住友商事の本選考ES
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【内定】エントリーシート
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Q 1.「住友の事業精神」について、共感できる言葉１つとその理由（200字以下）
A 「信用を重んじ、確実を旨とする」に最も共感する。なぜなら、私は「強い意志を持ち、何事もやり抜く」という信念があるからだ。その原点は、学習障害を抱える18歳の妹に算数を9年間教えた経験だ。自分の事より優先して朝4時まで勉強を教えた事で、妹の信用を得ることができ、9年間の原動力となった。そして、障害を言い訳にせず勉強する妹の姿から、障害のない私は「強い意志を持ち、何事もやり抜く」という信念が生まれた。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q １．住友の事業精神について共感できる言葉を一つとその理由200
A 「自利利他、公私一如」私はこの言葉に共感しました。高校３年時から４年間行っている東日本大震災ボランティア活動を通じて、サッカー選手を夢見ていた男の子に出会い、もっと日本社会全体を元気であればこの子も夢を叶えることが出来たと考え日本を活気づける仕事がしたいと考える様になりました。その上で、持続可能なビジネスを行うためにも、個別の企業の利益追求の上で、社会全体への貢献も重要であると考えます。 住友商事の本選考ESの回答です。
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Q ①「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以下
A 私は、御社の事業精神の中でも「自利利他公私一如」という言葉に特に共感いたします。住友の発展と社会の発展をイコールとして捉えるというCSR的な考え方を数世紀も前から保持しているという点に、住友グループの先見性の高さや伝統の重さを感じたからです。また、この理念を単なるスローガンとしてではなくて、社員の方々が行動規範として常に念頭に入れてお仕事されているのだということを、セミナーを通じて実感しました。 住友商事の本選考ESの回答です。
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Q 活動内容をご入力ください。(100文字以下)
A 体育会アメリカンフットボール部に所属し、レギュラーになり、日本一になる事を目標に４年間邁進し続けました。 住友商事の本選考ESの回答です。
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Q 「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由（２００文字以内）
A 「自利利他公私一如」に表される国や社会、自身に資するという点に共感する。 国際色豊かな留学生活で価値観の異なる現地学生と交流し、自身が日本人であることを自覚した。一方で、彼らが「今の日本には昔ほどの存在感はない」と考えていることを知り、それ以来日本の存在感向上を志している。 日本人として国と社会の発展に寄与することで夢を達成し、自身の成長を促していきたいと考えるようになったため、この言葉に共感する。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート（基幹職）
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Q 「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由
A 「商事は不及言候へ共万事情に可被入候」です。 大学の体育会で『日本一』という目標に向けて活動するなか、下級生の時から「高いレベルを目指し、日々のひとつひとつ練習から自分に負荷をかけ続けること」によって得られる成長を身を以って実感したためです。ビジネスの場でも、若手の頃より大きな責任を持ち業務に取り組み、常に自分の限界に挑戦することで、大きな価値を提供することが出来ると考えております。 住友商事の本選考ESの回答です。
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Q ①「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以下
A 「何よりも信用を重んじること」という言葉に共感した。その理由としては、学生時代、ベンチャー企業での長期インターンで信用の重要性を感じたからである。具体的には、短期間で辞めてしまう学生の定着率をあげる為に、マニュアルが必要だと考えた。そこで、自身の行動やそのマニュアルの内容に説得力を持たせるべく、熱意をもって地道に営業をし続けることで、周囲の信頼を獲得し、配布した結果離職を食い止めることが出来た。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q 「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由（200文字以下）
A 私は「浮利を追わず」という言葉に共感します。 なぜなら、私はボート部の新人勧誘統括として長期的な視点で部の強化に尽力したからです。人数確保のために嘘をついて勧誘していたために退部者が続出する問題を解決すべく、新入生と正直に向き合う方針を取ったところ退部者は減り、部員数は増加傾向に転じ部の雰囲気は劇的に変わりました。 ビジネスにおいても目先の結果でなく長期的な視野を持つことは不可欠だと考えています 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q ①「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以下
A 「企画の遠大性」という言葉に共感している。私が4年生の時、アメフト部において斬新な作戦を提案、実行した。その過程で様々な困難があった。選手やコーチと衝突することもあった。しかし、この挑戦の達成がチームの成長に繋がると信じていた私は、強い意志を持ってやり抜いた。約半年をかけ準備したこの作戦は試合で結果を出し、チームに新たなスタンダードを作った。この経験から、目先の困難にめげず、最終目標を見据えて行動することの大切さを学んだ。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート（総合職）
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Q 所属する部活動の活動内容(100文字以内)
A 常駐の監督がおらず、練習から運営に至るまで学生主体で行う部活動です。その中で、私は、戦術担当として、戦術や練習メニューの決定に携わり、チームに統一した方向性を示す役割を担っています。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q ★以下２点について、ご記入ください。 ①「住友の事業精神」（経営理念）について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以内
A 「信用を重んじ確実を旨とする」 理由：新たな商流（ビジネスチャンス）を生むことを使命とし、人材こそが最大の資源である商社にとって、一番大切なものは‘信用’であると考える。なぜなら、いかに旨みのある（利益を見込める）話でもお互いの‘信用’が根底になければ、関係性を構築し、能力を発揮し合うことは出来ないからである。 また、経営的資質を求められる商社パーソンには周囲からの‘信用’は必須であると考える。（197文字） 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q 「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以下
A 「我住友の営業は時勢の変遷理財の得失を計り弛張興廃することあるべしと雖も苟も浮利に趨り軽進すべからず。」という言葉に共感しました。私はアメフト部でチームの日本一の為に、各状況に応じた役割を自ら考え行動することで、常にチームの中で価値ある存在であり続けました。社会や時代の変化に応じ、社会に新たな価値を提供するという内容の上記の言葉と私が大学時代に取り組んできたことが似ていると思い共感しました。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q 「住友の事業精神」について、共感できる言葉一つとその理由 200文字以下
A 【進取の精神】 どのような企業も利益をあげるためにイノベーションを起こそうと努力し、一度うまくいくとまるでそれが成功の法則のように勘違いしてしまいます。しかし、企業は変わらずとも取り巻く環境は刻一刻と変化しており、環境に適応し新たな価値の創造を行うことができなければその企業に未来はないと考えています。住友商事の進取の精神は信用を大事にしつつ変化を取り入れていく柔軟な姿勢があると感じました。 住友商事の本選考ESの回答です。
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【内定】エントリーシート（パーソナル）
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Q （１）ゼミ テーマ20文字 研究内容100文字
A 移転価格税制の制度趣旨研究。 この税制は、関連会社間の取引に恣意的な要素の介入を防ぐ為の税制である。ゼミでは実際の判例を用いて、模擬裁判の形式で研究を行っている。裁判官、原告側、被告側、書記に分かれ、私は被告代表として取り組んだ。 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q ゼミ（研究室）について テーマをご入力ください。
A 触覚通信技術の実用化に向けた取り組み 住友商事の本選考ESの回答です。
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Q １．ゼミ（研究室）でのテーマをご入力ください。 20 文字以内
A 京都市内の文化的景観 住友商事の本選考ESの回答です。
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エントリーシート
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Q １．ゼミ（研究室）でのテーマをご入力ください。 20 文字以内
A メタマテリアル（人口物質）の設計 住友商事の本選考ESの回答です。
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