JCOM(J:COM ジェイコム ジェーコム)

冬季インターンシップ(文系推奨/文理不問)

  • 23卒
  • インターン
  • オンライン
締切 22/01/27

最終更新日:2022年01月17日

情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。

■開催内容
・人事担当者が教える就活の進め方
・JCOMについて(ケーブル・プラットフォーム事業/メディア事業/コーポレート)
・職種について(営業、事業企画、商品企画、プロモーション・・・etc.)
・キャリアステップ
・福利厚生

■応募資格
2022年4月〜2023年3月に高等専門学校、国内外の4年制大学および大学院を卒業される方。
上記期間以前に卒業した方でも既卒3年以内(2020年3月~2022年3月)であれば応募可。

■開催形式:Zoomオンライン

■開催時間:1時間半程度

■開催日時
2022年1月12日(水)    13:30〜        受付終了
2022年1月13日(木)    10:30〜        受付終了
2022年1月16日(日)    10:30〜/13:30〜/16:00〜  受付終了
2022年1月20日(木)    16:00〜/10:30〜  営業向け    
2022年1月22日(土)    13:30〜/16:00〜  営業向け    
2022年1月24日(月)    10:30〜           営業向け    
2022年1月28日(金)    13:30〜           営業向け   

■服装:私服で構いません。

■準備物:筆記用具、メモ用紙

■応募方法:マイページより応募して下さい。(先着順)
 

ES・選考レポート 10件

【内定】エントリーシート(営業職) JCOM(J:COM ジェイコム ジェーコム) 2019卒 男性 Q なぜその職種(営業職)を選んだか?
A 自分の長所である課題解決力を活かせると考えます。私は、ゼミで「企業の人手不足の解消」をテーマに共同論文を執筆した経験があります。人手不足が深刻な4つの業種を取り上げ、17名のゼミ生が業種ごとに4班に分かれて執筆しました。その中で、班によって論文の主張にずれが生じるという問題が起こりました。具体的には、「喫緊の人手不足を解消するために、労働者の絶対数を増加させるべき」という主張と、「今後の技術の発達に柔軟に対応できるように、現在の労働者のもと、生産性を向上させるべき」という主張が1つの論文に混在していました。進捗状況の共有が不十分であったことが原因だと考えた私は、週に一度、全員で執筆内容を共有する場を設けました。各班の執筆内容を全員が把握することで、主張がずれていた時に、すぐに話し合って方向性を一致させることができました。また、共有の場で他の班の執筆部分への意見や疑問点の指摘を促すことで、少人数では気付かなかった改善点を見つけることができました。この経験を活かして、お客様のニーズに応えるサービスの提供に貢献したいです。
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