横浜銀行

■実施コース
今夏は下記3コース実施予定です。複数のコースを併願することも可能です。

1 スタンダードコース（2days）
2日間をとおして、グループワークや行員と話せる機会を多く盛り込んだ充実のプログラムです。
法人・個人業務の疑似体験や、多くの行員の想いを知ることで、横浜銀行の現場を体感します。

1日目    
・横浜銀行研究
・法人業務体験（行員による体験談、取引先支援策提案体験[グループワーク]）
2日目
・個人業務体験（行員による体験談、コンサル提案体験[グループワーク]）
・行員座談会

【日程】下記①～⑧いずれかの日程を選び、ご応募ください。
① 2022年8月18日（木）～　8月19日（金）
② 2022年8月22日（月）～　8月23日（火）
③ 2022年8月25日（木）～　8月26日（金）
④ 2022年8月29日（月）～　8月30日（火）
⑤ 2022年9月  5日（月）～　9月  6日（火）
⑥ 2022年9月  8日（木）～　9月  9日（金）
⑦ 2022年9月12日（月）～　9月13日（火）
⑧ 2022年9月15日（木）～　9月16日（金）
【実施時間】9：30～17：00
【場所】日程①～③、⑤～⑦：横浜銀行本店
　　　　日程④、⑧：オンライン開催（ZOOMミーティングを使用予定）
【募集人数】各回50名程度

2 デジタル戦略コース（2days）
横浜銀行のデジタルサービス部門の企画等を担うデジタル戦略部行員との交流会、
銀行業務の効率化を実現するためのRPA（定型業務のロボット化）活用の体験、顧客接点として重要な役割となる銀行アプリの学習、
横浜銀行キャッシュレス部門の取り組み状況についての学習、デジタルを活かした新しいサービスの創出を検討するアイデアコンテストの実施等、
説明会では体験できない様々なプログラムが用意されています。

1日目
・デジタル戦略部について
・業務効率化を実現するRPAの体験
・アイデアソングループワーク
　～横浜銀行の学生向け新サービスを考えよう！～
2日目
・アイデアソン発表会＆投票
・行員座談会
　～就活から仕事までなんでも聞いてみよう！～

【日程】下記①～③いずれかの日程を選び、ご応募ください。
① 2022年8月23日（火）～　8月24日（水）
② 2022年9月  1日（木）～　9月  2日（金）
③ 2022年9月  7日（水）～　9月  8日（木）
【実施時間】9：30～17：00
【場所】横浜銀行　本店（新型コロナウイルス等の影響によりオンライン開催に変更となる場合があります。）
【募集人数】各回15名程度

3 ICTコース（1day）
横浜銀行の情報システム部門として300を超えるシステムの企画・管理・運用を担うICT推進部の若手行員との座談会や、
導入に向けたシステム設計業務やサイバーセキュリティ対策業務を疑似体験できます。

1.    横浜銀行研究
～横浜銀行を深く知ろう！～
2.    ICT推進部の仕事について
～若手行員座談会～
3.    グループワーク
～クラウド・SaaSとは何か？銀行への導入を考えてみよう～
4.    講義・グループディスカッション
～サイバーセキュリティについて～

【日程】下記①～③いずれかの日程を選び、ご応募ください。
① 2022年8月18日（木）
② 2022年8月25日（木）
③ 2022年9月  5日（月）
【実施時間】9：30～17：00
【場所】横浜銀行　本店（新型コロナウイルス等の影響によりオンライン開催に変更となる場合があります。）
【募集人数】各回最大20名程度

■対象
大学生・大学院生（学年、学部、学科不問）

■応募締切日
2022年7月5日（火）9：00

■応募方法
マイページからご応募ください。応募にあたってはエントリーシートの提出、WEB適性検査受検が必要です。
（WEB適性検査受検はエントリーシート提出後可能となりますので、お早めのご対応をお願いします。）

■選考方法
応募者多数の場合は、書類選考や選考会（面接等）が実施されます。
書類選考結果については、2022年7月22日（金）までにメールにて通知されます。

■その他
報酬は支給されません。
実施内容は変更となることがあります。
本オープンカンパニーは、学生の皆さまに業務体験の機会を提供するために実施されるものであり、
採用選考活動とは一切関係ありません。

◇オープンカンパニーサイト
https://boy-recruit.yokohama/opencompany/