富士通ゼネラルの本選考ES
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【内定】エントリーシート（人事）
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Q 職種の志望理由（400文字以内）
A 私は縁の下の力持ちとして貴社の大切な経営資源である「人」を支え、「人」がさらに輝けるよう支援する仕事をしたいと考え、人事部を志望する。理由は3点ある。まず、〇〇のアルバイト経験だ。〇〇や社員と対話を大切にし、効率的に働けるよう支援をし、やりがいを感じたことで、共に働く仲間が最大限活躍できるよう支える仕事を志望した。2点目は強みであるコミュニケーション能力を活かせる点だ。人事部は部署横断的に人と関わる側面があり、私自身の強みを活かして働けると考えた。3点目は社員に対する考え方だ。貴社のイベントに参加し、10％ルールなどの制度から、社員1人1人の成長を重要視することを知り貴社の人事部として働くことでより、社員の方に寄り添った制度の調整や教育システムの構築が可能であると考えた。これらの理由より、貴社の人事部として貴社で働く魅力的な社員の皆様がさらに成長し、活躍できるよう、支援に尽力する。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（営業職）
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Q あなたの強みや弱みをご記入してください。（200文字以内）
A 私の強みは行動力です。アルバイトでバイトリーダーとして周囲を巻き込み、目標であった売上アップを達成しました。また、高校生のバレー部の部活動では、サーブの練習を人一倍行い、ピンチサーバーとして活躍しました。一方で、弱みは、計画性がない部分です。アルバイトでお客様が多く来店した際に、計画をたてず弁当を作ることで順番通りにお客様に商品を提供できない経験があったからです。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（総合職）
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Q 卒業論文のテーマ
A 私は「各国のスポーツ制度から見る各国の外国人に対する意識」というテーマで卒業論文を書く予定である。私は全ての国籍の人が平等に共生する「社会」を強く望んでいるが、「スポーツ」で外国人枠を排除し、外国人のみの活躍は望んでいない。このような思考から「スポーツ制度」と「外国人に対しての意識」というのは関連性があると仮定し、その原因を理解することで共生社会の実現のヒント得ることができると考える。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（総合職）
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Q 卒業論文のテーマ (200字)
A 卒業論文のテーマは未定ですが、野球のデータを統計学で分析したいと思っています。具体的には、「野球において、2番強打者論は有効なのか」について考えています。従来では、2番打者というのは繋ぎの打順であまり打力を重視されていませんでした。ところが、近年アメリカのメジャーリーグを中心に2番にチーム内の最強打者を置くチームが増えてきています。このテーマについて、データ分析をして研究したいと考えています。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（空調事業）（技術職）
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Q 卒業論文の内容 (200文字)
A 私は「光波マイクロホン」の研究をしており、これは光を用いて音を検出する技術です。原理としては、音波がレーザ光に入射すると位相変調作用を受け、微弱な回折光を検出することで音情報を受け取るというものです。卒業研究では、音場分布の再構成方法を見直すことによって、それまで相対値でしか表示できなかった音場分布を音圧値で定量的に表示することに成功しました。さらに沿面放電の音を計測し、定量的な分析を行いました。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（総合職）
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Q 卒業論文の内容決まっていない方は予定でも構いません。(200文字以下)
A 私は、来年度から○○研究室に配属される。 「○○学」とは、地質調査や高温高圧実験などの物理手法を用いて、○○に存在する物質やその状態を研究する学問である。地球内部で起こる活動や変化は、地球表上に影響を与える事がしばしばある。つまり、これらの研究を行う事は、生命の変化や地震・噴火などの自然災害の予測に大きく貢献する事が出来、持続可能な社会を考える上で非常に意義のあるテーマなのだ。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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エントリーシート（総合職）
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Q あなたの長所と短所を簡潔にご記入ください（200字以内）
A 私の長所は、素直なところです。他者の指摘や主張を受け止め、即座に改善するため行動することができます。この長所を活かすことで、客観的に自分を捉えて成長することができ、どんな環境でも円滑に仕事ができます。短所は、論理的に話すことが苦手なところです。何気ない普段の会話においても筋道をたてて話すことを意識しています。 富士通ゼネラルの本選考ESの回答です。
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