情報の精度には最大限注意しておりますが、社会情勢や企業方針の変化により、募集内容やスケジュールに変更が生じている可能性があります。
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この仕事体験では、フィールドワークを通してグループのメンバーとともにアイディアを出し合い、【不動産開発企画】【新規事業企画】それぞれの視点から、沿線価値の向上につながる事業企画を立案します。
さらに、京急の第一線で活躍中の社員から、企画に対するフィードバックを受けられる機会も設けられています。
グループワークに取り組み、社員と交流する中で、事務系総合コース（事務）の仕事の進め方や考え方、やりがい等を肌で感じることができる内容です。
多くの京急社員と交流できる予定です。
※本仕事体験は、文理問わず応募できます。
■開催日程
新規事業企画コース（沿線活性化施策立案、鉄道営業企画 など）
日程 2026年12月15日（火）～12月17日（木）
※全日程ともに10:00～17:00での実施を予定
不動産開発企画コース（複合施設開発、高架下開発 など）
日程 2026年12月21日（月）～12月22日（火）
※全日程ともに10:00～17:00での実施を予定
■実施内容
新規事業企画コース（３DAYS開催）
＜１日目＞
・オリエンテーション（会社紹介・事業エリア紹介）
・京急が手がける事業
・京急の成長戦略
＜２日目＞
・フィールドワーク
実際に京急沿線の各エリアをめぐます。り
＜３日目＞
・企画立案
フィールドワークを通して感じたエリアの特性やポテンシャル、また「もっとこうなれ
ばいいのに！」という想いをもとに、まちの活性化につながる新規事業を企画・提案し
ます。
・社員からの講評
京急事業の第一線で活躍中の総合コース社員が企画に対するフィードバックを行います。
・社員座談会
不動産開発企画コース（２DAYS開催）
＜１日目＞
・オリエンテーション（会社紹介・事業エリア紹介）
・京急が手がける事業
・京急の成長戦略
・フィールドワーク
実際に京急が手がけた開発物件の見学や各エリアの現地調査を行います。
＜２日目＞
・企画立案
フィールドワークを通して感じた沿線の魅力やポテンシャル、また「もっとこうなればいいのに！」という想いをもとに、京急のリソースを活かした不動産開発を企画・提案します。
・社員からの講評
京急事業の第一線で活躍中の総合コース社員が企画に対するフィードバックを行います。
・座談会
■登壇社員
新規事業企画コース
・沿線活性化事業、鉄道営業企画、新規事業企画分野の経験社員
・グループワークをサポートする若手社員
※登壇社員は変更になる可能性があります。
不動産開発企画コース
・不動産開発事業、テナントリーシング分野の経験社員
・グループワークをサポートする若手社員
■開催場所
京急グループ本社（横浜駅徒歩７分）、京急線沿線
■服装
スーツで参加する必要はありません。
フィールドワークを行いますので、動きやすい格好でご参加ください。（スニーカー可）
■応募対象
・４年制大学（１～３年）に在学中の方
・大学院（修士１年）に在学中の方
・実施行程すべてに参加できる方
※全学部全学科対象
■応募方法
下記の通り、応募受付・選考を行います。
【一次選考】
・エントリーシート
・WEBテスト
10月１日（木）受付開始 ⇒ 10月30日（金）11：59 受付終了
↓
【二次選考】
※一次選考を通過した方に案内されます。
・WEBグループディスカッション
11月中旬の実施が予定されています。
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参加者決定
■その他
・報酬はありません。
・交通費の支給はありません。
・フィールドワークを実施するため、京急負担で保険に加入します。
京急電鉄インターンサイト
https://www.i-note.jp/keikyu/internship/index.html#top
【ES設問内容】
◆学生生活において、自分の強みが発揮されたエピソードを教えてください。
・自分の強み（50文字以内）
・エピソード（400文字以内）
◆この仕事体験で学びたいことを教えてください。（300文字以内）
