SMBC日興証券の企業研究

SMBC日興証券の説明会・選考 1件 本選考ES 124件 インターンES 155件 本選考レポート 33件 インターンレポート 26件 内定者インタビュー 1件 SMBC日興証券の就活テクニック 3件

SMBC日興証券の説明会・選考 1 件

SMBC日興証券 本選考　総合コース＜オープン採用/部門別採用＞、NIBコース＜投資銀行部門採用＞、事務コース 締切 05/07 12:00 対象：25卒 情報の精度には最大限注意しておりますが、新型コロナウイルスの感染予防対策等による社会情勢の変化の影響で、募集内容に随時変更があるかもしれないため、本記事に記載の情報は最新ではない可能性があります。締切情報収集の際には本記事の記載情報だけでなく、必ず、当該企業の採用HP/マイページなどでご確認いただき、そこで発表されている"最新の一次情報"を優先して下さいますよう、お願い申し上げます。 ■応募資格 【総合コース・NIBコース】 2025年3月31日までに四年制大学卒業・卒業見込み、または大学院修了・修了見込みの方 【事務コース】 2025年3月31日までに四年制大学卒業・卒業見込み、大学院修了・修了見込み、または短期大学・専門学校卒業・卒業見込みの方 ■募集職種 ・総合コース　＜オープン採用＞ 　-全国型 　-地域型 ・総合コース　＜部門別採用＞ 　-グローバル・マーケッツ部門 　-クオンツ部門 　-システム部門 　-コーポレート部門 ・NIBコース　＜投資銀行部門採用＞ ・事務コース ■応募方法 STEP.１ 　コース選択 「コース選択フォーム」より、希望するコースを選択してください。 エントリーシート提出前であれば選択したコースの修正が可能です。 ※エントリーシートを一度提出するとコースの変更はできません 　　▼ STEP.２ 　顔写真の提出 顔写真の提出が完了すると、エントリーシートの入力ができるようになります。 ※インターンシップへのエントリー時に顔写真の提出をした方は、提出不要です 　　▼ STEP.３ 　エントリーシートの提出 エントリーシートの提出が完了すると、WEBテストの受検ができるようになります。 　　▼ STEP.４ 　WEBテスト受検 WEBテストの受検が終了すると、エントリー完了となります。 　▼ 本エントリー完了 ■応募締切 5月7日（火） ※エントリーシート／顔写真提出期限　：締切当日12：00（正午） ※WEBテスト受検期限　　　　  　　　：締切当日13：00　 （インターンシップのエントリー時にWEBテストを受検した方は、再受検不要です） SMBC日興証券採用情報 【ES設問内容】 ＜総合コースオープン採用・事務コース＞ ◆SMBC日興証券を志望する理由をご自身の体験と想いを踏まえ300字以内で記入してください。 ◆SMBC日興証券は多様性の観点から、社員一人ひとりの個性を尊重しています。あなたを特徴づける個性を3つ、20字以内で記入してください。またそれぞれの個性について100字以内で説明してください。 ◆SMBC日興証券では「人財ポリシー＋1」を制定し、経営理念を体現するためには、「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」「親切で正直」が大切であるとしています。ご自身の体験において、これらを意識して行動した場面を振り返り、その体験について説明してください。（4つの内1つを取り上げて300文字以内で説明してください）※「人財ポリシー+1」については採用HP（人材育成・キャリア形成）をご参照ください。 ＜総合コース部門別採用＞ ◆SMBC日興証券及び志望コース/部門を志望する理由を教えてください。（250文字以下） ◆大学生活の学業において、最も力を注いだことをお書きください。（250文字以下） ◆今後働く上で自身の強みとして発揮できる力について、その内容とその力をこれまでどのように培ってきたかを説明してください。（250文字以下） ◆ご自身の長所、短所を含めて自己PRしてください。（250文字以下）

SMBC日興証券の本選考ES 124 件

エントリーシート SMBC日興証券 卒 Q １．あなたが人生の中で一番頑張ったことは何ですか。また、その経験を通じて何を学び、何を得ましたか。 （800文字以内）
A 大学３年生の際、大学で競技ダンス部に所属し、次期主将として部の意識改善に取り組み、その結果として部を全国７位に導いたこと。競技ダンス部は個人成績の合計で団体成績が出る。昨年度は成績こそ良かったものの、自分の成績以外は無関心な部員が多く、一体感の無い殺伐とした空気だった。私はただ成績を出すのでは無く、一体感を持った上で団体成績を出した方がより得られる達成感が大きいと考え、「勝利」と「一体感」の両立を目指した。そのために取り組んだことは主に２つ。第１に、自分の技術を向上させ、団体成績に貢献すること。ただ一体感を出すのではなく、「全員が一丸となって勝つ」には、自分が次期主将として勝利に貢献し、部員を引っ張っていく必要があった。しかしながら、私は練習量に対し、満足のいく成績が出ていなかった。私は成績が出ていない原因を「練習効率の悪さ」と考えた。自分を客観視できておらず、パートナーとの練習の方向性が一致していなかった。そこで、自分の踊りをビデオに取って研究し、そこで出た問題点を列挙し、パートナーと相談して毎日の練習で目標を定め、改善していった。その結果、全国５位を取ることができた。第２に、部の環境を変えたこと。一体感の無い原因は後輩１人１人がそれぞれの役割を見つけられていなかったことだと考えた。そのため、後輩３０人全員と面談を行った。そこで、後輩に自分なりの部の貢献の仕方を考えてもらい、また、後輩の意見を取り入れ、後輩が部活動に取り組みやすいよう部の運営の参考にした。その結果、後輩が部のことを意識するきっかけとなった。以上の結果、部の一体感は向上し、団体で全国７位の成績を収めた。個人よりもチームで取り組むことで得られる成果が大きいことを学んだ。 2
エントリーシート SMBC日興証券 卒 Q ♦ 1. あなたが人生の中で一番頑張ったことは何ですか。また、その経験を通じて何を学び、何を得ましたか。 （800文字以内）
A 【人生の中で一番頑張ったこと】大学３年時の秋に、中国語の習得と視野を広げるために中国重慶市へ留学し、言葉と文化の壁を乗り越えたことである。重慶に来た当初、衛生面や食事の差異から体調を崩し、言語の通じないもどかしさを感じた。また、日本人の少ない中で孤独を感じ、これから生活していくことができるか不安を感じた。しかし、せっかくの成長のチャンスを逃してはならないと考え直し、行動に移した。現地の人とのコミュニケーションに関して、初めは自分の言うことが通じなかったらと考えてしまい、積極的に話しかけることができなかったが、外国人なのだから間違えて当たり前だと開き直った。相手に一度言っても通じず、何度も聞き返されても、諦めずに伝えようとした。また、微妙なニュアンスを伝えらずに、意思疎通をできず誤解を生じさせてしまうことが悔しかった。そこでいち早く中国語を習得することに専念した。毎朝８時から始まる授業にバスで４０分かけて登校し、授業中も積極的に発言した。そして半年後には、目標としていた中国語能力試験の最高級である６級を取得した。また、他の国から来た留学生と交流することで、グローバルな視野を身に付けた。現地への適応に関しては、人々の生活様式を知るためにも、バスに乗って街を見て回り、そこで会った人たちと会話をし、現地の人々の人となりや考え方を自分なりに理解し、対応の仕方を学んだ。時には携帯電話を盗まれ、タクシーに乗った時は遠回りされるなどの被害に遭いながらも、次からは気を付けようと、前向きに考えた。【学んだこと・得たもの】上記の経験から、何でも身を持って経験することの大切さを学び、困難を乗り越えるためにとにかく行動に移す行動力を得た。失敗を恐れずに、現地の人々の懐に飛び込んでいくことで彼らのことを知り、最後まで諦めずに熱意を持って接することで、必ずそれに応えてくれるのだということを実感した。 12
エントリーシート SMBC日興証券 卒 Q ♦ 1. あなたが人生の中で一番頑張ったことは何ですか。また、その経験を通じて何を学び、何を得ましたか。 （800文字以内）
A 体育会バスケット部での関東リーグ戦優勝を目指した。 選手は３０名で１・２軍に分けられ、試合出場選手が中心の１軍１２名は国体など経験豊富な選手が多い反面、意見の相違も起きやすかった。また１・２軍はしばしば別メニュー・別時間で練習を行っていたため意識の差が生じやすかった。 前年はなかなか結果が出ず、リーグ戦は7位に低迷。次第にチームの士気が低下し、3年最後の試合では敗戦後誰の目にも涙はなく、責任の所在を他人任せにする発言も多く見られた。チーム全体の当事者意識の低下が勝負弱いチームの原因だった。こんな１年にしたら一生後悔すると思い、チームでの達成感を得るため関東リーグ優勝を目指し、２軍を長く経験してきた１軍選手としてチーム改革に取り組んだ。 そこでまず部員３０名の意見を引き出し、チームを良くする行動について個別に話し合った。一度で解決できなくても、プレーを研究するなど私の意見に重みを持たせ、何度も話し合った。また２軍の客観的な意見がチーム力強化に繋がると考え、１・２軍の入れ替え戦を提案し意識の差を埋めた。その上で１軍内にある２軍の意見を軽視する傾向を私が間に入ることで解消し、２軍の意見をチームに反映させた。そして率先垂範の思いから、１・２軍両方の練習に参加し、大きな声とハードプレーでチームを盛り立てた。 すると次第に率先して行動する姿が増え、２軍の発言がフィードバックの深みと練習での活気を生んだ。共に戦う姿勢がチーム力強化に繋がり、前年より上位のベスト４まで成長できた。 この経験を通じて、多くの人を巻き込むには、個々と向き合い、チームの事を考えた率先垂範の行動が重要だと学んだ。また結果のみで判断される体育会で前年より良い成果を上げたことで、大きな達成感と充実感を得た。そして、厳しい環境で切磋琢磨したことで一生の付き合えるチームメイトとの固い絆を得た。 5
【内定】エントリーシート SMBC日興証券 卒 Q ♦ 1. 当社を志望した理由を教えてください。（400文字）
A 私は日本に存在する悲観論を破壊していきたいという想いがあります。そのため、世界を相手に日本企業の底力を示したいと考えます。そこで、日本経済を中心から支えることができる金融業界を志望しました。その中で、証券業界を志望したのは間接金融からではこの想いにアプローチができないと考えたためです。大企業の銀行離れや数多くの規制に縛られる間接金融では日々ルーチンワークをこなすことしかできないと感じました。そのため、日本の中心である大企業に直接的に貢献できる証券業界を志望しました。そして、特にホールセール部門やリテール部門の営業において、日本株を数多く取引していきたいと考えました。 証券会社の中で貴社を志望したのは「人」に非常に魅力を感じたためです。貴社の社員の方との交流を通じて一様に「日本経済のために」という情熱を感じ、その情熱と私の想いがマッチングしていると思い、一緒に働きたいと考え志望しました。 32
エントリーシート SMBC日興証券 卒 Q ♦ 1. 学生時代にあなたが力を入れて取り組んだことは何ですか？また、そこから得たものは何ですか？(400文字)
A 私は新人アーティストのＰＲ企画に参加したことに力を注ぎました。この経験から「限界を突破し、最高のパフォーマンスを達成する力」を学びました。去年の秋にレコード会社の方から学生から斬新な広告を提案の機会があり、１ヶ月の短期集中で取り組むことになりました。私は案件に対して妥協を許さず、世間に対する認知度を高めていく施策を考え、３つの工夫を凝らしました。具体的には「アンテナを張って情報を取り込んで引き出しを多く持つ」「当事者目線からものごとを見る」「常に思考して柔軟な発想をする」ことに重点を置いて取り組みました。企画を考察する場合に多方面からアプローチをかけて課題を抽出し、対応する解決策を導きます。そのためにターゲットに設定した年代の消費活動や行動パターンを徹底的に調査して「自分ごと化」することにより、効果的な手法やスキームを創造して、論理的なプロセスになるように組み立てに成功しました。 3

SMBC日興証券のインターンES 155 件

インターンエントリーシート（投資銀行部門） SMBC日興証券 2016卒 男性 Q 「SMBC Nikko Winter Job 2016」投資銀行部門コースへ参加を志望する理由について述べて下さい。
A 本サマージョブへの参加を希望する理由は、将来日本企業の国際的存在感の工場に貢献したいと考えているからです。私は日本企業がより国際的な競争力を維持するにはM&Aが重要であると考えており、それに注力している投資銀行の業務は大変魅力的であると考えています。それゆえ、より具体的に業務の内容を知るためにこの夏は投資銀行のインターンに参加したいと考えています。 0
エントリーシート　(IB部門)（インターン） SMBC日興証券 2016卒 女性 Q インターンシップの志望動機
A 国内外の機関投資家や法人がクライアントであるということは、日本社会のみならず今日のグローバル社会全体に多大な影響を与えるものであると考えられます。そこで、このように世界に影響を及ぼすような専門性の高いクライアントの多様なニーズに応じた金融商品が提供されるまで、銀証融合という立場にたった上での取引はいかなるものであり、また実際の現場を、その臨場感や緊張感も含めて身をもって体感したいと思ったからです。(200字) 0
エントリーシート（IB部門 インターン） SMBC日興証券 卒 Q 「SMBC Nikko Summer Job 2014」投資銀行部門コースへ参加を志望する理由について述べて下さい。 （200）
A 私が貴社のインターンに応募する理由は、投資銀行業務の理解を深めたいと思うからです。私は社会に影響を与えることのできる仕事をしたいと考えています。投資銀行部門では企業戦略を行うことで社会に責任のある大きな仕事をしているので、私の夢が実現できます。しかし、私には金融の知識がなく、実際の業務がどのようなものか理解ができていないので、インターンを通じて少しでも投資銀行業務への理解を深めたいと考えています。 2
エントリーシート(オータムインターン) SMBC日興証券 卒 Q 応募理由
A 私が応募した理由は、私の強みが投資銀行部門に合っているという考えが正しいかを確かめるためです。私の強みは柔軟性と愚直に物事に取り組めることです。これらは、変化が激しく、長期間のプロジェクトが付きものの投資銀行部門に必要だと私は考えます。しかし、夏の外資系投資銀行のIBDのインターンシップに参加した際に、日程が短く、確信が持てなかったので、より長期のプログラムに参加したいと思い、応募致しました。 6
エントリーシート(サマーインターン) SMBC日興証券 卒 Q ♦ 1. 「Summer Job 2011」へ参加を志望する理由について述べて下さい （200文字以内）
A IBDで働くことが将来の夢の実現に最適かを見極めたいからです。私は将来子どものキャリア教育支援をしたいと考えています。日本の未来のためにも小さい頃から「お金の流れやビジネス」を体感させることが必要で、まずは私がそれらを学び経験せねばならないと考え金融業界を志望しています。その中でもIBDが、私が教育ベンチャーでの長期インターン（1年間）で培った、スピード・考え抜く力・体力を最も活かせられると考えています。 1

SMBC日興証券の本選考レポート 33 件

本選考レポート（全国型） SMBC日興証券 2016卒 男性 Q 選考時期を教えてください。
A ３〜８月 7
本選考レポート（プロフェッショナル社員　クラスⅠ） SMBC日興証券 2016卒 Q 選考時期を教えてください。
A 5月中旬～8月中旬 9
本選考レポート（総合職部門） SMBC日興証券 卒 Q 選考時期を教えてください。
A 9月中旬から下旬 3
本選考レポート　（リテール部門） SMBC日興証券 卒 Q 選考時期を教えてください。
A 4月中旬～8月上旬 7
本選考レポート(プロフェッショナル社員クラスⅡ 全国転勤あり) SMBC日興証券 卒 Q 選考時期を教えてください。
A 4月中旬〜8月4日 7

SMBC日興証券のインターンレポート 26 件

インターンレポート（リテール業務） SMBC日興証券 2020卒 男性 Q インターンが開催された月を選択してください。複数の月にまたがる場合はインターンが始まった月をお答えください。
A 8月 3
インターンレポート（営業部門） SMBC日興証券 2020卒 男性 Q インターンが開催された月を選択してください。複数の月にまたがる場合はインターンが始まった月をお答えください。
A 8月 2
インターンレポート（投資銀行部門）（投資銀行） SMBC日興証券 2018卒 男性 Q インターンが開催された月を選択してください。複数の月にまたがる場合はインターンが始まった月をお答えください。
A 12月 2
インターンレポート（投資銀行部門） SMBC日興証券 2018卒 男性 Q インターンが開催された月を選択してください。複数の月にまたがる場合はインターンが始まった月をお答えください。
A 8月 1
インターンレポート SMBC日興証券 卒 Q 参加コース
A セールス＆トレーディング 3

SMBC日興証券の内定者インタビュー 1 件

T.Hさん SMBC日興証券 卒 Q その他内定した企業
A なし 17

SMBC日興証券の就活テクニック 3件

0
SMBC日興証券のES対策！求める人材を理解して採用レベルの志望動機・自己PR・ガクチカへ SMBC日興証券のES（エントリーシート）例題と採用レベルの回答を掲載しています。 ESの志望動機・自己PR・ガクチカに使えるSMBC日興証券の求める人材・働き方を解説しています。 23,644 views
SMBC日興証券の採用大学・文理・男女別採用人数｜合格者ES付き SMBC日興証券の過去3年間の採用大学・文理別採用人数・男女別採用人数をまとめています。 40,597 views
SMBC日興証券のインターン選考(ES・Webテスト・面接)対策 就活生に向けて、SMBC日興證券のインターン内容や選考突破情報を紹介します。 コンテンツ内容やエントリーシート(ES)・Webテスト・面接の選考対策方法について解説します。 58,074 views

現在ES掲載数

77,482 枚

すべて見れる

会員登録する
上に戻る

会員登録・ログインして全てのコンテンツを見る

無料会員登録