の変化に対応しようとする社風であるか」の3つを大切にしています。1点目と2点目は、中学時代の部長やサークルの代表としての経験によるものです。達成した時のことを想像するとワクワクするような目標に向かって、チームメイトと取り組むことは私にとって幸せな時間でした。そのため、ビジネスの世界でもそのような経験をしていきたいと思っています。3点目は、好奇心旺盛な私の性格によるものです。常に社会の変化に敏感になり、時と場合に応じた最適なソリューションを提供したいと考えているからです。 住友林業のインターンESの回答です。
1
-
【合格】インターンエントリーシート（住宅営業職）（営業）
23
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 弊社の職業体験に参加を希望する理由(350文字)
A 貴社を志望する理由は二つある。一つ目は、住む人が笑顔になれる住まいを木材により提供したいからだ。従兄弟の家族の引っ越しに立ち会った際、家族の嬉しそうな顔や喜ぶ姿を間近で見て住環境の与える影響力を感じた。私も住む人に笑顔や幸福感をもたらす事の出来る住まいを提供したいと思った。貴社の住宅ならば、木造による幸福感や安心感を用いる事でより豊かな暮らしを提供出来ると考える。また、ニーズを形に出来る注文住宅にも魅力を感じている。二つ目は、木材という商材を扱う貴社だからこそ出来る環境保全への取り組みに感銘を受けたからだ。貴社は植林や森林管理を通じ、接続可能で豊かな社会を目指している。お客様だけで無く社会や地球の課題にビジネスという枠組みで貢献出来る点も魅力に感じている。以上二つの理由より貴社を志望する。 住友林業のインターンESの回答です。
23
-
インターンエントリーシート（企画業務職）
7
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q ゼミ 研究課題 200字
A 日本の年金について学んでいる。公的年金の役割について確認したのちに、先日発表された財政検証を読み解いた。この財政検証では内閣府「中長期の経済財政に関する試算」に準拠して6つのケースで検討されている。世代間格差を検証するためにそれぞれのパターンごとで、積立度合を比較した結果、将来世代に大きな負担があることを確認するに至った。 住友林業のインターンESの回答です。
7
-
【合格】インターンエントリーシート（業務企画職）
16
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q 就職先を選ぶ上で大切にしていること3つ（300文字）
A 1）成長 自分が成長できる環境を一つの軸としています。具体的には主体性をもって挑戦できる環境が大切だと考えています。人は困難やリスクと直面できる環境下でこそ成長できると思うからです。それに伴う苦しみは体育会での日々を思い出せば、何度でも乗り越えられます。 2）やりがい やりがいが感じられない限り仕事に情熱が注げず、仮に就職しても確かなやりがいを感じながら仕事をしている人との間に大きな差が生まれてしまうと思うからです。 3）事業のスケール グローバルな事業展開をしていることを1つの重要な要素として考えています。海外との取引や勤務を志して決めた海外留学の経験や英語力を活かしていきたいと考えているからです。 住友林業のインターンESの回答です。
16
-
インターンエントリーシート（技術職）
12
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q ゼミ・研究課題について200
A 私は現在建築史・建築芸術研究室に所属しています。卒業論文では「愛媛県西予市における茅葺き茶堂の構法・立地の研究」を行いました。茅葺きの茶堂に関する既往研究は少なく、その数も減少している現状にあります。研究の結果、茅の減少や茅葺き技術の継承者の減少、そして移築により文化財としての価値が維持されていないという課題があることが明らかになりました。 住友林業のインターンESの回答です。
12
-
インターンエントリーシート
4
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q あなたが就職先を選ぶ上で、大切にしていること３つとその理由お答えください。
A 1挑戦できる環境がある事。 私自身、人生を通じて様々な挑戦をしてきました。中でも、大学時代にフィリピン・マニラのスラム街であるトンド地区へ行き、現地民と触れ合い信頼関係を築けた事や早朝の満員電車押し込みバイトは自分にとって大きな財産になりました。これからも色んな挑戦をしていきたいし、挑戦する事が自分を成長させてくれると考えています 2社会に何らかの形で貢献している事。 日本だけでなく、世界の国々の人の生活水準を少しでも向上させたいという想いがあるからです。 フィリピン・マニラにあるスラム街で勉強をしていた頃にこの思いを抱きました。 3色んな人と協力しながら働ける事。 私は、高校野球や満員電車押し込みバイトの経験を通じて、「色んな考え方をする人とチームになって、大きな目標に向かって頑張っていく」事に対して魅力を感じる自分に気づきました。 住友林業のインターンESの回答です。
4
-
エントリーシート（インターンシップ）
11
このQAは住友林業のインターンESの内容です。
Q あなたが就職先を選ぶ上で、大切にしていること３つとその理由お答えください。
A 1.挑戦（成長）できる環境 私には「世界の貧困を抱えた子供たちの衛生環境の底上げに貢献する」という将来ビジョンがあり、２０代に圧倒的成長を遂げたいと思っています。そのために挑戦と失敗を繰り返せる環境で働きたいと思っています。 2.社会貢献性 「あったら楽しい」「あると便利」ではなく、「なければならない」というような社会的に必要とされている事業や製品、サービスであるかどうかを重視しています。 3.社員さんの雰囲気 やはり一緒に働く社員さんの雰囲気は重要だと思っています。チャレンジ精神と仕事に対して常に向上心を抱いている人たちと切磋琢磨していきたいです。 住友林業のインターンESの回答です。
11
