アビームコンサルティングのインターンES
154 件
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インターンエントリーシート(コンサルタント職)
商社(総合・専門) 2021卒 男性
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Q アビームのサマーインターンシップに応募した理由を教えてください。
A 私が貴社のインターンに応募した理由は、現在の自分の力を試してみたいと思ったからです。私は現在、MOTというものを履修しています。これは現役のコンサルの方から、論理的思考力、技術経営の仕方などを1年間通して学ぶものです。現在は特に論理的思考力を学んでいて、実際に「ゲストハウスを経営するなら熊本のどこにするか?」という事例などを考えて勉強しています。御社のインターンではワークを通して、第一線で活躍するコンサルタントからフィードバックを頂くことができます。私はそのフィードバックをもとに、またコンサルタントとして必要な力をしっかりつけていきます。そして、本採用の前までに、貴社で活躍できるような人材になって、本採用に臨みたいと考えています。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 0 -
【合格】インターンエントリーシート
メーカー(食品・医薬・生活・他) 2021卒 女性
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Q 留学した理由 字数制限なし
A 異文化理解を目的に、マレーシアに半年間留学しました。現地の友人とイベントに参加することでイスラム圏の伝統や価値観について学び、12月には、留学生主催のクリスマス会を開き、現地の学生と他国留学生との多文化交流に努めました。留学を通して、異なる宗教をバックグラウンドに持つ諸外国人は、文化が異なることを意識しているからこそ、多文化尊重意識が高いことを実感しました。この経験から、宗教や民族意識について学び自分の考えを持つことが大切であることを学びました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 3 -
インターンエントリーシート(経営コンサルタントコース)
金融・保険 2021卒 男性
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Q 留年経験 有 を選んだ方はその理由をご記入ください
A 大学4年の12月まで掲げていた「プロサッカー選手」という夢に区切りをつけ、卒業を一年延期しての就職活動に臨む決断をしたため。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 1 -
インターンエントリーシート
IT・情報通信 2021卒 男性
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Q ◆大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 私は350人規模の高校の20歳を祝う同窓会を成功させました。昨年は参加率が半分以下で盛り上がりに欠けたという話を先輩から聞いていました。今年は、参加率を上げ、皆が楽しめるような同窓会にしようと考えました。まず、同窓会を開催するにあたり、会場の予約や参加者への呼びかけ、お金の管理など膨大な仕事量を効率よくこなすことが重要でした。他のメンバーと協力し、SNSなどで情報の共有をし、各自が何をすべきかを明確にすることで効率よく仕事が回るようにしました。また、各クラスに代表者を立てることで、参加者への出欠確認などの情報が全体にスムーズに行き渡るようにしました。その結果、200人集まり先生からのビデオレターやビンゴ大会を行い盛り上げることができました。帰り際には参加者から「ありがとう」の言葉を貰い、企画メンバーに感謝すると共に、皆が笑顔で帰っていく姿を見て頑張ってきて良かったなと達成感を感じました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 1 -
インターンエントリーシート(戦略コンサル)
メーカー(自動車・機械・電気・素材) 2021卒 男性
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Q ◆大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 塾の個別指導のアルバイト経験です。始めたころは、塾のマニュアル通りに授業を行っていたため、担当する生徒の成績が伸びませんでした。報酬を頂いているのに思うような結果を出せず、無力感に打ちのめされそうになりました。そこで、思い切って授業の進め方をがらりと変えてみました。まず、生徒の成績と志望校レベルの差を見て選定した最適な問題だけを解かせ、その1問1問の解説の量を大幅に増やしました。さらに、生徒の答案を一行ごとに細かくチェックし、間違い方の癖を見極めてアドバイスを行ったり、他の教科との勉強バランス等を見て指導したりと様々な工夫を取り入れました。その結果、生徒の模試の点数が3ヶ月で200点近く上がりました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 4 -
インターンエントリーシート(戦略コンサルタント)
コンサル・シンクタンク 2021卒 男性
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Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 私は大学時代に高校野球未経験という異色の経歴を持ちながらも体育会準硬式野球部に入部し、少ない実戦経験を練習に最大限活用するための工夫をしたことで最終シーズンに全試合ベンチ入りすることができた。高校時代に消極的な理由で野球部への入部を断念して後悔した経験から大学ではあえてレベルの高い部活動に入部したが、入部してからしばらくの間は試合に出場する機会が少なかったため試合で活躍するために克服するべき課題がわからず漠然と量をこなすだけの練習をしていた。そこで自身の出場した試合の全打席を映像に残すことで自分の課題や相手バッテリーの配球を明確にし、効率的な練習ができるように工夫した。結果として上達速度が上がり、試合でのパフォーマンスが向上したことによって試合への出場機会が増加して公式戦の全試合でベンチ入りすることができた。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 2 -
【合格】インターンエントリーシート
コンサル・シンクタンク 2021卒 男性
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Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。
A 私は「」に所属しています。チームでは□リーダーという役割を担っており、□全体の強化を目的に、練習メニューの作成、意図の説明、ゲームプランの組立などを行なっています。実行例としましては、決定打にかけるチームに△という戦術の提案をし、実践的なレクチャーを行いました。完成まで至るには時間はかかりましたが、これによってチームのアタックは多様化し今では△は私たちの武器の一つになりました。また□の弱点の〇〇の強化を測りました。それぞれに技術を教えたり全体のサインを考えたりしました。これによって〇〇の成功率は大幅に上がりました。結果として常に下位リーグに甘んじていたチームを、上位リーグとの入替戦に導くことができました。今年は入替戦に勝利し、昇格を目指しています。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 9 -
インターンエントリーシート
外資系企業 2021卒 男性
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Q 「アビームのサマーインターンシップに応募した理由を教えてください」 (全角200文字以上400文字以内)
A 「貴社への理解をより深めたいため」である。私は英国留学でのある人との出会いをきっかけにコンサルティング業界に興味をもつようになった。そして、数あるコンサルティング会社の中でも貴社を選んだ理由は「掲げられている経営方針」にある。貴社は「新たな価値の創造」を目指している。業界全体の特徴として昨今のコンサルティングは既存の解決策の使い回しが多いと聞く。その中で貴社は創造的な解決策を導こうとしている。このような貴社の現状に甘んじず、更なる高みを目指す姿勢に非常に強い魅力を感じた。故に、貴社をより深く理解したいため応募を決めた。また、インターンシップ中に頂いたフィードバックから、実際のコンサルティング業務に必要なスキルとコンサルタントになるために自分に不足しているスキルを把握し、今後の学習に活かしたいと考えている。このような理由から私は貴社で行われるサマーインターンシップへの参加を志望する。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 0 -
インターンエントリーシート
建設・不動産 2021卒 男性
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Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。(全角200文字以上400文字以内)
A 私が学生時代に頑張ったことはサークル活動である。ダンス選手権があり、それに優勝することを目標にした。サークルを4つに分け、そのうちの1つのグループリーダーとしてサークルを代表した。難しかった点は1つの班に全学年が入り混じっていて、まとめるのが大変だったこと、グループ員のモチベーションが下がる時があったことだ。私は一人一人と向き合った上で各メンバーの得意分野を生かした役割の割り当てを行い、モチベーションの向上に努めた。また、どの学年とも仲の良い自分が間に入ることでお互いが意見を言い合えるような班になるように努めた。その結果、グループ員は力を十分に発揮することができて、優勝することができた。グループリーダーとしてグループを引っ張る経験から、行動力、責任感、周りの人を巻き込んで物事を行う力を得られた。さらに、人のために働くことのやりがい、そして、目標を立ててそれを成し遂げることによる達成感を得ることができた。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 1 -
インターンエントリーシート(戦略コンサルタント)
商社(総合・専門) 2021卒 男性
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Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。
A 私が大学時代に自分で考え行動し、結果を残したことは医学部で卒業研究を行い論文を作成したことだ。私は生物学科所だったが、卒業研究を医学部で行った。そこで研究したいと思ったきっかけがある。それは、学部2年次の分子生物学の授業で、基礎だけでなくもっと深い内容を知りたいと思ったからだ。しかし、異なる学部で卒業研究を行うことは、過去に前例がなかった。そのため、医学部と生物学科の教授へのコンタクトを行い、単位変換等の希望を提出した。その結果、自分の行動が高く評価され、前例のない他学部での卒業研究を可能にした。この経験を活かし、大学院では違う大学へ進学し、新たな環境で研究をしている。これらから私は、自ら主体的に行動しそれを実現させる力があると自負している。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 4 -
インターンエントリーシート
人材・教育・その他 2021卒 女性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。(全角200文字以上400文字以内)
A 月間20万人の読者を抱える学生メディアで、自身の連載を持ち、有識者や起業家へインタビューを行った。連載では「女性のキャリア」をテーマに掲げ、女性のキャリアやジェンダーに詳しい有識者の方にインタビューを行うことで、キャリアについて考えるきっかけを読者に与えることを目的としている。最初は無名の学生ライターの取材に答えてくれる方は少なく企画は難航したが、ライティングスキルの向上に努めるのはもちろんのこと、記事の執筆やSNSを通じて自身の興味分野について発信を続ける、セミナーで繋がりを作って紹介を受けるなど、積極的に行動して問題解決に努めた。さらに他のメンバーの取材や書籍などから学び、知見を深めることで、魅力的な企画書や取材依頼書の作成を心がけた。その結果、次第に取材のアポイントメントが取れるようになり、インタビュー・記事化に漕ぎ着け、多くの人に自身が書いた記事を読んでもらうことができた。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 2 -
インターンエントリーシート
IT・情報通信 2021卒 男性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果を残した最も大きな経験を記述せよ。(200~400文字)
A 私は大学入学時より国際交流とリーダーシップ力を伸ばすことに力を入れています。そこで、他学部の授業を横断して受講でき国際交流にも力を入れているマッチングプログラムコースという学部の委員長として個性豊かなメンバーをまとめました。また、語学留学としてアイルランドに留学しただけでなく、新たに出来た学部に入学する外国人のチューター、交換留学で日本にいる外国人のバディとして在留届や銀行口座開設等のサポートをしました。このような経験の集大成として大学院一年次には米国務省の重要言語奨学金プログラム(CLSプログラムとする)のレジデントアシスタントを務めました。これは日本で一校のみが選ばれるもので、岡山大学では初めてでした。そこで、ストレス無く生活できるよう様々な人と話し合いながら私は統括をしました。その結果、より日本に興味を持ち、再び日本に留学したいと実行している人たちが多くいることが私の誇りです。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 10 -
インターンエントリーシート
メーカー(食品・医薬・生活・他) 2021卒 男性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q ◆大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 私は学生時代にフリーペーパーサークルの営業チームのリーダーとして、メンバーの営業に対するモチベーションの改革とサークル運営の大幅な黒字化に挑戦しました。当時サークルの運営が毎号2万円ほど黒字であった事やチーム全体の営業に対する不安や緊張が原因で、広告の新規開拓を行うモチベーションが低い状態でした。そこで私は全員と個別面談を行い、解決策を話し合い、その中で運営に反映できるものは実行しました。具体的には、新規開拓に行く際には2人1組で営業をすることで問題を解消しました。その理由として、2人で行く事で精神的に余裕が出来て不安や緊張を和らげる点や営業中にお互いの意見を補完し合うことで営業力の向上が見込める点などがありました。結果として、新規開拓数が10件以上増加して毎号10万円以上の黒字化に成功しました。私はこの経験から「チームを率いるには個々のメンバーと真摯に向き合い続ける」ことを学びました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 18 -
インターンエントリーシート
建設・不動産 2021卒 女性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 意思決定の際、大切にしてきたこと(200〜400文字)
A 二点あります。一点目に、合理的に考えて時間を無駄にしないこと、二点目に全体の利益となり最大幸福をもたらすことです。一点目について、私はレポートや課題に取り掛かるときに必ず、今どのタスクを消化するのが最も効率的で、近未来数日間の私の生活に最も効果的かを考えます。むやみやたらに提出日間近の課題を扱うのではなく、私のスケジュールを俯瞰して判断します。二点目はいわゆる功利主義的考え方です。その時点での得や自分の利益ばかり考えていては、のちのち壊れます。意思決定の結果、全体で受ける不利益の量よりも、利益の方が大きくなる決定をします。つまり、私にとって不利益でも、多くの周りの人がそれを上回る利益を享受できるならその決定を下すということです。自分の不利益は自分でマネジメントし易いので、ひいては一点目の合理性につながると考えています。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 8 -
【合格】インターンエントリーシート(夏季インターンシップ)(コンサルタント)
外資系企業 2021卒 女性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。(全角200文字以上400文字以内)
A ◯◯部の◯◯だ。◯◯として、◯◯し、それまで誰も体系化していなかった◯◯活動の礎を築き上げた。チームの人数を増やし部を強くしようと◯◯に立候補し、◯◯した。◯◯と考えたからだ。◯◯こと、そのために◯◯ことを課題とし、部員全員が当事者意識を持って取り組むことに拘った。部員の当事者意識に関しては、仲間を理解するため◯◯を行い個々人の目標を一緒に考えることで意識を上げることに成功した。その上で◯◯ことに関しては、地道な◯◯活動を重ね、徹底的に◯◯し目標を達成した。そしてこのノウハウは現在の◯◯活動においても継承されている。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 49 -
インターンエントリーシート(経営コンサルタント)
金融・保険 2021卒 男性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q あなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※大学入学以降の経験。入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 私が自分で考え行動し、結果を残した最も大きな経験は、テニスサークルでの練習リーダーとしての活動です。所属していたサークルの多くが初心者であり、当初は練習が上手く回っていませんでした。そこで、経験者である私は彼らにもテニスの楽しさを感じて欲しいと思い、初心者でも無理せず取り組めるように練習メニューを考えました。最初は私が見本となってみんなで素振りをしました。そこから次はフォアハンドの球出し、バックハンドの球出しとみんなのレベルに合わせて段階的に練習メニューを移行させました。また、みんなで声出しをしたり、チーム対抗のラリーをしたりすることで、練習に活気を生み出しました。創意工夫を加えた練習を一年続けた結果、初心者であったメンバーもラリーが続くまで成長し、「テニスできると楽しい」という声をもらうことができました。以上の経験から、周囲の状況を判断して適切な行動を取ることに磨きがかかりました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 6 -
インターンエントリーシート
マスコミ 2021卒 女性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。(全角200文字以上400文字以内)
A 大学でコンテストを企画・運営する学生団体に所属し、コンテストの運営責任者を務めた際に、前年は80%であった参加者満足度を100%にすることを達成しました。まず、参加者の満足度を高めるために、今までのコンテストにはなかった参加者同士の交流機会を設けたり、スタッフと参加者が交流する時間を増やしたりしました。次に、スタッフの態度や行動が参加者の満足度に直結すると思い、スタッフの士気を高めることにも力を入れました。コンテストの意義や短期間ごとの目標を定期的にスタッフ全員に共有し、話し合う機会も定期的に作りました。そして、スタッフ一人一人の特性にあった仕事を割り当てることで、スタッフ全員のモチベーションを維持することができ、当日もスタッフ全員が主体的に動いてくれました。これらの取り組みの結果、参加者満足度100%を達成することができました。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 11 -
インターンエントリーシート(経営コンサルタント 2019冬)
メーカー(自動車・機械・電気・素材) 2021卒 男性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 学生の頃力を入れた事は何ですか?
A 「毎回初戦敗退の弱小フットサル部を、四国屈指の強豪チームに押し上げた事」である。2年時に主将に就いてから、私はメンバーにヒアリングを重ね、勝てない原因を徹底的に追求した。その中で、部員達は試合になると必要以上に緊張し、自分本来のプレーが出来ていないことを見抜いた。「経験こそが自信に繋がる」と考える私は、部員の経験値を高める為に積極的に他校と練習試合を組み、年間試合数を従来の3倍である72試合に増やした。するとどんな相手にも臆することなくプレーできる選手が増えた。しかし、皆ではなかった為、加えて対戦相手の映像をミーティングで見せることで、前もって対峙する相手選手の特徴を抑えた上で試合に臨めるようにした。これが功を奏し、全員が本来のプレーができるようになり、最後の大会で「四国大会3位入賞」を果たした。この経験から人の立場に寄り添うことで、問題の本質を見抜くことができると学んだ。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 5 -
インターンエントリーシート(経営コンサルタント 2019夏)
メーカー(自動車・機械・電気・素材) 2021卒 男性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考えて行動し、結果を残した最も大きな経験は?
A 「毎回初戦敗退の弱小フットサル部を、四国屈指の強豪チームに押し上げた事」である。2年時に主将に就いてから、私はメンバーにヒアリングを重ね、勝てない原因を徹底的に追求した。その中で、部員達は試合になると必要以上に緊張し、自分本来のプレーが出来ていないことを見抜いた。「経験こそが自信に繋がる」と考える私は、部員の経験値を高める為に積極的に他校と練習試合を組み、年間試合数を従来の3倍である72試合に増やした。するとどんな相手にも臆することなくプレーできる選手が増えた。しかし、皆ではなかった為、加えて対戦相手の映像をミーティングで見せることで、前もって対峙する相手選手の特徴を抑えた上で試合に臨めるようにした。これが功を奏し、全員が本来のプレーができるようになり、最後の大会で「四国大会3位入賞」を果たした。この経験から人の立場に寄り添うことで、問題の本質を見抜くことができると学んだ。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 2 -
インターンエントリーシート(コンサルタント)
IT・情報通信 2021卒 女性
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このQAはアビームコンサルティングのインターンESの内容です。
Q 大学時代にあなたが自分で考え行動し、結果(成果)を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験は除く。 (全角200文字以上400文字以内)
A 【結果】 ・全国のAO入試専門塾の中で最も高い合格率を創業年から現在まで記録。 ・人材育成の仕組み化により規模拡大の際に壁となるサービスクオリティの低下を解消。 【背景とこだわり】 私が自分で考えて行動し結果を残した最も大きな経験は学生時代の長期インターンだ。塾講師や家庭教師をする傍ら大学1年生のころからAO入試専門塾を営むベンチャー企業にて科目総合責任者としてカリキュラムなどのコンテンツ作成や規模拡大戦略を遂行した。現在その塾で販売・使用されているプロダクト作成を行い、同業他社の製品との差別化や教育のシステム化をはかった。その際、実際の現場(受験校や受験生の現状)と乖離することがないようにAO入試合格者への聞き取りを中心とした情報収集にも力を入れ、また教室を全国展開していくにあたってメンターの人材育成にも携わった。その結果、京都に1校のみだった校舎数が全国で5校に増え、生徒数は初期の50倍以上になり、全国のAO入試専門塾の中で最も高い合格率を創業年から現在まで記録することができている。 アビームコンサルティングのインターンESの回答です。 4