JTB-CWTビジネストラベルソリューションズの新卒就活・採用情報

採用ホームぺージに掲載されている会社説明会を何度もみて、その企業のことを深く理解するようにした。また、競合他社との比較をして、この企業の優れている点と劣っている点をリスト化した。他には、JTBグループは多くあるので、そのグループ会社の中で、なぜこの企業なのか、この企業で何をしたいのかについて明...

企業の採用ホームページ、unistyle、四季報、ワンキャリア

自分が学生時代にした行動に対して、明確な理由があるかどうかや自分でしっかり考えられたものであるかどうかを見られていると感じた。また、なぜ他の企業ではなくこの企業なのかを理論的に話せるかも見られていると感じた。

一次面接：社員二人　学生一人　ウェブ面接　15分
自己紹介を一分した後、学生時代力を入れたことをエントリーシートの内容からさらに深堀された。
どこをどのように力を入れたのかや、その理由について特に聞かれたので、人間性を見ていると感じた。

二次面接：社員二人　学生一人　ウェブ面接　15...

学生時代力を入れたことに対して、社員二人からどんどん質問が飛んできて、特に他にはどんなことができたと思うかという質問には困った。

面接で話す内容について、面接官が聞きたくなるようなポイントをいくつか話に混ぜるようにして、面接官に興味を持ってもらえるように心がけた。また、当たり前ではあるがハキハキと話し、相手に伝わりやすくすることを重視した。