東洋エンジニアリング

本選考 技術系総合職

  • 24卒
  • 本選考
締切 23/02/12

最終更新日:2023年02月07日

情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず、当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。

募集要項

■募集職種
技術系総合職
基本設計(プロセス)、詳細設計(機器、配管、制御、電気、土建、建築、HSE、ユーティリティー)、建設工事管理、IT企画管理、ソリューションビジネス ほか

■募集系統    
【技術系】
化学系:化学工学、応用化学、工業化学、物質工学など 機械系:機械工学、精密工学、生産工学、航空宇宙工学、材料工学など 土木・建築系:土木工学、建築学、建設工学、都市工学など 電気・電子・制御系:電気工学、電子工学、制御工学、計測工学など システム・情報系:情報工学、管理工学、経営工学、応用物理学など その他:原子力工学系、数学・物理系、生物系、金属・材料系、資源工学系・ 船舶・海洋系、エネルギー系他

■求める人物像    
●バイタリティにあふれた明るい応対の出来る方
●専門性に加え、異分野への興味や様々な好奇心を持つ方
●論理的に物事を考え課題を解決することができる方
●スポーツや趣味に情熱を注いだ方
●基礎学力が充実している方

TOYOは、工場などの製造設備を持っていません。
資産・財産と呼べるものは、従業員一人ひとりの知識・経験・ノウハウです。
全員の力を集結して初めて大規模なプロジェクトを完成に導くことができるのです。
そういった意味であえて我々は“人材”を“人財”と呼んでいます。

■応募方法
1. 提出書類(説明会参加後)    エントリーシート、成績証明書
2. 選考方法    Webテスト(基礎能力・適性)、グループディスカッション、面接

■提出締切
毎週日曜日をエントリーシート提出期限とし、翌営業日よりエントリーシートの選考を行います。 
ただし、初回締切日は専攻別に以下の通りとします。
 技術系総合職志望の方:2/12(日)23:59
選考結果のご連絡はエントリーシート提出期限より2週間以内にあります。

■採用までの流れ
エントリー
 ▼
マイページより会社説明会/インターンシップに申し込み
 ▼
会社説明会/インターンシップに参加
 ▼
エントリーシート提出
 ▼
Webテスト(基礎能力・適性)
 ▼
試験・面接
グループディスカッション、面接(オンライン含む、複数回)
 ▼
内々定
 

【ES設問内容】
◆志望動機を、仕事を通じて将来実現したいこと、及び、職種やキャリアに関する希望を交えて記述してください。改行はしないでください。(400~600文字以内)
◆エンジニアリング業界の他に就職先として検討している業界があれば、業界名をご記入ください。改行せずに「/」で区切ってご記入ください。(80文字以内)
◆(任意)英語以外の語学や資格(技術士、建築士、通関士、基本情報技術者等)に関して何かビジネスに役立つアピールポイントがあればご記入ください。(70文字以内)
◆趣味、特技、あるいはそのどちらにも当てはまらないが継続している活動・習慣など(部活・アルバイトなどを含めても構いません)を複数ご記入ください。(100文字以内)
◆【エピソード①】これまで、あるいは現在進行形で、成果の有無に関わらず力を注いだこと、大きな困難・障害に立ち向かったこと、大きな決断・選択をしたことなどを以下のプルダウンからお選びください。※現在、高等専門学校/専門学校に在籍中の方は、選択肢の「大学」を現在在籍中の学校に読み替えてご回答ください
◆【エピソード①の詳細】上記設問で回答した内容の詳細を、具体的な事例を交えて記述してください。また、そこで得た気づき・学び、あるいは失ったことなどを記述してください。(400文字以内)
◆【エピソード②】これまで、あるいは現在進行形で、成果の有無に関わらず力を注いだこと、大きな困難・障害に立ち向かったこと、大きな決断・選択をしたことなどを以下のプルダウンからお選びください。※【エピソード①】とは異なるカテゴリをお選びください。※現在、高等専門学校、専門学校に在籍中の方は、選択肢の「大学」を現在在籍中の学校に読み替えてご回答ください
◆【エピソード②の詳細】上記設問で回答した内容の詳細を、具体的な事例を交えて記述してください。また、そこで得た気づき・学び、あるいは失ったことなどを記述してください。(400文字以内)
◆自身の得手・不得手/得意・不得意なことについてそれぞれ記述してください。(250文字以内)
◆卒業論文(修士課程の方は修士論文、博士課程の方は博士論文)、または所属している学科・研究室等で学んだことについて、すでにテーマが決定している場合にはそのテーマ、決定していない場合にはどういうテーマについて研究したいと思うかを記述してください。(50文字以内)
◆上記の卒業論文のテーマに関する内容を記述してください。(400~600文字以内)

 

ES・選考レポート 10件

エントリーシート(文系職) 東洋エンジニアリング 2021卒 男性 Q 志望動機を、仕事を通じて将来実現したいこと、及び、職種やキャリアに関する希望を交えて記述してください。改行はしないでください。(800文字以内)
A 「日本を発信する中で、世界に豊かさをもたらす男」という理想像を高いレベルで実現できる環境であると考え、貴社を志望する。中学時に大きな挫折を経験し、そこから立ち直るきっかけとなったのが、アフリカで12歳にも関わらず、学校にも行けず、すでに働く少年に焦点を当てた一本の映画であった。自分が如何に恵まれた環境にあるかを知り、彼らに自由な未来を選択できる環境を与えたいと強く思った。加えて、米への留学時、日本語・文化を現地大学生に発信する団体を一年間運営した経験から、自国を世界に発信することに大きな喜びと誇りを感じた。世界の衣食住を根底から変える力を持ち、的確な建設で実績を獲得してきた日系プラント業界に関わることで、自身の理想像に近づけるとの結論に至った。中でも自身の成長を大きく期待できる点より、貴社に魅力を感じる。貴社社員は、社会貢献を目指す熱い眼差しと、誠実に課題に対処する冷静さを兼ね備えていると感じた。私と同じ社会貢献という思いを持つ彼らと働くことで、自身の目標へと一途的にアプローチできると感じたほか、自身が欠如していると考える「冷静さ」「誠実さ」という部分を養い、人間的に成長が可能と考える。また少数精鋭の体制がある貴社では、一年目から「自分で考えて、仕事ができる環境」があると知った。10年以上続けてきた野球経験など、周りからのプレッシャーを楽しみ、モチベーションに変えてきた私にとって、その環境下では更に成長が可能と考える。また、私は主に営業として活躍する姿を思い描く。「日本を発信する」という理想像を求めて会社の最前線に立ち、勝ち得た案件が社会に多大な豊かさをもたらす点に、喜びと誇りを求める。さらに、衣食住を支える以上の付加価値をもたらしたい。例えば、プラントの利益が鉄道敷設に還元され、学校に行けない子供の通学路となる、そんな未来を見据えた営業で世界の子供の選択肢を増やしたい。
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エントリーシート(事務系総合職) 東洋エンジニアリング 2021卒 男性 Q 志望動機を、仕事を通じて将来実現したいこと、及び、職種やキャリアに関する希望を交えて記述してください。改行はしないでください。(800文字以内)
A 志望動機は二点ある。一点目は、日本の存在感を高めたいためだ。私はこれまで、18か国を訪問してきた。現地では必ず日本製品を目にし、日本の技術が世界中の生活や社会を支えていることを知り、日本人として誇りや喜びを感じた。この経験から、日本の存在感をさらに高めたいと考えるようになった。プラントは社会に与える影響が大きく、国を変えるほどにスケールが大きいため、日本の存在感を最も高められると感じ、魅力を感じた。中でも貴社は、様々なプラントを手掛け、相手のニーズに応えながら社会を支えることができる。またインフラ事業や資源事業、新事業を展開し、貴社のノウハウを専門領域外でも活かしている。そのため、幅広い分野で事業を行う貴社でこそ、多様な社会問題を解決でき、日本の存在感を高めることができると考える。二点目は、世界中の人々とチームになり、仕事を行いたいためだ。私は留学中、一日の大半を現地の学生と過ごした。その中で、価値観の違いに苦労や悩みを覚えたこともあったが、課題などで共通の目標に向かって努力し、それを乗り越えた時には大きな達成感を感じた。そして、異なる価値観を持った人々との交流に楽しさを感じた。この経験から、仕事をする上でも異なる価値観を持つ人々と協力し、一つの目標に向かって努力したいと考えるようになった。プラントほどスケールの大きな仕事は、世界中に関係者が存在すると考える。よって、様々なバックグラウンドを持つ人々と協力できる場であり、仕事を通じて得られる達成感も大きいと考えた。中でも貴社は限られた日本人の数でプロジェクトを進めている。そのため、異なる価値観を持った人々とチームになるという目的を最も実現できると考える。そして貴社では営業職を通じて、多くの人々との交渉や調整を経験したい。その後調達などで様々な角度からプロジェクトに関り、知識と経験を培い、再度営業職として交渉や調整を行いたい。
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インターンエントリーシート(配管設計) 東洋エンジニアリング 2021卒 男性 Q 自分のことが良く伝わると思われるテーマを一つお選びください。(•これまでの人生の要約(自伝) •人生の転機・ターニングポイント •今の「わたし」を形作っているモノ・コト •人生で最も成長を実感したこと •人生で最も我をとおしたこと •人生で最も大きな決断をしたこと •人生で最も悔いている・反省していること •人生で最も誇らしく思っていること)
A 人生の転機・ターニングポイントを選択 私の人生の転機は「バレーボール部を辞めたこと」です。私は大学1年生の時、バレーボール部に所属していました。しかし、私のやりたいバレーボールができず、先輩方との価値観の違いから口論になり、部活を辞めました。そこから私の日々は少しずつ充実したものとなっていきました。まず同時に勉強が捗るようになりました。1年では振るわなかった成績が徐々に良くなり、4年次には成績が上位2割に入るほどのGPAを取得できました。また、好きなバレーボールは同じような価値観を持っている仲間を集めて都合が良い時に出来るようなバレーボールサークルを立ち上げることもできました。バレー以外でも様々な経験ができ、その中の1番大きな経験として総勢100人の学生自治会「体育会」の副会長を務めたことです。副会長にまでなれたのは私の部活で体験したような思いをする人がいなくなるよう、部活の管理そのものから変えてやりたいという思い・執念が大きな要因です。もし、バレーボール部を続けられていたら、私は楽しくないバレーボールを淡々と4年間続ける「バレーバカ」になっていたと思います。私は部活を辞めたことが様々な経験・良い成績に繋がったのです。
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エントリーシート(総合職) 東洋エンジニアリング 2020卒 男性 Q 志望動機(800字以内)
A 私は就職活動の軸として様々な人の生活環境を豊かにできる仕事を志望しています。きっかけは海外ボランティアサークルに所属し、大学在学中に2度カンボジアに教育ボランティアに参加したことです。私たちのサークルはカンボジアの中でも観光客がほとんど訪れない地方に行き、2週間子供たちに英語や環境問題について教える活動をします。そこで私はホテルでシャワーを浴びる際に温水が出ないこととトイレでトイレットペーパーが流れないことに衝撃を受けました。地元の市場で果物を買っても水道で洗うのではなく川の水を汲んできて果物を洗っていて水道もあまり広まっていない状況でとても不衛生に感じました。さらにゴミ処理場も存在しておらず道路の脇にはゴミが落ちていて都市部では郊外にゴミの山が存在していると聞きました。この経験からインフラが整備されていない地域での生活を豊かにし、便利で衛生的な生活を実現させたいと思い、インフラ業界を志望するに至りました。その中でも貴社を志望する理由は3つあります。1つ目は海外展開が盛んなことです。貴社は売上割合の85パーセントが海外での売上であり、発展途上国でのインフラ問題に深く関われるのではないかと感じました。そして世界約60ヶ国に展開していて、カンボジアだけではなく様々なインフラ問題を抱える国々で活躍することができると思いました。2つ目は幅広い領域でバランスよくプラント事業を手掛けており、様々な領域での業務に関われると思ったからです。今後生活環境の改善が予想される発展途上国ではエネルギー消費量も高まることが考えられそう言った国々の発展に貢献できると思いました3つ目は若手の裁量権が大きいことです。専業エンジニアリング業界の中では比較的中・小規模の案件が多い貴社では若手のうちからプロジェクトを受け持つことができ、裁量権を持ち、当事者意識で仕事に臨めると思ったからです。
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【内定】エントリーシート(技術系総合職) 東洋エンジニアリング 2020卒 男性 Q 志望動機を、仕事を通じて将来実現したいこと、及び、職種やキャリアに関する希望を交えて記述してください。
A 私が貴社を志望する理由は主に2つあります。1つ目は、世界を相手に仕事を行える点です。初めて海外旅行に行ったときに、日本と海外の文化や価値観の違いに刺激を受けました。入社後は様々な国籍で異なったバックグラウンドを持つ人々から刺激を受けながら仕事を行いたいと考えています。国内のみならず世界中の様々な価値観を持った人々と接することで自分が知らなかったことなど多くのことを吸収したいと考えています。冬季インターンシップに参加させていただいた際に、様々な人々と力を合わせて一つのプロジェクトを遂行していくことは非常に楽しく、完遂したときに大きなやりがいを感じるということを、EPCシミュレーションを通して確信しました。2つ目は、プラント建設を通じて人々の生活を根底から支えることができるスケールの大きな仕事を行える点です。数あるプラントエンジニア会社の中でも、貴社は石油化学プラントに加え、化学や食品など幅広い分野で高い技術力、実績を持ち、世界中に事業を展開しており、様々なプラントに携わることができるので、包括的に人々の生活を根底から支えることができると考えています。特に、エネルギーや石油化学製品を安定供給できる工場を建設することで、発展途上国の人々の暮らしの向上にも貢献したいと考えています。職種やキャリアに関しては、大学で培った化学工学の知識を仕事にも活かしたいと考えているので、プロセスエンジニアリング部でプラント設計の軸となる知識を得て、様々な国で人々の生活基盤を支えるプラントのプロセス設計をしたいと考えています。また、プラントに関わる仕事であればどの職種にも興味を持っているので、ジョブローテーションなどを利用することで、いくつかの部署で仕事をし、プロジェクトの全工程について携わることができる総合力を身に付けた後、プロジェクトを管理するプロジェクトマネージャーになりたいと考えています。
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【合格】インターンエントリーシート 東洋エンジニアリング 2020卒 男性 Q 上記設問で選択したテーマに関するエピソードをご記入ください。(一番成長できた経験について) * (500文字以内)
A 軽音楽サークルでの新たな合宿の企画および運営です。本サークルでは多数のニーズがありながらもライブを行う合宿が無かったため,合宿担当として部員によりサークルを楽しんで欲しいと考え企画を決意しました。前例の無い中での企画・運営であったため,同期とチームを組み,自分が指揮を執ることで合宿を成功させようと考えました。企画段階では,他大学のライブ合宿を行っているサークルから具体例を聞いたうえで,チームで何度も会議を重ね,合宿の内容を決めました。会議ごとに予算やレクリエーションなどの議題を定め,意見を出す時間、意見をまとめる時間等を設け、効率よく合意形成を得られるように工夫したことで,長時間会議に参加できない多忙な同期の意見も企画内容に反映出来ました。合宿当日の運営では,同期の適材適所を考え,会計・企画・雑務等の役割を担ってもらいました。その結果,それぞれが各役割でリーダーシップを発揮してくれたことで,運営を円滑に行うことが出来ました。他人を巻き込んで一からイベントを企画することは初めての経験であったため,何度も挫けそうになりましたが,チームの中で自分が成長していくのを実感した良い経験でした。
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【合格】インターンエントリーシート(事務系インターン) 東洋エンジニアリング 2020卒 女性 Q 当インターンへの志望理由をお答えください。
A エンジニアリング業界の具体的な業務を知り、業界全体と貴社への理解を深めることで貴社とのマッチングをはかりたいと思ったからです。 長年吹奏楽部で「大勢が協力して一つの音楽を作り上げる」経験をしてきたため、将来は立場の違う様々な人が協力してスケールの大きい事をするような仕事がしたい、と漠然と考えていました。そしてモロッコ留学の経験を通じ、社会発展を基盤から支えるような仕事をしたいと思うようになりました。帰国して業界研究を行ううちに「プラントエンジニアリング」という業界があることを知りました。 しかし、エンジニアリング企業が実際にどのような業務を行っているのか、どのような社員の方々が働いていらっしゃるのかについて具体的なイメージが持てていません。インターンシップは業界理解を深め貴社で働く具体的なイメージを得るのに最良の機会だと感じました。このインターンシップを通じてエンジニアリング業界ではどのような人材が求められるのか、自分の適性があるか確かめたいと思い応募いたしました。
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