グノシーのインターンES
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【合格】インターンエントリーシート
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このQAはグノシーのインターンESの内容です。
Q 大学時代に力を入れたことと、その成果や実績についてご記入ください。（研究、インターンシップ、課外・サークル活動等）（400字程度）
A 私は大学の講義における留学生とのチームプレゼンに力を入れました。そのプレゼンは、日本人、外国人留学生の3人ずつで構成されたチームで、20分間英語で企業のリーダーへのインタビューとその分析を発表する非常に高度な内容でした。準備の段階において英語で何度も話し合いを行いました。私は英語が十分に喋れません。しかし、英語のプレゼンだからといって留学生主体で取り組むべきではないと考え、分からないときには何度も聞き返しました。そして、相手の発言を基に、自分の意見を果敢に述べることで、議論を活性化させました。このように留学生とチーム意識をもって取り組むことで、私達はプレゼンを成功することができました。今後グローバル化する中で、年齢も国籍も考え方も全く異なる人とチーム活動することが増えると思います。この経験を通してそのようなチーム活動において、一つの目標への集団意識を持って、自分の役割を果たしていくことが大切だと実感しました。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート
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Q 大学時代に頑張ったこと（取り組んだ内容とその成果について）
A 私は学生スペースの運営チーム幹部として、スペースのコンセプトを設定することでチームをまとめることができました。 当初メンバーは自分がやりたいことを言うばかりで、アイデアはたくさん出ますが一貫性がなく実行に移されないものがほとんどでした。その原因をチームの共通目標がないからだと考え、メンバーそれぞれと「 誰のためにどのようなスペースが作りたいのか」を話し合いました。それを受け、スペースのコンセプトを大学外の活動を頑張る学生にとっての「もう一つのキャンパス」と設定しました。スペースのコンセプトというチームの目標ができたことで、それに沿ってアイデアを考えられるようになり、目標を達成するためにアイデアを実行に移す動きが生まれるようになりました。 こうして目標を設定することでチームにまとまりが生まれ、より大きな結果を生み出していくことにつながるのだと学ぶことができました。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート
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Q 学生時代に力を入れたこと
A 予備校アルバイトの募集活動にて、入学者数を増加させた経験である。私が働いている予備校は130人規模の校舎で年々在校生数が少ないという問題があった。私はこの問題に対し、五人のチームを組みリーダーとなって入学者を増やす取り組みをした。この問題に対し、意識していたことは情報共有と課題解決力である。月に二回ミーティングを行い、イベントの企画や入学可能性が高い生徒について話し合い、具体的な行動に移していった。募集活動を行っていく中で困難だったことは阻害要因をなくすということである。高校生にとって予備校に入るということは金銭面も関わってくるので高校生本人だけでなく保護者の了解も得る必要がある。そのために私は生徒の阻害要因を探り、それに予備校としてできることを提供していき、生徒本人を納得させた上で保護者の方にも理解を得てもらい入学へとつなげていった。このような活動の結果、入学者数が前年よりも20名増加した。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート
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このQAはグノシーのインターンESの内容です。
Q 大学時代に頑張ったこと
A 中国語の向上に向き合ったこと。入試時にひどい点数を取るなど元々嫌いかつ苦手であったが大学２年時に長期留学を志し短期間という圧と負荷を乗り越えて中国語のスコアを獲得した。また実際の留学開始時の圧倒的なネイティブとのレベルの差に愕然とした時も、とにかく一人のヒトとしての自分をコンテンツに交友関係を深め中国語鍛錬の場を作り続けつつ、専門の授業及びネットワーク構築で不可欠なリスニングとスピーキングに必要な要素を考え続けた。これら日中での経験を通じ、周囲とのハンデが前提としてある中でもメンタルで逃げず向上の機会を貪欲にもたらすこと、抽象的な目標を前に向上に必要な具体要素を思考し続け粘り強く努力することが自分の中で血肉化された。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート
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このQAはグノシーのインターンESの内容です。
Q Gunocyのインターンに参加したい理由(300~400)
A 新規ビジネス企画を考案する経験を通して、課題解決の力を身に付けたいと考えています。 現在の社会における課題を特定し、その課題に対しテクノロジーを駆使して解決していく、貴社の仕事に大変魅力を感じます。しかし、普段の学業・研究活動ではそういった実際のビジネスに即した課題に取り組む機会はあまりなく、その課題特定から解決策、新規案の提案までの具体的な流れは把握できていません。そこで私は、貴社のインターンシップに参加し、課題解決までの一連の流れを経験し、実際のビジネスにおける姿勢や考え方を身につけたいと考えます。さらに高い専門性を持った社員の方々とコミュニーケーションできる機会があることにも魅力を感じています。社員の方々からのフィードバックやアドバイスを通して、社会に出て活躍するために自分自身が身につけるべき資質や伸ばすべき強みを明確にしていきたいです。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート
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Q 志望動機
A ビジネスとしての妥当性、継続性、成長可能性などの現実的な視点でフィードバックを頂けることに強く惹かれました。今までにグループディスカッション選考などを通して新規企画立案を行う機会はあったものの、実現可能性を無視した机上の空論でした。このような現実では起こりうる事象を一切無視した議論に、物足りなさを感じていました。そこから本物のビジネスに触れ、考えぬきたいという思いが芽生えました。その際に、私が実際に使用しているサービスを提供している貴社のインターンシップを見つけました。難関インターンシップとして名を馳せている他社も同様の機会を提供していますが、私は実際に親しみがあり、素晴らしいと感じているサービスを提供している貴社でビジネスというものを学びたいです。 グノシーのインターンESの回答です。
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【合格】インターンエントリーシート（ビジネス）
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このQAはグノシーのインターンESの内容です。
Q インターンの志望動機
A 私が貴社のインターンシップに参加を希望する理由は２点あります。１点目は、法人化からわずか二年でマザーズに上場し、先日発表された通期決算では、上場１期目と営業利益ベースでの比較で１０倍近い急成長を遂げた貴社のビジネス戦略や社員さんのビジネスの考え方を知りたいからです。様々な消費者に多くの情報を届けるニュースアプリの中でも、消費者側が欲しい情報や潜在的なニーズまで予測して最適な情報を届ける仕組みを他社に先駆けて実現できた理由や、これから進出していく新規事業についても伺いたいです。２点目は、自分がビジネスの世界でどれほど通用するかを試し、学びたいからです。積極的に社員の方とディスカッションをし、厳しいフィードバックをいただくことにより、貴社で活かすことができる私の強みや、私に足りていない能力が顕在化すると思います。この経験をもとに、自らの成長につなげたいと考えています。 グノシーのインターンESの回答です。
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インターンエントリーシート
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Q Gunosyのインターンシップに参加したい理由(400
A 情報を用いたビジネスやそれに必要なスキルへの理解を深めたい為、参加を希望します。私は将来、ITに関わる仕事に携わりたく、情報学を専攻しています。ITの便利さは意識的にも無意識的にも日々享受しているものであり、その向上にはやりがいがあると考えるからです。多くのIT企業がある中でも貴社は、高い専門性を背景にしてお客様が求める情報を考え抜き、情報を適切に届けるアプリケーション作りに強みがあります。それは、演奏能力を向上させ、多くのお客様が聴きたい音楽作りを目指し、音楽活動を行う私の理想に共通する点もあり、魅力的です。貴社は、優れた情報提供アプリケーション開発の中で、情報の取り扱いに高い実績やノウハウを有していると考えます。そんな貴社のインターンシップのワークプロセスでは、 情報ビジネスへの深い学びが得られると共に、プロジェクトを成功に導くビジネススキルを培う足がかりが掴めると期待しております。 グノシーのインターンESの回答です。
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