スズキ教育ソフトの新卒就活・採用情報

企業研究として、公式ホームページや採用ページ、代表インタビュー記事などを通じて、御社の教育理念や主力製品について学びました。特に「子どもたちの学ぶ意欲を支えるICT開発」という姿勢に強く共感し、教育現場との関わりや製品の使用シーンをイメージしながら理解を深めました。また、他の教育系IT企業との...

企業HP

自分の経験と企業理念の接点を明確に伝える力が評価されたと感じています。また、教育分野への関心と、開発業務に向けた学習姿勢、協調性が見られていたように思います。論理的な説明と穏やかな応対も重視されていました。

【一次面接】 社員1名：学生2名＠オンライン（1人15分程度）
学生時代に頑張ったことや、開発経験、なぜ教育分野を選んだのかを問われました。回答に対して深掘りがあり、特に論理性や動機の一貫性を見られていた印象です。雰囲気は穏やかで、話しやすかったです。

【二次面接】 社員1名：学生3名...

「教育業界の今後の課題と、あなたがそれにどう関わっていきたいか教えてください」
という質問が印象的でした。業界全体の展望を意識しつつ、自分の将来像に結びつけて話すのに少し苦戦しました。

どの質問にも「結論→根拠→具体例→まとめ」の順で簡潔に伝えることを意識しました。特に志望動機では、「なぜこの業界か」「なぜ御社か」「なぜ開発職か」という三段構成で矛盾なく伝えるように工夫しました。また、表情や相づちなど非言語の印象にも注意を払いました。